Développeur/Développeuse Economique
Offre n° O012241209001452
Publiée le 10/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Place Prosper Boissonnade, Réquista (Aveyron)
Poste à pourvoir le
20/01/2025
Date limite de candidature
09/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Réquistanais (11 communes - 5500 habitants) recherche un agent de développement économique. Sous l'autorité hiérarchique du directeur et en étroite liaison avec le président et la vice-présidente en charge du dévéco, l'agent élabore et met en œuvre la stratégie de dévéco et d'attractivité de la collectivité. Dans ce cadre, il a notamment en charge la gestion de la Maison des Services "Le Bercail" et le management de l'équipe (2 personnes). Enfin, chef de projet "Petites Villes de Demain", il pilote et met en œuvre ce programme d'actions
Missions / conditions d'exercice
Missions
DEVECO :
- Elaborer et animer le projet économique du territoire ;
- Stimuler et accompagner les projets d'implantation ou de développement ;
- Organiser et mettre en œuvre des dispositifs d'accompagnement des acteurs économiques ;
- Commercialiser l'offre de services du territoires : emplois, disponibilités foncières et immobilières, zones d'activités, coworking ;
- Animer la commission deveco de la collectivité ;
LE BERCAIL :
- Management de l'équipe et gestion de l'entité "maison des services".
PETITES VILLES DE DEMAIN :
- Elaborer et mettre en œuvre le programme d'action, de revitalisation, multithématique et partenarial, porté politiquement au niveau communal et intercommunal ;
- Piloter et animer le programme avec les partenaires, copil ;
FRANCE SERVICES :
- Assurer l'accueil et l'accompagnement aux démarches administratives.
Savoir-faire et savoir être :
- Maîtrise indispensable des outils informatiques et de la communication numérique print et orale ;
- Maîtrise de la conduite de projet territoriaux ;
- Connaissance du développement économique territorial ;
- Animation de réseau ;
- Sens du service public ;
- Force de proposition, autonome, dynamique.
DEVECO :
- Elaborer et animer le projet économique du territoire ;
- Stimuler et accompagner les projets d'implantation ou de développement ;
- Organiser et mettre en œuvre des dispositifs d'accompagnement des acteurs économiques ;
- Commercialiser l'offre de services du territoires : emplois, disponibilités foncières et immobilières, zones d'activités, coworking ;
- Animer la commission deveco de la collectivité ;
LE BERCAIL :
- Management de l'équipe et gestion de l'entité "maison des services".
PETITES VILLES DE DEMAIN :
- Elaborer et mettre en œuvre le programme d'action, de revitalisation, multithématique et partenarial, porté politiquement au niveau communal et intercommunal ;
- Piloter et animer le programme avec les partenaires, copil ;
FRANCE SERVICES :
- Assurer l'accueil et l'accompagnement aux démarches administratives.
Savoir-faire et savoir être :
- Maîtrise indispensable des outils informatiques et de la communication numérique print et orale ;
- Maîtrise de la conduite de projet territoriaux ;
- Connaissance du développement économique territorial ;
- Animation de réseau ;
- Sens du service public ;
- Force de proposition, autonome, dynamique.
Profils recherchés
Maîtrise indispensable des outils informatiques et de la communication numérique print et orale ;
Maîtrise de la conduite de projet territoriaux ;
Connaissance du développement économique territorial ;
Animation du réseau ;
Sens du service public ;
Force de proposition, autonome, dynamique.
Maîtrise de la conduite de projet territoriaux ;
Connaissance du développement économique territorial ;
Animation du réseau ;
Sens du service public ;
Force de proposition, autonome, dynamique.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.