Adjoint Technique Manifestations (h/f)
Offre n° O006250121000675
Publiée le 21/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Saint-Martin Vésubie, Saint-Martin-Vésubie (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
22/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
REMUNERATION STATUTAIRE+ RIFSEEP+ AVANTAGES SOCIAUX
Descriptif de l'emploi
Vous avez la responsabilité et la gestion des fêtes et cérémonies, vous contribuez à la mise en oeuvre de la programmation culturelle et événementielle de la collectivité et en assurerez la cohérence. Vous assurez le montage, repli et suivi des manifestations sur la commune.
Missions / conditions d'exercice
- Gestion des manifestations sur la commune ;
- Réalisation de divers travaux de bureautique ;
- Suivi et mise en forme des dossiers administratifs.
Activités et tâches relatives au poste :
- Montage, repli et suivi des manifestations sur la commune ;
- Recherche d'animations pour la commune ;
- Responsable de l'élaboration du programme des manifestations en relation directe avec les élus ;
- Accueil et gestion des demandes des exposants et artisans ambulants, encaissement des droits de places ;
- Gestion du stock de marchandises pour les apéritifs et manifestations ;
- Montage et suivi des dossiers de demande de subvention pour les manifestations ;
- Participer à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du service public.
Conditions de travail :
- Déplacements : selon les besoins du service (véhicule électrique) ;
- Astreintes : Rythme de travail soutenu, pics d'activité, horaires irréguliers avec amplitude horaire variable liés à la programmation (présences les week-ends, jours fériés et soir, les manifestations se déroulent plus particulièrement l'été et vacances scolaires) ;
- Présence obligatoire sur toutes les manifestations ;
- Manutention lourde (charge physique élevée car contrainte posturale : déplacement, transport et montage de matériel technique) ;
- Poste en autonomie complète (assistance ponctuelle des services techniques) ;
- Travail seul ;
- Temps de travail annualisé ;
- Impossibilité de pose de congés annuels pendant juillet et août.
Contrainte particulière : Grande disponibilité.
- Réalisation de divers travaux de bureautique ;
- Suivi et mise en forme des dossiers administratifs.
Activités et tâches relatives au poste :
- Montage, repli et suivi des manifestations sur la commune ;
- Recherche d'animations pour la commune ;
- Responsable de l'élaboration du programme des manifestations en relation directe avec les élus ;
- Accueil et gestion des demandes des exposants et artisans ambulants, encaissement des droits de places ;
- Gestion du stock de marchandises pour les apéritifs et manifestations ;
- Montage et suivi des dossiers de demande de subvention pour les manifestations ;
- Participer à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du service public.
Conditions de travail :
- Déplacements : selon les besoins du service (véhicule électrique) ;
- Astreintes : Rythme de travail soutenu, pics d'activité, horaires irréguliers avec amplitude horaire variable liés à la programmation (présences les week-ends, jours fériés et soir, les manifestations se déroulent plus particulièrement l'été et vacances scolaires) ;
- Présence obligatoire sur toutes les manifestations ;
- Manutention lourde (charge physique élevée car contrainte posturale : déplacement, transport et montage de matériel technique) ;
- Poste en autonomie complète (assistance ponctuelle des services techniques) ;
- Travail seul ;
- Temps de travail annualisé ;
- Impossibilité de pose de congés annuels pendant juillet et août.
Contrainte particulière : Grande disponibilité.
Profils recherchés
- Maitrise des outils informatiques ;
- Confidentialité et discrétion professionnelle ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Qualités relationnelles ;
- Méthode, rigueur et sens de l'organisation ;
- Autonome et responsable ;
- Polyvalence ;
- Disponibilité ;
- Réactivité ;
- Respect des règles de sécurité ;
- Responsabilité dans l'utilisation du matériel ;
- Titulaire du Permis B (obligatoire).
- Confidentialité et discrétion professionnelle ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Qualités relationnelles ;
- Méthode, rigueur et sens de l'organisation ;
- Autonome et responsable ;
- Polyvalence ;
- Disponibilité ;
- Réactivité ;
- Respect des règles de sécurité ;
- Responsabilité dans l'utilisation du matériel ;
- Titulaire du Permis B (obligatoire).
Contact et modalités de candidature
Contact
0493036003
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville - Mairie de Saint-Martin Vésubie
06450 ST MARTIN VESUBIE
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville - Mairie de Saint-Martin Vésubie
06450 ST MARTIN VESUBIE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.