Chargé(e) de mission "Captages Prioritaires"
Offre n° O011251229000167
Publiée le 29/12/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Allée Raymond-Courrière, Carcassonne (Aude (11))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat d’eau potable RéSeau11 recherche un(e) chargé(e) de mission « captages prioritaires », pour participer à la mise en œuvre de la politique du Syndicat dans le domaine de la protection des ressources en eau et de la sécurisation en eau potable du territoire, à travers l’animation de démarches « captages prioritaires ».
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable du service « Protection de la ressource en eau », le chargé de mission « Captages Prioritaires » :
- Participe au pilotage des démarches « captages prioritaires » portées par RéSeau11 : animation des programmes d’actions et en particulier de leur volet agricole, suivi de la qualité de l’eau sur les aires d’alimentation des captages prioritaires, suivi et évaluation,
- Participe au suivi financier et à la gestion de la commande publique en lien avec ses missions,
- Participe aux démarches foncières du syndicat, en lien avec la protection des ressources,
- Participe à la veille juridique et technologique,
- Développe et gère des relations partenariales.
ANIMATION CAPTAGES PRIORITAIRES :
Participer au pilotage des démarches « captages prioritaires » :
- Animer le volet agricole des programmes d’actions :
- Mobilisation des acteurs agricoles et partenaires
- Travail de terrain au contact des agriculteurs pour accompagner les évolutions de pratiques
- Animer les dispositifs financiers existants permettant ces évolutions : Projet Agro-Environnemental et Climatique, Paiements pour Services Environnementaux, Aides aux investissements…
- Accompagner les initiatives individuelles et collectives
- Communiquer auprès du grand public et du monde agricole afin de valoriser les démarches
- Participer au suivi renforcé de la qualité de l’eau sur les aires d’alimentation
- Suivre et évaluer les démarches (animer les comités de pilotage et comités techniques, capitaliser les expériences au sein des réseaux d’animateurs…).
MISSIONS TRANSVERSALES :
Participer au suivi financier et à la gestion de la commande publique en lien avec ses missions :
- Concevoir les documents de consultation des prestataires, analyser les offres
- Suivre les dépenses en lien avec le service d’Administration Générale
- Elaborer et suivre les demandes de subventions
Participer aux démarches foncières du syndicat, en lien avec la protection des ressources
Participer à la veille juridique et technologique dans le domaine de l’eau
Développement et gestion des relations partenariales, notamment avec les Agences de l’Eau, les services de l’Etat, les organismes consulaires, les acteurs agricoles, les collectivités
- Participe au pilotage des démarches « captages prioritaires » portées par RéSeau11 : animation des programmes d’actions et en particulier de leur volet agricole, suivi de la qualité de l’eau sur les aires d’alimentation des captages prioritaires, suivi et évaluation,
- Participe au suivi financier et à la gestion de la commande publique en lien avec ses missions,
- Participe aux démarches foncières du syndicat, en lien avec la protection des ressources,
- Participe à la veille juridique et technologique,
- Développe et gère des relations partenariales.
ANIMATION CAPTAGES PRIORITAIRES :
Participer au pilotage des démarches « captages prioritaires » :
- Animer le volet agricole des programmes d’actions :
- Mobilisation des acteurs agricoles et partenaires
- Travail de terrain au contact des agriculteurs pour accompagner les évolutions de pratiques
- Animer les dispositifs financiers existants permettant ces évolutions : Projet Agro-Environnemental et Climatique, Paiements pour Services Environnementaux, Aides aux investissements…
- Accompagner les initiatives individuelles et collectives
- Communiquer auprès du grand public et du monde agricole afin de valoriser les démarches
- Participer au suivi renforcé de la qualité de l’eau sur les aires d’alimentation
- Suivre et évaluer les démarches (animer les comités de pilotage et comités techniques, capitaliser les expériences au sein des réseaux d’animateurs…).
MISSIONS TRANSVERSALES :
Participer au suivi financier et à la gestion de la commande publique en lien avec ses missions :
- Concevoir les documents de consultation des prestataires, analyser les offres
- Suivre les dépenses en lien avec le service d’Administration Générale
- Elaborer et suivre les demandes de subventions
Participer aux démarches foncières du syndicat, en lien avec la protection des ressources
Participer à la veille juridique et technologique dans le domaine de l’eau
Développement et gestion des relations partenariales, notamment avec les Agences de l’Eau, les services de l’Etat, les organismes consulaires, les acteurs agricoles, les collectivités
Profils recherchés
Qualifications requises :
- Diplôme BAC+2 à BAC+5 avec une spécialisation en agriculture et / ou environnement
- Connaissances techniques dans les domaines de l’eau et de l’agroenvironnement
- Maîtrise du cadre réglementaire
- Connaissances des acteurs institutionnels et agricoles
- Maîtrise de l’outil informatique : outils bureautiques et outils cartographiques (SIG)
- Connaissances des procédures de la Commande Publique et des Budgets des collectivités
- Permis B
Compétences professionnelles :
- Compétences techniques liées aux domaines d’intervention
- Compétences en gestion de projets et animation territoriale
- Capacité à proposer et à suivre des projets comprenant les aspects techniques, réglementaires et financiers
- Capacité de rédaction et de synthèse
Qualités personnelles :
- Sens du service public
- Aptitude au travail en équipe
- Capacité d’écoute et de dialogue
- Rigueur, méthode et organisation
Spécificité du poste :
- Relations avec les partenaires institutionnels et agricoles
- Travail sur le terrain et en bureau
- Déplacements
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
- Autonomie dans l'organisation du travail
Expérience sur un poste similaire appréciée
Débutant accepté
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire
Rémunération
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (Primes) + Comité œuvres sociales (CIOS)
- Diplôme BAC+2 à BAC+5 avec une spécialisation en agriculture et / ou environnement
- Connaissances techniques dans les domaines de l’eau et de l’agroenvironnement
- Maîtrise du cadre réglementaire
- Connaissances des acteurs institutionnels et agricoles
- Maîtrise de l’outil informatique : outils bureautiques et outils cartographiques (SIG)
- Connaissances des procédures de la Commande Publique et des Budgets des collectivités
- Permis B
Compétences professionnelles :
- Compétences techniques liées aux domaines d’intervention
- Compétences en gestion de projets et animation territoriale
- Capacité à proposer et à suivre des projets comprenant les aspects techniques, réglementaires et financiers
- Capacité de rédaction et de synthèse
Qualités personnelles :
- Sens du service public
- Aptitude au travail en équipe
- Capacité d’écoute et de dialogue
- Rigueur, méthode et organisation
Spécificité du poste :
- Relations avec les partenaires institutionnels et agricoles
- Travail sur le terrain et en bureau
- Déplacements
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
- Autonomie dans l'organisation du travail
Expérience sur un poste similaire appréciée
Débutant accepté
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire
Rémunération
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (Primes) + Comité œuvres sociales (CIOS)
Contact et modalités de candidature
Contact
interlocuteur.territoire@cdg11.fr
Informations complémentaires
Ce recrutement est soumis à la procédure de recrutement prévue au Décret 2019-1414 du 19 décembre 2019 relatif à la procédure de recrutement pour pourvoir les emplois permanents de la fonction publique ouverts aux agents contractuels.
Seuls les dossiers complets de candidature, comprenant lettre de motivation + CV + 3 derniers bulletins de paie, seront étudiés.
Par mail à l’adresse suivante :
interlocuteur.territoire@cdg11.fr
Par courrier à l’adresse suivante :
Interlocuteur de territoire - CDG DE L'AUDE - Maison des collectivités - 85 avenue Claude Bernard - CS 60050 - 11890 CARCASSONNE
Pour toutes questions, merci de contacter :
- Renseignements administratifs, modalités de recrutement :
COMMELERA Guillaume / 04 68 77 79 61 / commelera@cdg11.fr
- Aptitudes/compétences, compléments d’informations techniques relatives au poste :
SANMARTIN Nicolas / 06 73 21 72 40 / nicolas.sanmartin@reseau11.fr
Seuls les dossiers complets de candidature, comprenant lettre de motivation + CV + 3 derniers bulletins de paie, seront étudiés.
Par mail à l’adresse suivante :
interlocuteur.territoire@cdg11.fr
Par courrier à l’adresse suivante :
Interlocuteur de territoire - CDG DE L'AUDE - Maison des collectivités - 85 avenue Claude Bernard - CS 60050 - 11890 CARCASSONNE
Pour toutes questions, merci de contacter :
- Renseignements administratifs, modalités de recrutement :
COMMELERA Guillaume / 04 68 77 79 61 / commelera@cdg11.fr
- Aptitudes/compétences, compléments d’informations techniques relatives au poste :
SANMARTIN Nicolas / 06 73 21 72 40 / nicolas.sanmartin@reseau11.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.