Agent d'accueil, d'entretien et de maintenance des équipements sportifs (h/f)
Offre n° O006241206000737
Publiée le 06/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Carros (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable des équipements sportifs et du Directeur du Pôle Vie Locale, vous serez chargé d'effectuer un entretien de qualité des établissements, en respectant les normes d'hygiène, d'assurer l'accueil des différents publics, le gardiennage du gymnase ou de la halle aux Sports.
Missions / conditions d'exercice
* Accueil des publics :
- Informer et renseigner le public sur les actions du service et de la collectivité ;
- Accueillir les écoles, les clubs, et l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) ;
- Accueillir des entreprises, lien avec le responsable d'établissement ;
- Identifier les attentes des différents publics utilisateurs ;
- Faire respecter les consignes.
Entretien de l'établissement :
- Respecter et faire appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur ;
- Assurer l'hygiène des sols et du bâtiment en général y compris les sanitaires ;
- Rédiger et transmettre les demandes de réparations.
- Informer et renseigner le public sur les actions du service et de la collectivité ;
- Accueillir les écoles, les clubs, et l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) ;
- Accueillir des entreprises, lien avec le responsable d'établissement ;
- Identifier les attentes des différents publics utilisateurs ;
- Faire respecter les consignes.
Entretien de l'établissement :
- Respecter et faire appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur ;
- Assurer l'hygiène des sols et du bâtiment en général y compris les sanitaires ;
- Rédiger et transmettre les demandes de réparations.
Profils recherchés
- Disponibilité et adaptabilité aux usagers ;
- Sens du service public, organisation, initiative et autonomie ;
- Implication, polyvalence, rigueur ;
- Goût pour le travail en équipe ;
- Connaissance des produits d'hygiène spécifiques, et savoir utiliser une mono brosse ;
- Savoir lire un planning de réservation de salle, l'interpréter, et rédiger un rapport sommaire.
- Sens du service public, organisation, initiative et autonomie ;
- Implication, polyvalence, rigueur ;
- Goût pour le travail en équipe ;
- Connaissance des produits d'hygiène spécifiques, et savoir utiliser une mono brosse ;
- Savoir lire un planning de réservation de salle, l'interpréter, et rédiger un rapport sommaire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492084470
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Carros
06510 CARROS
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Carros
06510 CARROS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.