Chargé de coopération pour la Convention Territoriale Globale

Offre n° O008240807001209
Publiée le 07/08/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
29 rue mehul, Givet (Ardennes)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
23/09/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille indiciaire +IFSE et CIA, CNAS, Tickets Restaurants et Tickets CESU, participation Mutuelle Santé et Prévoyance
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous la responsabilité du Chef de service Petite Enfance, vous participez au pilotage et à la contractualisation de la convention territoriale globale.
Missions / conditions d'exercice
-recueillir et analyser des données,
- élaborer et rédiger un diagnostic territorial ( avec graphiques et plans)
- établir des comptes-rendus de réunions et d'actions sur le territoire,
- réaliser et mettre en forme des écrits professionnels
- contribuer, par la participation à des groupes de travail ou des manifestations internes ou externes, à la réflexion sur les politiques du territoire
Profils recherchés
Titulaire d'un bac +4/5 en sciences sociales, sciences humaines, ou droit.
Ayant une connaissance du cadre réglementaire des politiques publiques liées à l'accueil du jeune enfant, l'éducation, la jeunesse, le soutien à la parentalité, le handicap, l'accès au droit, l'aménagement social etc.
Maitrise de la gestion administrative, des méthodes d'analyse et de diagnostic de territoire, des dispositifs d'appui aux projets, des institutions locales, etc.
Connaissance de techniques d'enquête, de recueil et de traitement des données, des outils statistiques et des méthodes d'analyse quantitatives et qualitatives, etc.
Maîtrise de l'outil informatique,
Permis B obligatoire

Contact et modalités de candidature

Contact
Direction des Ressources Humaines 03.24.41.50.90
Informations complémentaires
Adresser Cv et lettre de motivation à :
Communauté de Communes Ardenne Rives de Meuse
Monsieur le Président
29 rue Méhul
08600 GIVET
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES ARDENNE RIVES DE MEUSE
>29 rue mehul
08600 Givet

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.