Electricien (h/f)
Offre n° O006250127000889
Publiée le 27/01/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
9 Rue de la Praderie, Cannes (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
28/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Cannes Pays de Lérins, 2ème Communauté d'Agglomération la plus peuplée des Alpes-Maritimes, comptant à ce jour près de 1 000 agents, recrute un Électricien.
Missions / conditions d'exercice
- Dépanner les installations électriques des installations intérieures et extérieures sur l'ensemble des bâtiments communaux ou de la CACPL ;
- Maintenir et entretenir les installations électriques des bâtiments ;
- Réaliser, modifier, optimiser, mettre aux normes les installations et réseaux électriques de bâtiments ;
- Peut être amené à effectuer des astreintes en dehors des horaires de travail selon les besoins du service.
- Maintenir et entretenir les installations électriques des bâtiments ;
- Réaliser, modifier, optimiser, mettre aux normes les installations et réseaux électriques de bâtiments ;
- Peut être amené à effectuer des astreintes en dehors des horaires de travail selon les besoins du service.
Profils recherchés
Formation minimum exigée :
- CAP préparation et réalisation d'ouvrages électriques ou CAP électrotechnique, installations et équipements électriques ;
et
- Brevet professionnel Electricien + expérience de 2 ans.
Formation recommandée supplémentaire :
- Bac professionnel équipements et installations électriques.
Compétences :
- Monteur, électricien du bâtiment ;
- Connaissance des règles de conformité des travaux électriques ;
- Connaissance des règles de sécurité ;
- Titulaire d'une habilitation électrique pour exécutant chargé de travaux, d'intervention BT et de consignation ;
- Aptitude à travailler en milieu occupé ;
- Titulaire du permis B ;
- Eventuellement Titulaire du CACES R486 ou apte pour suivre la formation afin d'obtenir cette autorisation de conduite.
Savoir être :
- Sérieux, responsable, réactif et courtois ;
- Motivé, sachant travailler en équipe ou de façon autonome, capacité à prendre des initiatives ;
- Respect des règles de sécurité ;
- Ouvert aux nouvelles évolutions technologiques, se tenir régulièrement informé(e) par des stages de formation ;
- Travaillant souvent en hauteur ou dans des positions inconfortables, doit disposer d'une condition physique adaptée à ces contraintes
- CAP préparation et réalisation d'ouvrages électriques ou CAP électrotechnique, installations et équipements électriques ;
et
- Brevet professionnel Electricien + expérience de 2 ans.
Formation recommandée supplémentaire :
- Bac professionnel équipements et installations électriques.
Compétences :
- Monteur, électricien du bâtiment ;
- Connaissance des règles de conformité des travaux électriques ;
- Connaissance des règles de sécurité ;
- Titulaire d'une habilitation électrique pour exécutant chargé de travaux, d'intervention BT et de consignation ;
- Aptitude à travailler en milieu occupé ;
- Titulaire du permis B ;
- Eventuellement Titulaire du CACES R486 ou apte pour suivre la formation afin d'obtenir cette autorisation de conduite.
Savoir être :
- Sérieux, responsable, réactif et courtois ;
- Motivé, sachant travailler en équipe ou de façon autonome, capacité à prendre des initiatives ;
- Respect des règles de sécurité ;
- Ouvert aux nouvelles évolutions technologiques, se tenir régulièrement informé(e) par des stages de formation ;
- Travaillant souvent en hauteur ou dans des positions inconfortables, doit disposer d'une condition physique adaptée à ces contraintes
Contact et modalités de candidature
Contact
0489822727
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président de la C.A.C.P.L.
Communauté d'Agglomération Pays de Lérins
Aéroport Cannes-Mandelieu
277 avenue Francis Tonner
Hangar 16 - Entrée A
06150 CANNES LA BOCCA
ou par mail à : recrutement@cannespaysdelerins.fr
Monsieur le Président de la C.A.C.P.L.
Communauté d'Agglomération Pays de Lérins
Aéroport Cannes-Mandelieu
277 avenue Francis Tonner
Hangar 16 - Entrée A
06150 CANNES LA BOCCA
ou par mail à : recrutement@cannespaysdelerins.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.