DIRECTEUR ADJOINT DE LA MAISON DEPARTEMENTALE DE L'ADOLESCENT

Offre n° O013240529000649
Publiée le 29/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE
Hôtel du Département
13256 MARSEILLE CEDEX 20
Lieu de travail
MARSEILLE CEDEX 20
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Directeur adjoint de maison départementale de l'adolescent
Missions / conditions d'exercice
Coordination institutionnelle et gestion des ressources humaines, coordination clinique et thérapeutique, suivi psychologique des adolescents et leurs familles. Développement, suivi et mise en place de projets institutionnels et inter-institutionnels. Interventions sur des colloques liés à la problématique adolescente. Liens et travail en réseau avec les partenaires de la MDA. Plusieurs références : correspondant informatique, référent qualité dans le cadre de la DQA et mission de délégataire en santé, sécurité au travail. Gestion administrative des ressources humaines, travail d’équipe. Suivis cliniques des dossiers de la MDA. Liens avec les partenaires extérieurs (présentation du dispositif, mise en place de partenariat), réunions partenariales, institutionnelles et cliniques. Activités de prévention : conférences, colloques, interventions. Prises en charge individuelles hebdomadaires des adolescents et leurs familles.
Profils recherchés
Diplômé de l’enseignement supérieur de psychologie (Master 2), expérience du travail de psychothérapie d’adolescent. Expérience clinique ancienne auprès d’enfants/adolescents et leurs familles. Connaissance de la problématique adolescente et de psychopathologie. Capacité de gestion de crise et de situation aigüe. Régulation d’équipe. Grande et volumineuse disponibilité physique et téléphonique.

Contact

Contact
0413311313
Informations complémentaires
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
- Tickets restaurant (9.85€)
- Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65€/mois maximum
- Participation aux frais de transports sur l’ensemble du territoire départemental
- Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l’organisation du
service
- Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil
départemental en novembre, au prorata du temps travaillé.
- Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
- Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
- Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes
Handicapées dans la Fonction Publique)

Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 28/07/2024 en indiquant impérativement dans l’objet du mail l’intitulé du poste et le numéro de l’annonce.

Ou par courrier à l’adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de Saint Just
13256 Marseille cedex 20

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.