Chef.fe de projet informatique

Offre n° O013240704000531
Publiée le 14/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
METROPOLE AIX-MARSEILLE-PROVENCE
Tour La Marseillaise
13567 MARSEILLE CEDEX 02
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MARSEILLE CEDEX 02
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Pour la Direction Données et transformation digitale, rattachée au Pôle Numérique de la Direction Générale Déléguée Appui et services, la Métropole Aix-Marseille Provence recrute un.e chef.fe de projet informatique, dédié au développement des usages collaboratifs. 

Vous avez pour missions d'assurer la responsabilité d’un ou plusieurs domaines technologiques du Système d’Information de la Métropole, de la conception jusqu’à la production.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez les principales activités suivantes : 

Gérer les demandes : 
- assurer le rôle de référent auprès des autres services et interlocuteurs du Pôle
- tester les solutions disponibles sur le marché pour répondre aux besoins exprimés,
- réaliser des études de solutions technologiques et organisationnelles.

Elaborer et conduire des marchés publics et en piloter l'exécution technique et administrative (budgets, commandes, facturation)

Piloter des projets, techniques et/ou organisationnels, dans le respect des objectifs fixés : qualité, coût et délais. 

Organiser et mettre en oeuvre des solutions.
Profils recherchés
Issu.e d'une école d'ingénieur ou niveau Bac +5, vous maîtrisez les méthodes de gestion de projet,

Rigoureux.euse et méthodique, vous disposez de solides connaissances d'architecture générale d'un système d'information.

Doté.e d'un réel sens du collectif, vous faites preuve d'initiative et êtes force de proposition.

Contact

Contact
0491997515
Informations complémentaires
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Plus d’informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence

Des conditions de travail attractives

Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Cadre de travail lumineux et agréable / Nombreux services disponibles au sein de la Tour : conciergerie, crèche, restaurant inter-entreprises, etc.
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez prendre contact avec :

cpn.dgd-as.src@ampmetropole.fr, Gestionnaires RH

elodie.barra@ampmetropole.fr Conseillère recrutement

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.