Directeur Général des Services (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011240507000402
Publiée le 14/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard victor hugo, Gruissan (Aude)
Poste à pourvoir le
14/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Gruissan, station balnéaire et commune historique de plus de 5 000 habitants, surclassée de 40 000 à 80 000 habitants pour son activité touristique attrayante, se situe dans le sud de la France, au cœur du littoral audois. Implantée sur un vaste et riche territoire, la ville de Gruissan bénéficie d'une situation géographique attractive, au sein de l'aire urbaine de Narbonne, où il fait bon vivre.
La commune de Gruissan recherche son Directeur Général des Services (F/H).
Sous l'autorité directe du Maire, le ou la DGS dirige les services de la collectivité et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations politiques préalablement définies.
La commune de Gruissan recherche son Directeur Général des Services (F/H).
Sous l'autorité directe du Maire, le ou la DGS dirige les services de la collectivité et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations politiques préalablement définies.
Missions / conditions d'exercice
- participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre ;
- élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ;
- impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif ;
- pilotage de l'équipe de direction ;
- supervision du management des services et conduite du dialogue social ;
- mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité ;
- représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire ;
- veille stratégique réglementaire et prospective.
- élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ;
- impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif ;
- pilotage de l'équipe de direction ;
- supervision du management des services et conduite du dialogue social ;
- mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité ;
- représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire ;
- veille stratégique réglementaire et prospective.
Profils recherchés
Vous avez des connaissances et de l’expérience concernant :
- les politiques publiques locales ;
- les fondements de l'action publique et des libertés publiques ;
- les processus de décision des exécutifs locaux ;
- l’environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- les modes de gestion des services publics locaux ;
- les principes du management opérationnel ;
- les principes du développement et de l'aménagement local ;
- les méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- les partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité ;
- les réglementations applicables aux collectivités ;
- les théories du leadership et du management
- la méthodologie et les outils du management par objectif, ingénierie de projet ;
- la communication interpersonnelle ;
- les méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques ;
- le statut de la fonction publique territoriale ;
- les risques juridiques et financiers liés à la gestion locale.
Autres qualifications requises :
- Très grande expérience exigée sur un poste similaire au sein de la Fonction Publique Territoriale
- Très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales, des partenaires et de l'environnement local
- Maîtrise des enjeux et cadre réglementaire des politiques publiques et du management public territorial
- Maîtrise de l'ingénierie de projets
- Sens de la négociation
- Très grande disponibilité
- Diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 5)
- les politiques publiques locales ;
- les fondements de l'action publique et des libertés publiques ;
- les processus de décision des exécutifs locaux ;
- l’environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- les modes de gestion des services publics locaux ;
- les principes du management opérationnel ;
- les principes du développement et de l'aménagement local ;
- les méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- les partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité ;
- les réglementations applicables aux collectivités ;
- les théories du leadership et du management
- la méthodologie et les outils du management par objectif, ingénierie de projet ;
- la communication interpersonnelle ;
- les méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques ;
- le statut de la fonction publique territoriale ;
- les risques juridiques et financiers liés à la gestion locale.
Autres qualifications requises :
- Très grande expérience exigée sur un poste similaire au sein de la Fonction Publique Territoriale
- Très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales, des partenaires et de l'environnement local
- Maîtrise des enjeux et cadre réglementaire des politiques publiques et du management public territorial
- Maîtrise de l'ingénierie de projets
- Sens de la négociation
- Très grande disponibilité
- Diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 5)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les candidatures (CV, lettre de motivation et dernier arrêté pour les agents titulaires) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire par mail : emploi@ville-gruissan.fr ou par courrier : Hôtel de Ville, Boulevard Victor Hugo, 11430 GRUISSAN
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE GRUISSAN
>Boulevard victor hugo
11430 Gruissan
>Boulevard victor hugo
11430 Gruissan
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.