agent social
Offre n° O012241129001772
Publiée le 23/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Centre Communal d'Action Sociale est composé d'un services d'aide à domicile, de portage de repas, de soins infirmiers à domicile, d'un EHPAD et d'une résidence pour l'autonomie.
Lieu de travail
Quartier du Baldy, Decazeville (Aveyron)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
29h8 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de Decazeville recherche un agent social pour le Foyer Bellevue.
Ville centre de 5 600 habitants, située à 35 km de Rodez (12) et 25 km de Figeac ( 46).
Ville centre de 5 600 habitants, située à 35 km de Rodez (12) et 25 km de Figeac ( 46).
Missions / conditions d'exercice
? Mission principale :
Dans le respect des normes réglementaires et selon les procédures définies par l'établissement, l'accompagnant éducatif et social assure l'entretien et l'hygiène des espaces communs et privatifs des résidents, tout en veillant à leur sécurité et leur confort.
Il intervient auprès des résidents pour les aider à maintenir leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne et veille à leur évolution.
Il favorise l'épanouissement social et relationnel des résidents.
Il respecte et applique les procédures (entretien et hygiène, sécurité alimentaire, sécurité).
Il respecte la planification des tâches, les assure et réalise la traçabilité demandée.
Il signale les dysfonctionnements constatés.
? Information / communication :
L'AES transmet ses observations orales auprès de la secrétaire/direction et écrites sur le support dédié
Il participe aux réunions de service.
Il participe aux projets d'accompagnement personnalisé et à leur suivi
Il participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité et aux évaluations règlementaires.
Il participe à des actions de formation liées à son grade et au secteur gérontologique.
L'AES est tenu au respect du secret professionnel et au devoir de réserve.
Dans le respect des normes réglementaires et selon les procédures définies par l'établissement, l'accompagnant éducatif et social assure l'entretien et l'hygiène des espaces communs et privatifs des résidents, tout en veillant à leur sécurité et leur confort.
Il intervient auprès des résidents pour les aider à maintenir leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne et veille à leur évolution.
Il favorise l'épanouissement social et relationnel des résidents.
Il respecte et applique les procédures (entretien et hygiène, sécurité alimentaire, sécurité).
Il respecte la planification des tâches, les assure et réalise la traçabilité demandée.
Il signale les dysfonctionnements constatés.
? Information / communication :
L'AES transmet ses observations orales auprès de la secrétaire/direction et écrites sur le support dédié
Il participe aux réunions de service.
Il participe aux projets d'accompagnement personnalisé et à leur suivi
Il participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité et aux évaluations règlementaires.
Il participe à des actions de formation liées à son grade et au secteur gérontologique.
L'AES est tenu au respect du secret professionnel et au devoir de réserve.
Profils recherchés
? Compétences requises :
* Savoirs :
* Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter
* Connaissance des techniques et protocoles d'entretien des locaux et du matériel
* Savoir-faire :
* Organisation et gestion du temps
* Capacités d'adaptation
* Sens de l'observation
* Faire preuve d'initiative
* Savoir-être :
* Patience, disponibilité, être ponctuel
* Respecter le secret professionnel
* Esprit d'équipe et d'initiative
* Discrétion et rigueur
* Capacité à se remettre en question
* Respect de la hiérarchie et des résidents
* Etre organisée et dynamique
? Qualifications requises (diplômes, formations,...) :
* Diplômes Accompagnement Educatif et Social ou 5 ans d'expérience en structure médico-sociale
* Maîtrise de l'expression orale et écrite du français
* Savoirs :
* Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter
* Connaissance des techniques et protocoles d'entretien des locaux et du matériel
* Savoir-faire :
* Organisation et gestion du temps
* Capacités d'adaptation
* Sens de l'observation
* Faire preuve d'initiative
* Savoir-être :
* Patience, disponibilité, être ponctuel
* Respecter le secret professionnel
* Esprit d'équipe et d'initiative
* Discrétion et rigueur
* Capacité à se remettre en question
* Respect de la hiérarchie et des résidents
* Etre organisée et dynamique
? Qualifications requises (diplômes, formations,...) :
* Diplômes Accompagnement Educatif et Social ou 5 ans d'expérience en structure médico-sociale
* Maîtrise de l'expression orale et écrite du français
Contact et modalités de candidature
Contact
0565438705
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature ( CV et lettre de motivation manuscrite) par voie postale ou par mail avant le 25 décembre 2025 à :
Monsieur le Maire
Place Decazes BP 362
12300 DECAZEVILLE
mairie@decazeville.fr
Monsieur le Maire
Place Decazes BP 362
12300 DECAZEVILLE
mairie@decazeville.fr
Adresse de l'employeur
C.C.A.S. de Decazeville
>Quartier du Baldy
12300 Decazeville
>Quartier du Baldy
12300 Decazeville
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.