Technicien biodiversité & Natura 2000
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O012241122000088
Publiée le 22/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'aubrac, Saint-Chély-d'Aubrac (Aveyron)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
22/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le périmètre du Syndicat mixte d'aménagement et de gestion du Parc naturel régional de l'Aubrac (SMAG PNR de l'Aubrac) comprend, totalement ou partiellement, 8 sites Natura 2000. Parmi eux, 4 sont portés et animés par le SMAG PNR de l'Aubrac :
? ZPS Gorges de la Truyère (FR7312013, Aveyron) ;
? ZSC Haute vallée du Lot entre Espalion et St-Laurent-d'Olt et gorges de la Truyère, basse vallée du Lot et le Goul (FR7300874, Aveyron) ;
? ZSC Plateau central de l'Aubrac aveyronnais (FR7300871, Aveyron) ;
? ZSC Aubrac (FR8301069, Cantal).
A ce titre, le SMAG assure les actions de préservation et de gestion de milieux (contrats Natura 2000, Mesures Agro-Environnementales et Climatiques, chantiers de gestion, etc.), de suivis écologiques et d'études d'espèces ou d'habitats d'intérêt communautaire, de communication (lettre d'information, relation presse, etc.). Comme dans l'ensemble de ces actions, le SMAG PNR de l'Aubrac réalise ces travaux en partenariat avec de nombreux acteurs locaux et départementaux. Enfin, le SMAG PNR de l'Aubrac anime la vie statutaire des sites (comité de pilotage, document d'objectifs - docob) et gère la partie administrative et financière (subventions, prestations).
De plus, conformément à la réglementation sur les missions des PNR, la Charte du PNR de l'Aubrac mentionne également que le Parc doit assurer la coordination des politiques publiques en matière de préservation du patrimoine naturel, et à ce titre des sites Natura 2000 de l'Aubrac.
? ZPS Gorges de la Truyère (FR7312013, Aveyron) ;
? ZSC Haute vallée du Lot entre Espalion et St-Laurent-d'Olt et gorges de la Truyère, basse vallée du Lot et le Goul (FR7300874, Aveyron) ;
? ZSC Plateau central de l'Aubrac aveyronnais (FR7300871, Aveyron) ;
? ZSC Aubrac (FR8301069, Cantal).
A ce titre, le SMAG assure les actions de préservation et de gestion de milieux (contrats Natura 2000, Mesures Agro-Environnementales et Climatiques, chantiers de gestion, etc.), de suivis écologiques et d'études d'espèces ou d'habitats d'intérêt communautaire, de communication (lettre d'information, relation presse, etc.). Comme dans l'ensemble de ces actions, le SMAG PNR de l'Aubrac réalise ces travaux en partenariat avec de nombreux acteurs locaux et départementaux. Enfin, le SMAG PNR de l'Aubrac anime la vie statutaire des sites (comité de pilotage, document d'objectifs - docob) et gère la partie administrative et financière (subventions, prestations).
De plus, conformément à la réglementation sur les missions des PNR, la Charte du PNR de l'Aubrac mentionne également que le Parc doit assurer la coordination des politiques publiques en matière de préservation du patrimoine naturel, et à ce titre des sites Natura 2000 de l'Aubrac.
Missions / conditions d'exercice
La personne recrutée par le SMAG du PNR de l'Aubrac aura pour mission principale d'apporter un appui technique au Chargé de mission Natura 2000 pour l'ensemble des 4 sites animés par le parc. Elle contribuera tout particulièrement à l'animation des sites Natura 2000 des Gorges de la Truyère et de la Haute Vallée du Lot:
Animation de site Natura 2000 :
? Veille de site,
? Mise en place des actions du Document d'Objectifs (Docob) en partenariat avec les structures locales,
? Animation de sorties Nature,
? Suivi administratif des dossiers (montage de dossiers financiers, demande de subvention et de solde)
L'ensemble de ces missions seront mises en oeuvre en étroite collaboration avec la Chargée de Mission Natura 2000 et en faisant appel aux compétences internes et aux partenariats en place ou à développer (naturalistes et gestionnaires de l'espace, élus et propriétaires locaux, acteurs socio-économiques, etc.).
La personne recrutée pourra aussi être amené à fournir un appui technique à d'autres salarié.es sur les Mesures Agro-Environnementales et les programmes en faveur de la préservation du patrimoine naturel.
Animation de site Natura 2000 :
? Veille de site,
? Mise en place des actions du Document d'Objectifs (Docob) en partenariat avec les structures locales,
? Animation de sorties Nature,
? Suivi administratif des dossiers (montage de dossiers financiers, demande de subvention et de solde)
L'ensemble de ces missions seront mises en oeuvre en étroite collaboration avec la Chargée de Mission Natura 2000 et en faisant appel aux compétences internes et aux partenariats en place ou à développer (naturalistes et gestionnaires de l'espace, élus et propriétaires locaux, acteurs socio-économiques, etc.).
La personne recrutée pourra aussi être amené à fournir un appui technique à d'autres salarié.es sur les Mesures Agro-Environnementales et les programmes en faveur de la préservation du patrimoine naturel.
Profils recherchés
- Bac + 5 en écologie, gestion de la biodiversité et du patrimoine naturel, environnement, agriculture (titulaire d'un Master ou équivalent)
Savoir-faire :
- Compétences naturaliste et écologique : reconnaissance des habitats d'intérêt communautaire du Massif central, reconnaissance des espèces floristiques et faunistiques d'intérêt communautaire, compréhension de leur biologie-écologie.
- Connaissances du fonctionnement des écosystèmes aquatiques et des enjeux hydrauliques,
- Connaissance des Parcs naturels régionaux et de leur fonctionnement
- Connaissance des outils de protection et gestion du patrimoine naturel, en particulier du dispositif Natura 2000
- Maîtrise indispensable de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, internet) et du SIG (QGis)
Savoir-être :
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents partenaires
- Capacité d'organisation, d'autonomie, de rigueur
- Intérêt pour l'outil " Parc naturel régional "
- Esprit d'initiative et sens de la pédagogie
- Aisance à l'oral
Savoir-faire :
- Compétences naturaliste et écologique : reconnaissance des habitats d'intérêt communautaire du Massif central, reconnaissance des espèces floristiques et faunistiques d'intérêt communautaire, compréhension de leur biologie-écologie.
- Connaissances du fonctionnement des écosystèmes aquatiques et des enjeux hydrauliques,
- Connaissance des Parcs naturels régionaux et de leur fonctionnement
- Connaissance des outils de protection et gestion du patrimoine naturel, en particulier du dispositif Natura 2000
- Maîtrise indispensable de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, internet) et du SIG (QGis)
Savoir-être :
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents partenaires
- Capacité d'organisation, d'autonomie, de rigueur
- Intérêt pour l'outil " Parc naturel régional "
- Esprit d'initiative et sens de la pédagogie
- Aisance à l'oral
Contact et modalités de candidature
Contact
0565481911
Informations complémentaires
? Démarrage de la mission programmé au 1er janvier 2025
? Contrat à Durée Déterminée avec possibilité de renouvellement
? Rémunération selon expérience et grille de la Fonction Publique Territoriale
? Temps de travail 39h hebdomadaire (rémunération sur 35h + RTT)
? Lieu de travail : PNR de l'Aubrac
? Permis B et véhicule personnel indispensables
A adresser (par mail accepté) à :
- Par courrier : Monsieur le Président -PNR de l'Aubrac - Place d'Aubrac - 12470 AUBRAC
- Par mail : bertrand.goguillon@parc-naturel-aubrac.fr
Lettre de motivation et curriculum-vitae
? Contrat à Durée Déterminée avec possibilité de renouvellement
? Rémunération selon expérience et grille de la Fonction Publique Territoriale
? Temps de travail 39h hebdomadaire (rémunération sur 35h + RTT)
? Lieu de travail : PNR de l'Aubrac
? Permis B et véhicule personnel indispensables
A adresser (par mail accepté) à :
- Par courrier : Monsieur le Président -PNR de l'Aubrac - Place d'Aubrac - 12470 AUBRAC
- Par mail : bertrand.goguillon@parc-naturel-aubrac.fr
Lettre de motivation et curriculum-vitae
Adresse de l'employeur
SMAG du PNR de l'Aubrac
>Place de l'aubrac
12470 Aubrac
>Place de l'aubrac
12470 Aubrac
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.