Responsable de secteur (h/f)
Offre n° O006251208001244
Publiée le 08/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La vie en version originale
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Propreté Urbaine multiplie les actions pour rendre Cannes toujours plus propre et ainsi améliorer durablement la propreté des espaces publics. La Direction est composée de 209 agents hors période estivale ou de 290 agents en saison. La direction de la Propreté Urbaine recherche un responsable de secteur afin de coordonner les actions.
Missions / conditions d'exercice
• Contrôler le domaine public et organiser les ressources en fonction des besoins ;
• Manager le personnel travaillant dans son secteur ;
• Veiller aux bonnes réalisations des activités de propreté ;
• Veiller à ce que l’ensemble des agents rattachés à l’entrepôt respecte le port des EPI réglementaires et les règles de sécurité ;
• Contrôler la bonne réalisation des prestations en régie et des prestataires privés ;
• Signaler et traiter les incidents relatifs aux prestations ;
• Signaler les anomalies rencontrées sur le domaine public ;
• Relayer les informations aux agents de terrain.
• Manager le personnel travaillant dans son secteur ;
• Veiller aux bonnes réalisations des activités de propreté ;
• Veiller à ce que l’ensemble des agents rattachés à l’entrepôt respecte le port des EPI réglementaires et les règles de sécurité ;
• Contrôler la bonne réalisation des prestations en régie et des prestataires privés ;
• Signaler et traiter les incidents relatifs aux prestations ;
• Signaler les anomalies rencontrées sur le domaine public ;
• Relayer les informations aux agents de terrain.
Profils recherchés
- Une expérience en management d'équipe/coordination d'équipe est requise ;
- Vous êtes titulaire du permis B et capable de conduire un véhicule de service (VL / 2 roues) ;
- Vous êtes reconnu pour votre tempérament fédérateur, votre mémoire et vos qualités relationnelles ;
- Des connaissances du secteur de la propreté ou dans le domaine des déchets seront un atout.
- Vous êtes titulaire du permis B et capable de conduire un véhicule de service (VL / 2 roues) ;
- Vous êtes reconnu pour votre tempérament fédérateur, votre mémoire et vos qualités relationnelles ;
- Des connaissances du secteur de la propreté ou dans le domaine des déchets seront un atout.
Contact et modalités de candidature
Contact
0497064000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation sur le site Ville de Cannes en suivant le le lien ci-dessous, à l'attention de Monsieur le Maire, Mairie de Cannes
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.