Responsable camping
Offre n° O009251101409745
Publiée le 07/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Village, Orlu (Ariège (09))
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
19/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Gestion du camping d'Orlu, de ses équipements, du personnel, des budgets alloués.
Aide à la communication et à la commercialisation du camping.
Aide à la communication et à la commercialisation du camping.
Missions / conditions d'exercice
Gestion de l'équipement camping municipal
- Accueil de qualité de la clientèle (téléphonique et physique) pendant la durée de leur séjour
- Gestion des réservations : par téléphone, site internet, courrier et mail
- Gestion des arrivées et les départs
- Fournir toute information sur les conditions de séjour et sur les activités à pratiquer
- Veiller au bon fonctionnement du site : propreté, sécurité, hygiène, respect des normes réglementaires.
- Effectuer la surveillance et l'entretien du camping, installations et espaces verts
- Connaître et mettre en oeuvre les procédures d'évacuation
- Gérer le bon fonctionnement de la nouvelle collecte des déchets : information aux campeurs et veille sur l'espace conteneurs en apport volontaire
Gestion administrative, budgétaire et commerciale
- Téléphone et secrétariat : traiter les appels téléphoniques, la correspondance et assurer le secrétariat de la réception
- Gestion des encaissements et de la régie du camping en lien avec le secrétariat de la commune : comptabilité journalière, la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle des paiements différés
- Gestion des réclamations
- Participation au suivi de la qualité, la communication et la commercialisation des prestations du camping
Management des équipes
- Encadrer et gérer le personnel saisonnier et le planning des tâches
- Accueil de qualité de la clientèle (téléphonique et physique) pendant la durée de leur séjour
- Gestion des réservations : par téléphone, site internet, courrier et mail
- Gestion des arrivées et les départs
- Fournir toute information sur les conditions de séjour et sur les activités à pratiquer
- Veiller au bon fonctionnement du site : propreté, sécurité, hygiène, respect des normes réglementaires.
- Effectuer la surveillance et l'entretien du camping, installations et espaces verts
- Connaître et mettre en oeuvre les procédures d'évacuation
- Gérer le bon fonctionnement de la nouvelle collecte des déchets : information aux campeurs et veille sur l'espace conteneurs en apport volontaire
Gestion administrative, budgétaire et commerciale
- Téléphone et secrétariat : traiter les appels téléphoniques, la correspondance et assurer le secrétariat de la réception
- Gestion des encaissements et de la régie du camping en lien avec le secrétariat de la commune : comptabilité journalière, la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle des paiements différés
- Gestion des réclamations
- Participation au suivi de la qualité, la communication et la commercialisation des prestations du camping
Management des équipes
- Encadrer et gérer le personnel saisonnier et le planning des tâches
Profils recherchés
- Travail le week-end et les vacances scolaire avec horaires variables en fonction des heures d'ouvertures et de la saisonnalité
-Connaître et mettre en oeuvre les procédures éventuelles d'évacuation
-Connaître et mettre en oeuvre les procédures éventuelles d'évacuation
Contact et modalités de candidature
Contact
0561642170
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation par courrier:
Mairie d'Orlu
Place André Amiel
09110 ORLU
Mairie d'Orlu
Place André Amiel
09110 ORLU
Adresse de l'employeur
COMMUNE D ORLU
>Village
09110 Orlu
>Village
09110 Orlu
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.