Chef du service prévention des déchets et amélioration du tri (h/f)
Offre n° O010241001000083
Publiée le 01/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place robert galley - bp 9, Troyes (Aube)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chef du service prévention des déchets et amélioration du tri (H/F)
Piloter l’équipe des animateurs tri et prévention des déchets (4 agents) et l’agent en charge du compostage,
Planifier et organiser les interventions et évènements liés à la prévention des déchets et l’amélioration du tri par les usagers en relation étroite avec les agents en charge du suivi des prestations réalisées en régie ou par des prestataires privés,
Poursuivre le déploiement du compostage à l’échelle de l’agglomération en collaboration avec l’agent référent.
Piloter l’équipe des animateurs tri et prévention des déchets (4 agents) et l’agent en charge du compostage,
Planifier et organiser les interventions et évènements liés à la prévention des déchets et l’amélioration du tri par les usagers en relation étroite avec les agents en charge du suivi des prestations réalisées en régie ou par des prestataires privés,
Poursuivre le déploiement du compostage à l’échelle de l’agglomération en collaboration avec l’agent référent.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
Animer la prévention et la valorisation des déchets au sein de la collectivité :
Piloter l’équipe des animateurs tri et prévention des déchets (4 agents) et l’agent en charge du compostage,
Planifier et organiser les interventions et évènements liés à la prévention des déchets et l’amélioration du tri par les usagers en relation étroite avec les agents en charge du suivi des prestations réalisées en régie ou par des prestataires privés,
Poursuivre le déploiement du compostage à l’échelle de l’agglomération en collaboration avec l’agent référent,
Développer et animer le réseau des acteurs et partenaires liés à la prévention des déchets,
Déployer et suivre les actions de réduction des déchets souhaitées par les élus,
Accompagner la mise en œuvre des démarches expérimentales autour de la gestion des déchets (broyage, collecte PAV déchets alimentaires…)
Développer les actions exemplaires en termes de gestion et prévention des déchets au sein de TCM,
ACTIVITES ANNEXES
- Participation à l’animation de réunions publiques.
- Sensibilisation aux bonnes pratiques de la gestion des déchets tous publics.
CONTRAINTES DU POSTE
- Travail de terrain par tout temps,
- Rencontre avec les usagers,
- Travail ponctuel le samedi et le dimanche, parfois tôt le matin ou en soirée.
Animer la prévention et la valorisation des déchets au sein de la collectivité :
Piloter l’équipe des animateurs tri et prévention des déchets (4 agents) et l’agent en charge du compostage,
Planifier et organiser les interventions et évènements liés à la prévention des déchets et l’amélioration du tri par les usagers en relation étroite avec les agents en charge du suivi des prestations réalisées en régie ou par des prestataires privés,
Poursuivre le déploiement du compostage à l’échelle de l’agglomération en collaboration avec l’agent référent,
Développer et animer le réseau des acteurs et partenaires liés à la prévention des déchets,
Déployer et suivre les actions de réduction des déchets souhaitées par les élus,
Accompagner la mise en œuvre des démarches expérimentales autour de la gestion des déchets (broyage, collecte PAV déchets alimentaires…)
Développer les actions exemplaires en termes de gestion et prévention des déchets au sein de TCM,
ACTIVITES ANNEXES
- Participation à l’animation de réunions publiques.
- Sensibilisation aux bonnes pratiques de la gestion des déchets tous publics.
CONTRAINTES DU POSTE
- Travail de terrain par tout temps,
- Rencontre avec les usagers,
- Travail ponctuel le samedi et le dimanche, parfois tôt le matin ou en soirée.
Profils recherchés
SAVOIRS :
- Bonne connaissance de la gestion des déchets,
- Bonne connaissance des moyens de communication actuels,
- Connaissance des gestes de premier secours.
- Titulaire du permis B,
SAVOIR-FAIRE :
- Qualités relationnelles,
- Aptitude à travailler en autonomie et en équipe,
- Aptitude à communiquer sur des actions (communication écrite et orale)
SAVOIR-ETRE :
- Qualités humaines et relationnelles.
- Disponibilité, discrétion.
- Sens de l’intérêt général et du service public.
- Bonne connaissance de la gestion des déchets,
- Bonne connaissance des moyens de communication actuels,
- Connaissance des gestes de premier secours.
- Titulaire du permis B,
SAVOIR-FAIRE :
- Qualités relationnelles,
- Aptitude à travailler en autonomie et en équipe,
- Aptitude à communiquer sur des actions (communication écrite et orale)
SAVOIR-ETRE :
- Qualités humaines et relationnelles.
- Disponibilité, discrétion.
- Sens de l’intérêt général et du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0325452727
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION
Adresse de l'employeur
TROYES CHAMPAGNE METROPOLE
>1 place robert galley - bp 9
10001 Troyes cedex
>1 place robert galley - bp 9
10001 Troyes cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.