Chargé de Mission Développement Economique (h/f)
Offre n° O011250312000952
Publiée le 12/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue Pierre Germain, Carcassonne (Aude)
Poste à pourvoir le
21/04/2025
Date limite de candidature
12/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
CONTEXTE :
Située en plein cœur de la grande Région Occitanie, entre les métropoles de Toulouse et Montpellier, le territoire de Carcassonne Agglo jouit d’une attractivité en plein essor. Pour permettre son développement et assoir son rayonnement, Carcassonne Agglo mène une action économique volontariste qui vise à apporter une réponse de long terme aux nouveaux défis de développement d’une économie productive territorialisée, innovante et porteuse de transitions.
PROFIL DU POSTE :
Le chargé de mission apporte son expertise, ses recommandations stratégiques pour détecter et accompagner les projets de développement entrepreneuriaux à impact territorial positif. Il accompagne et instruit, sur le mode du partenariat, les projets d'implantation et de développement d'entreprises. Il assure le rôle de référent des entrepreneurs relevant des domaines d’activités stratégiques porteurs pour le territoire et liés à l’économie de demain (industrie, numérique, économie solidaire). Il met en œuvre des solutions novatrices dans l’accompagnement de l’entrepreneuriat, le développement de projets, l’animation et la promotion du territoire, afin de renforcer son attractivité.
RELATIONS FONCTIONNELLES :
Relations hiérarchiques :
Directrice Général des Services/ Directeur Général Délégué « Pôle Territoire » / Directrice de l’Economie, de l’Emploi, de l’ESS, de l’E.S.R. et de l’Innovation
Relations professionnelles :
• Internes : collaboration étroite avec la direction du réseau R’MINE, la direction de la Communication, direction de l’Employabilité
• Externes : chambres consulaires, réseaux économiques locaux et régionaux, réseaux d’innovation et clusters, universités, entreprises, associations.
AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS :
Activités suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique
Autonomie dans l’organisation du travail
Force de propositions auprès de la hiérarchie
INTÉRÊTS :
Développement d’un projet nouveau pour le territoire.
Intégration de ce projet dans les priorités stratégiques de Carcassonne Agglo
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
Horaires réguliers pouvant être irréguliers suivant l’activité
Permis B obligatoire
Disponibilité.
Située en plein cœur de la grande Région Occitanie, entre les métropoles de Toulouse et Montpellier, le territoire de Carcassonne Agglo jouit d’une attractivité en plein essor. Pour permettre son développement et assoir son rayonnement, Carcassonne Agglo mène une action économique volontariste qui vise à apporter une réponse de long terme aux nouveaux défis de développement d’une économie productive territorialisée, innovante et porteuse de transitions.
PROFIL DU POSTE :
Le chargé de mission apporte son expertise, ses recommandations stratégiques pour détecter et accompagner les projets de développement entrepreneuriaux à impact territorial positif. Il accompagne et instruit, sur le mode du partenariat, les projets d'implantation et de développement d'entreprises. Il assure le rôle de référent des entrepreneurs relevant des domaines d’activités stratégiques porteurs pour le territoire et liés à l’économie de demain (industrie, numérique, économie solidaire). Il met en œuvre des solutions novatrices dans l’accompagnement de l’entrepreneuriat, le développement de projets, l’animation et la promotion du territoire, afin de renforcer son attractivité.
RELATIONS FONCTIONNELLES :
Relations hiérarchiques :
Directrice Général des Services/ Directeur Général Délégué « Pôle Territoire » / Directrice de l’Economie, de l’Emploi, de l’ESS, de l’E.S.R. et de l’Innovation
Relations professionnelles :
• Internes : collaboration étroite avec la direction du réseau R’MINE, la direction de la Communication, direction de l’Employabilité
• Externes : chambres consulaires, réseaux économiques locaux et régionaux, réseaux d’innovation et clusters, universités, entreprises, associations.
AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS :
Activités suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique
Autonomie dans l’organisation du travail
Force de propositions auprès de la hiérarchie
INTÉRÊTS :
Développement d’un projet nouveau pour le territoire.
Intégration de ce projet dans les priorités stratégiques de Carcassonne Agglo
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
Horaires réguliers pouvant être irréguliers suivant l’activité
Permis B obligatoire
Disponibilité.
Missions / conditions d'exercice
Accompagnement des projets d’implantation et de développement d’entreprises :
- Assurer le repérage de projets entrepreneuriaux dans des domaines d’activités stratégiques porteurs : industrie, numérique, économie solidaire
- Accompagner les projets dans leurs besoins foncier et immobilier : cessions foncières sur Z.A.E., recherches immobilières, démarches administratives diverses …
- Accompagner les projets dans la recherche et l’obtention d’aides diverses (aides de Carcassonne Agglo, Région, B.P.I., levées de fonds privés, mécénat…)
-Conduire des actions de prospection d’entreprises et de projets relevant de ces domaines d’activités stratégiques identifiés
- Impulser des démarches collaboratives au sein des domaines d’activités stratégiques, créer des partenariats et faire émerger de nouvelles opportunités de projets dans une logique d’écosystème et les accompagner
- Conduire une démarche d’accompagnement des entreprises dans leur projet d’innovation et de transitions
- Initier et entretenir le contact avec les entreprises, le monde économique, les réseaux et clusters et entretenir une relation étroite avec la Région
- Assurer le rôle de référent-e de la plate-forme technologique et renforcer les liens recherche-entreprises
Promotion et développement de l’entrepreneuriat :
- Assurer le suivi des structures d’accompagnement à la création d’activité : I.C.C., Réseau Entreprendre, A.D.I.E.…
- Assurer le suivi et le développement de la formation « Chef d’entreprise : Mode d’Emploi »
- Mettre en œuvre les programmes spécifiques dédiés à la promotion et à la sensibilisation à l’entrepreneuriat : Entreprendre au Féminin, Open Carca, Tech The Futur, les « Entrepreneuriales » …
Animations / Évènementiels / Communication économique :
- Développer et mettre en œuvre un programme d’animations économiques : événements entrepreneuriaux, rencontres thématiques, permanences de partenaires et d’experts.
- Participer au sein de l’équipe à l’alimentation du site internet « Entreprendre » et à la mise en place d’outils marketing
- Valoriser les réussites du territoire
- Assurer le repérage de projets entrepreneuriaux dans des domaines d’activités stratégiques porteurs : industrie, numérique, économie solidaire
- Accompagner les projets dans leurs besoins foncier et immobilier : cessions foncières sur Z.A.E., recherches immobilières, démarches administratives diverses …
- Accompagner les projets dans la recherche et l’obtention d’aides diverses (aides de Carcassonne Agglo, Région, B.P.I., levées de fonds privés, mécénat…)
-Conduire des actions de prospection d’entreprises et de projets relevant de ces domaines d’activités stratégiques identifiés
- Impulser des démarches collaboratives au sein des domaines d’activités stratégiques, créer des partenariats et faire émerger de nouvelles opportunités de projets dans une logique d’écosystème et les accompagner
- Conduire une démarche d’accompagnement des entreprises dans leur projet d’innovation et de transitions
- Initier et entretenir le contact avec les entreprises, le monde économique, les réseaux et clusters et entretenir une relation étroite avec la Région
- Assurer le rôle de référent-e de la plate-forme technologique et renforcer les liens recherche-entreprises
Promotion et développement de l’entrepreneuriat :
- Assurer le suivi des structures d’accompagnement à la création d’activité : I.C.C., Réseau Entreprendre, A.D.I.E.…
- Assurer le suivi et le développement de la formation « Chef d’entreprise : Mode d’Emploi »
- Mettre en œuvre les programmes spécifiques dédiés à la promotion et à la sensibilisation à l’entrepreneuriat : Entreprendre au Féminin, Open Carca, Tech The Futur, les « Entrepreneuriales » …
Animations / Évènementiels / Communication économique :
- Développer et mettre en œuvre un programme d’animations économiques : événements entrepreneuriaux, rencontres thématiques, permanences de partenaires et d’experts.
- Participer au sein de l’équipe à l’alimentation du site internet « Entreprendre » et à la mise en place d’outils marketing
- Valoriser les réussites du territoire
Profils recherchés
• Qualifications requises :
Formation supérieure à partir de niveau 6 : SHS, économie-gestion, école de commerce. Une expérience en développement territorial, dans le domaine de l’entrepreneuriat ou l’innovation souhaitée.
• Compétences professionnelles :
Maitrise des méthodes d’animation et aptitude à la conduite de projets
Aptitude à la création et au développement de réseaux
Appétence pour le travail collaboratif, les nouvelles technologies, les transitions
Maîtrise des techniques de communication
Aptitude à la gestion administrative et financière
Sens de l’initiative, de l’organisation, du collectif, de la coopération
Rigueur, organisation, autonomie
• Qualités personnelles :
Sens du service public
Aisance relationnelle capacités d’écoute, d’expression orale et écrite
Sens de la créativité
Proactivité
Force de proposition
Sens de l’analyse et de la résolution de problème
Formation supérieure à partir de niveau 6 : SHS, économie-gestion, école de commerce. Une expérience en développement territorial, dans le domaine de l’entrepreneuriat ou l’innovation souhaitée.
• Compétences professionnelles :
Maitrise des méthodes d’animation et aptitude à la conduite de projets
Aptitude à la création et au développement de réseaux
Appétence pour le travail collaboratif, les nouvelles technologies, les transitions
Maîtrise des techniques de communication
Aptitude à la gestion administrative et financière
Sens de l’initiative, de l’organisation, du collectif, de la coopération
Rigueur, organisation, autonomie
• Qualités personnelles :
Sens du service public
Aisance relationnelle capacités d’écoute, d’expression orale et écrite
Sens de la créativité
Proactivité
Force de proposition
Sens de l’analyse et de la résolution de problème
Contact et modalités de candidature
Contact
0468105694
Informations complémentaires
Les déclarations de candidature (CV, lettre de motivation, diplômes, dernier arrêté de situation administrative le cas
échéant) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Carcassonne Agglo et devront être parvenues à la
Direction Vies au Travail avant le samedi 12 avril 2025 au plus tard :
- Par courrier : 1 rue Pierre Germain 11890 Carcassonne Cedex 9
- Par mail : recrutement@carcassonne-agglo.fr
échéant) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Carcassonne Agglo et devront être parvenues à la
Direction Vies au Travail avant le samedi 12 avril 2025 au plus tard :
- Par courrier : 1 rue Pierre Germain 11890 Carcassonne Cedex 9
- Par mail : recrutement@carcassonne-agglo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.