Agent d'entretien des locaux
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Offre n° O010241023000464
Publiée le 23/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l’Eglise, Vauchonvilliers (Aube)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
22/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
3h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Entretien des locaux
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Relations aux élus (satisfaction sur la propreté des locaux)
• Relations aux usagers (satisfaction sur la propreté des locaux)
• Effectuer les travaux de nettoyage et d’entretien (secrétariat, office, salle de réunion et église)
• Organisation de son activité
• Application des règles de santé et de sécurité au travail
• Application des règles de sécurité des usagers
Activités :
• Relations aux élus
- Informer les élus d’une contrainte particulière liée à la réalisation d’une intervention
- Rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention
- Rendre compte aux élus d’une situation de tension avec un usager ou un tiers
• Relations aux usagers
- Adapter son comportement au public concerné et à la situation
- Identifier la demande de l’usager et l’orienter vers l’interlocuteur compétent (élu, secrétaire de mairie)
• Organisation de son activité
- Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
- Prendre en compte des consignes écrites ou orales
• Application des règles de santé et de sécurité au travail
- Vérifier le bon fonctionnement des matériels et équipements
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle
• Application des règles de sécurité des usagers
- Rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment
• Entretien des locaux
- Repérer et signaler les dégradations des locaux
- Effectuer les travaux ménagers courants d’entretien des locaux (nettoyage des surfaces, des sols, des vitres, des sanitaires…)
- Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d’hygiène et d’entretien (savon, papier hygiénique, essuie mains, produits d’entretien) en transmettant les besoins au responsable
Trier et évacuer les déchets
• Entretien courant des matériels
- Nettoyer, entretenir et ranger le matériel après usage
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits
Compétences requises :
• Connaître les règles d’utilisation des matériels
• Connaître les conditions d’utilisation et de stockage des produits
• Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
• Connaître les gestes et postures de sécurité
• Savoir gérer son temps
• Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d’utilisation
• Etre autonome, efficace et discret
• Relations aux élus (satisfaction sur la propreté des locaux)
• Relations aux usagers (satisfaction sur la propreté des locaux)
• Effectuer les travaux de nettoyage et d’entretien (secrétariat, office, salle de réunion et église)
• Organisation de son activité
• Application des règles de santé et de sécurité au travail
• Application des règles de sécurité des usagers
Activités :
• Relations aux élus
- Informer les élus d’une contrainte particulière liée à la réalisation d’une intervention
- Rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention
- Rendre compte aux élus d’une situation de tension avec un usager ou un tiers
• Relations aux usagers
- Adapter son comportement au public concerné et à la situation
- Identifier la demande de l’usager et l’orienter vers l’interlocuteur compétent (élu, secrétaire de mairie)
• Organisation de son activité
- Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
- Prendre en compte des consignes écrites ou orales
• Application des règles de santé et de sécurité au travail
- Vérifier le bon fonctionnement des matériels et équipements
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle
• Application des règles de sécurité des usagers
- Rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment
• Entretien des locaux
- Repérer et signaler les dégradations des locaux
- Effectuer les travaux ménagers courants d’entretien des locaux (nettoyage des surfaces, des sols, des vitres, des sanitaires…)
- Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d’hygiène et d’entretien (savon, papier hygiénique, essuie mains, produits d’entretien) en transmettant les besoins au responsable
Trier et évacuer les déchets
• Entretien courant des matériels
- Nettoyer, entretenir et ranger le matériel après usage
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits
Compétences requises :
• Connaître les règles d’utilisation des matériels
• Connaître les conditions d’utilisation et de stockage des produits
• Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
• Connaître les gestes et postures de sécurité
• Savoir gérer son temps
• Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d’utilisation
• Etre autonome, efficace et discret
Profils recherchés
• Connaître les règles d’utilisation des matériels
• Connaître les conditions d’utilisation et de stockage des produits
• Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
• Connaître les gestes et postures de sécurité
• Savoir gérer son temps
• Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d’utilisation
• Etre autonome, efficace et discret
• Connaître les conditions d’utilisation et de stockage des produits
• Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
• Connaître les gestes et postures de sécurité
• Savoir gérer son temps
• Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d’utilisation
• Etre autonome, efficace et discret
Contact et modalités de candidature
Contact
0325414046
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Adresse de l'employeur
Mairie de VAUCHONVILLIERS
>
10140 VAUCHONVILLIERS
>
10140 VAUCHONVILLIERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.