Opérateur de crémation et maitre de cérémonie (h/f)
Offre n° O006260316000022
Publiée le 16/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l’Administration Générale, la direction Adjointe Etat Civil, Mairie Annexes, Affaires Electorales et Affaires Funéraires, est composée d’une soixantaine d’agents.
Véritable service à la population, le service des affaires funéraires gère 3 cimetières (Grand Jas, l’Abadie et l’Abadie Annexe) et un crématorium. Situé à Cannes la Bocca, le crématorium assure environ 3 000 crémations annuelles pour tout le bassin Cannois, mais aussi Grasse, Antibes, et parfois le Var.
Il est composé de 9 agents polyvalents, et d’un directeur.
L’agent polyvalent exerce tant des missions de conducteur de four que de maître de cérémonies, en lien étroit avec les familles endeuillées.
Véritable service à la population, le service des affaires funéraires gère 3 cimetières (Grand Jas, l’Abadie et l’Abadie Annexe) et un crématorium. Situé à Cannes la Bocca, le crématorium assure environ 3 000 crémations annuelles pour tout le bassin Cannois, mais aussi Grasse, Antibes, et parfois le Var.
Il est composé de 9 agents polyvalents, et d’un directeur.
L’agent polyvalent exerce tant des missions de conducteur de four que de maître de cérémonies, en lien étroit avec les familles endeuillées.
Missions / conditions d'exercice
- Réceptionner les entreprises funéraires ;
- Installer les cercueils en présentation avant cérémonie ;
- Conduire le four durant la crémation (contrôle des écrans informatiques et des alertes/alarmes-ringardage-réception des cendres- broyage des cendres-refroidissement-mise des cendres dans l'urne) ;
- Porter les cercueils et les urnes ;
- Porter les fleurs ;
- Nettoyer et entretenir les installations techniques (fours et lignes de filtration) ;
- Retirer des fûts pleins de déchets pour remplacement par fûts vides sous les lignes de filtration ;
- Signalement systématique des pannes (appel et mail) ;
- Accueillir les familles, organiser les cérémonies ;
- Informer les familles sur le protocole et le déroulement de la cérémonie d'obsèques ;
- Remettre les urnes aux familles ;
- Disperser les cendres au jardin du souvenir ;
- Entretenir l'espace cinéraire.
- Installer les cercueils en présentation avant cérémonie ;
- Conduire le four durant la crémation (contrôle des écrans informatiques et des alertes/alarmes-ringardage-réception des cendres- broyage des cendres-refroidissement-mise des cendres dans l'urne) ;
- Porter les cercueils et les urnes ;
- Porter les fleurs ;
- Nettoyer et entretenir les installations techniques (fours et lignes de filtration) ;
- Retirer des fûts pleins de déchets pour remplacement par fûts vides sous les lignes de filtration ;
- Signalement systématique des pannes (appel et mail) ;
- Accueillir les familles, organiser les cérémonies ;
- Informer les familles sur le protocole et le déroulement de la cérémonie d'obsèques ;
- Remettre les urnes aux familles ;
- Disperser les cendres au jardin du souvenir ;
- Entretenir l'espace cinéraire.
Profils recherchés
- Le poste est ouvert aux profils juniors comme expérimentés ;
- Des habilitations dans le domaine funéraire seront un atout ;
- Vous êtes capable de respecter des modes opératoires strictes et techniques, de suivre le règlement intérieur ;
- Des connaissances des rites suivant les religions et des notions de psychologie seront des atouts ;
- Vous êtes reconnu pour vos qualités d'empathie, votre discrétion et votre sens des responsabilités ;
- Vous êtes capable de parler et lire de tes textes devant une assemblée ;
- Vous avez de sérieuses capacités de travailler en équipe.
- Des habilitations dans le domaine funéraire seront un atout ;
- Vous êtes capable de respecter des modes opératoires strictes et techniques, de suivre le règlement intérieur ;
- Des connaissances des rites suivant les religions et des notions de psychologie seront des atouts ;
- Vous êtes reconnu pour vos qualités d'empathie, votre discrétion et votre sens des responsabilités ;
- Vous êtes capable de parler et lire de tes textes devant une assemblée ;
- Vous avez de sérieuses capacités de travailler en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0497064000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation sur l'offre en ligne sur notre site internet, lien ci-dessous.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.