Technicien bâtiment (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O006240723001805
Publiée le 23/07/2024
Synthèse de l'offre
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57, avenue Pierre Sémard, Grasse (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, - Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur, vous aurez en charge :
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Réalisation d'études de faisabilité, conception de parties d'ouvrages bâtiments (porter un diagnostic, mener une étude de faisabilité, calculer l'enveloppe financière des projets, élaborer les plans d'actions de maintenance) ;
- Assurer la conduite d'opérations et rédiger les documents techniques pour la passation des marchés (conduire et diriger les chantiers, coordonner l'activité des corps d'état, organiser les réunions de chantier, rédiger le cahier des charges, déterminer l'enveloppe budgétaire) ;
- Assurer la réception des travaux (réceptionner et vérifier la conformité des travaux et contrôler les prestations réalisées dans le respect des normes et des règles de l'art, contrôler la conformité des documents administratifs et techniques) ;
- Assurer la gestion de la maintenance des équipements techniques et du patrimoine (mettre à jour, alimenter et suivre les tableaux de bord).
- Réalisation d'études de faisabilité, conception de parties d'ouvrages bâtiments (porter un diagnostic, mener une étude de faisabilité, calculer l'enveloppe financière des projets, élaborer les plans d'actions de maintenance) ;
- Assurer la conduite d'opérations et rédiger les documents techniques pour la passation des marchés (conduire et diriger les chantiers, coordonner l'activité des corps d'état, organiser les réunions de chantier, rédiger le cahier des charges, déterminer l'enveloppe budgétaire) ;
- Assurer la réception des travaux (réceptionner et vérifier la conformité des travaux et contrôler les prestations réalisées dans le respect des normes et des règles de l'art, contrôler la conformité des documents administratifs et techniques) ;
- Assurer la gestion de la maintenance des équipements techniques et du patrimoine (mettre à jour, alimenter et suivre les tableaux de bord).
Profils recherchés
Diplômes, compétences, qualités :
- Expérience professionnelle dans un poste similaire en collectivité appréciée ;
- Connaissances en bâtiments génie civil, économie de la construction, règlementation et accessibilité dans les ERP, code des marchés publics ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Capacité à conduire et piloter un chantier ;
- Capacité à gérer en autonomie des projets de travaux ;
- Capacité à rédiger des CCTP, DQE, BPU, rapports techniques, comptes rendus de réunion ;
- Capacité à travailler en équipe (interne/externe) et en transversalité ;
- Capacités d'expertise, d'anticipation et de réactivité avec appréciation des priorité ;
- Permis B indispensable.
- Expérience professionnelle dans un poste similaire en collectivité appréciée ;
- Connaissances en bâtiments génie civil, économie de la construction, règlementation et accessibilité dans les ERP, code des marchés publics ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Capacité à conduire et piloter un chantier ;
- Capacité à gérer en autonomie des projets de travaux ;
- Capacité à rédiger des CCTP, DQE, BPU, rapports techniques, comptes rendus de réunion ;
- Capacité à travailler en équipe (interne/externe) et en transversalité ;
- Capacités d'expertise, d'anticipation et de réactivité avec appréciation des priorité ;
- Permis B indispensable.
Contact et modalités de candidature
Contact
0497052200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse
57 avenue Pierre Sémard
06130 GRASSE
ou par mail à recrutement@paysdegrasse.fr
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse
57 avenue Pierre Sémard
06130 GRASSE
ou par mail à recrutement@paysdegrasse.fr
Adresse de l'employeur
Communauté d'agglomération du Pays de Grasse
>57, avenue Pierre Sémard
06130 GRASSE
>57, avenue Pierre Sémard
06130 GRASSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.