RESPONSABLE DU BUREAU D'ETUDES

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011240301375062
Publiée le 17/07/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
32 rue aime ramond, Carcassonne (Aude)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Réalisation ou analyse des études pré-opérationnelles (opportunité, faisabilité...) et opérationnelles des projets de bâtiments et d'espaces publics,
. Concevoir et réaliser des projets de bâtiments en maîtrise d'œuvre interne sous le contrôle de l'Architecte chef du service
. Etablir les documents d'urbanisme nécessaires à la réalisation des projets en maîtrise d'œuvre interne et au dépôt des autorisations idoines
. Encadrer et animer l'équipe du bureau d'études
(2 agents)
. Réaliser des plans d'ouvrages : esquisses, plans ou schémas de principe aux différents stades d'un projet,
. Intégrer le contenu des documents d'urbanisme dans les projets,
. Développer un projet de la phase conception à la phase PRO en transposant les évolutions architecturales et contraintes techniques,
. Produire les pièces graphiques et écrites nécessaires à l'établissement d'un dossier de consultation d'entreprises.
Missions / conditions d'exercice
Effectuer toute tâche demandée par la hiérarchie au titre de l'intérêt général de la collectivité.
Profils recherchés
Savoir gérer un projet, et conduire l'analyse des besoins de la collectivité et des services demandeurs ou des Elus pour chaque projet en coordination avec l'Architecte de la Ville,
. Appréhender les logiciels de CAO/DAO/PAO,
. Avoir des notions de base en topographie et systèmes de bases de données (infographie),
. Maîtriser les techniques de relevés de terrain, les techniques du bâtiment et du génie civil, les matériaux traditionnels et contemporains ainsi que les techniques de mise en œuvre, et les règles d'avant métré et de métré,
. Maîtriser les techniques traditionnelles de dessin (croquis, schémas, détails techniques) et dessin assisté par ordinateur,
. Appréhender la lecture et l'utilisation de plans à toute échelle.
. Appliquer la règlementation inhérente à la sécurité, l'accessibilité, PPRI, patrimoine...
. Rédaction de CCTP/DPGF...
. Etablissement et gestion des plannings (études et/ou travaux).

Savoir-être :
. Avoir le sens de l'organisation,
. Savoir prendre des initiatives,
. Etre dynamique, rigoureux et disponible,
. Avoir le sens des relations humaines (au niveau interne et externe),
. Savoir communiquer et s'exprimer,
. Savoir travailler en équipe et respecter les délais

Contact et modalités de candidature

Contact
0468777147
Informations complémentaires
Pour candidater, merci de bien vouloir adresser à l'attention de Monsieur le Maire :
- CV et Lettre de motivation
par mail : recrutement@mairie-carcassonne.fr
par courrier : 32 rue Aimé Ramond 11000 CARCASSONNE
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE CARCASSONNE
>32 rue aime ramond
11835 Carcassonne cedex 9

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.