bibliothécaire
Offre n° O005240723000242
Publiée le 23/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Veynes
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
21/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
salaire mensuel brut de 1.766,92 €
Descriptif de l'emploi
Sous la direction de la Responsable du Pôle cultuel , l'agent assure les missions suivantes :
Programmation et gestion des ressources documentaires et des services
Contribuer à l'identification des besoins de la population à desservir en matière de formation, d'information et de culture
Contribuer à la définition d'un positionnement de l'établissement et de l'offre de services sur son domaine documentaire et/ou du secteur
Contribuer à la définition d'une organisation et de procédures
Programmation et médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers
Participer à la définition et mettre en œuvre une politique documentaire en lien avec le projet d'établissement
Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la déli-vrance de services, la prise en charge et la formation des usagers
Traiter l'information
Communiquer et promouvoir les ressources documentaires
Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
Programmation et gestion des ressources documentaires et des services
Contribuer à l'identification des besoins de la population à desservir en matière de formation, d'information et de culture
Contribuer à la définition d'un positionnement de l'établissement et de l'offre de services sur son domaine documentaire et/ou du secteur
Contribuer à la définition d'une organisation et de procédures
Programmation et médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers
Participer à la définition et mettre en œuvre une politique documentaire en lien avec le projet d'établissement
Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la déli-vrance de services, la prise en charge et la formation des usagers
Traiter l'information
Communiquer et promouvoir les ressources documentaires
Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
Missions / conditions d'exercice
Programmation et gestion des ressources documentaires et des services
Contribuer à l'identification des besoins de la population à desservir en matière de formation, d'information et de culture
Contribuer à la définition d'un positionnement de l'établissement et de l'offre de services sur son domaine documentaire et/ou du secteur
Contribuer à la définition d'une organisation et de procédures
Programmation et médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers
Participer à la définition et mettre en œuvre une politique documentaire en lien avec le projet d'établissement
Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la déli-vrance de services, la prise en charge et la formation des usagers
Traiter l'information
Communiquer et promouvoir les ressources documentaires
Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
✔ Gestion des collections
✔ Animations : scolaires, tout public
✔ Médiation numérique
✔ Mise en place d'expositions et de manifestations littéraires en lien avec les partenaires
✔ Gestion ludothèque
✔ Nettoyage, classement et rangement des livres,
✔ Équipement et réparation des collections
Gestion administrative de L’université inter-âges
Contribuer à l'identification des besoins de la population à desservir en matière de formation, d'information et de culture
Contribuer à la définition d'un positionnement de l'établissement et de l'offre de services sur son domaine documentaire et/ou du secteur
Contribuer à la définition d'une organisation et de procédures
Programmation et médiation culturelle entre les ressources documentaires et les usagers
Participer à la définition et mettre en œuvre une politique documentaire en lien avec le projet d'établissement
Organiser et assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la déli-vrance de services, la prise en charge et la formation des usagers
Traiter l'information
Communiquer et promouvoir les ressources documentaires
Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
✔ Gestion des collections
✔ Animations : scolaires, tout public
✔ Médiation numérique
✔ Mise en place d'expositions et de manifestations littéraires en lien avec les partenaires
✔ Gestion ludothèque
✔ Nettoyage, classement et rangement des livres,
✔ Équipement et réparation des collections
Gestion administrative de L’université inter-âges
Profils recherchés
Connaissances requises:
✔ Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
✔ Bonne culture générale des champs culturels
✔ Maîtrise de la bibliothéconomie, des outils documentaires et du logiciel SIGB
✔ Autonomie, Capacité d’initiative, Rigueur, Organisation
✔ Sens du travail en équipe et du service public
✔ Capacité de médiation, Aisance relationnelle, discours clair
✔ Capacité d’adaptation vis à vis des publics divers
✔ Maîtrise de la gestion du temps et du stress
✔ Situer son rôle et ses limites, Savoir rendre compte, Capacité d’analyse et de synthèse
✔ Discrétion
✔ Être force de proposition
Aptitudes professionnelles
✔ Assurer une veille littéraire afin d'optimiser la qualité du fonds d'ouvrages proposés.
✔ Aider les usagers dans leurs recherches et fournir les renseignements bibliographiques
adéquats.
✔ Savoir proposer et animer des évènements autour du livre.
✔ Savoir appliquer les règles de sécurité générale
Aptitudes personnelles
✔ Avoir le sens de l'accueil et être à l'écoute des besoins des usagers
✔ Avoir le sens de l'organisation et être méthodique
✔ Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
✔ Bonne culture générale des champs culturels
✔ Maîtrise de la bibliothéconomie, des outils documentaires et du logiciel SIGB
✔ Autonomie, Capacité d’initiative, Rigueur, Organisation
✔ Sens du travail en équipe et du service public
✔ Capacité de médiation, Aisance relationnelle, discours clair
✔ Capacité d’adaptation vis à vis des publics divers
✔ Maîtrise de la gestion du temps et du stress
✔ Situer son rôle et ses limites, Savoir rendre compte, Capacité d’analyse et de synthèse
✔ Discrétion
✔ Être force de proposition
Aptitudes professionnelles
✔ Assurer une veille littéraire afin d'optimiser la qualité du fonds d'ouvrages proposés.
✔ Aider les usagers dans leurs recherches et fournir les renseignements bibliographiques
adéquats.
✔ Savoir proposer et animer des évènements autour du livre.
✔ Savoir appliquer les règles de sécurité générale
Aptitudes personnelles
✔ Avoir le sens de l'accueil et être à l'écoute des besoins des usagers
✔ Avoir le sens de l'organisation et être méthodique
Contact
Contact
0492581022
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation et CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.