Agent polyvalent service technique
Offre n° O004260916000972
Publiée le 16/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville, Saint-Paul-sur-Ubaye (Alpes-de-Hte-Provence (04))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
18/10/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint-Paul-sur-Ubaye recrute un(e) agent technique polyvalent communal afin de renforcer son service technique et d'assurer l'entretien et la maintenance des espaces publics, des bâtiments et des équipements communaux.
Emploi : Agent technique polyvalent communal
Catégorie : C
Cadre d'emplois : Adjoints techniques territoriaux
Nature du poste : Emploi temporaire à temps complet pouvant amener à un emploi permanent
Lieu d'affectation : Commune de Saint-Paul-sur-Ubaye
Emploi : Agent technique polyvalent communal
Catégorie : C
Cadre d'emplois : Adjoints techniques territoriaux
Nature du poste : Emploi temporaire à temps complet pouvant amener à un emploi permanent
Lieu d'affectation : Commune de Saint-Paul-sur-Ubaye
Missions / conditions d'exercice
Voirie et espaces publics
• Entretien de la voirie communale ;
• déneigement et salage des voies ;
• dégagement et nettoyage des voies et espaces publics ;
• enlèvement et évacuation des déchets ;
• entretien des regards et dispositifs d'évacuation des eaux pluviales ;
• réalisation de petits travaux de terrassement et de déblaiement ;
• réalisation de tranchées et travaux courants de voirie ;
• entretien et réparation des revêtements routiers ;
• pose, remplacement et remise en état du mobilier urbain, de la signalétique et des éléments de voirie ;
• entretien des fossés, talus et accotements ;
• participation aux interventions consécutives à des événements climatiques ou catastrophes naturelles : coulées de boue, inondations, chutes de neige, etc.
Espaces verts et espaces naturels
• Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels ;
• tonte des surfaces enherbées ;
• débroussaillage des espaces publics, sentiers, talus et abords du cimetière ;
• fauchage des accotements et talus ;
• taille et entretien des haies ;
• plantations et entretien des espaces fleuris ;
• arrosage et irrigation ;
• entretien des arbres ;
• élagage et, le cas échéant, abattage des arbres dans le respect de la réglementation, des compétences requises et des règles de sécurité ;
• évacuation et valorisation des déchets verts ;
• entretien et nettoyage des aires de jeux.
Bâtiments communaux
• Entretien courant des bâtiments communaux ;
• travaux courants de maintenance et de rénovation ;
• petits travaux de maçonnerie, plâtrerie, peinture, menuiserie, serrurerie et plomberie ;
• interventions courantes sur les équipements ;
• identification et signalement des dysfonctionnements, dégradations ou situations nécessitant l'intervention d'une entreprise spécialisée ;
• coordination des interventions avec les entreprises et autres corps de métiers ;
• participation au suivi des travaux et aux réunions de chantier lorsque cela est nécessaire ;
• tenue des registres et carnets d'intervention.
Les interventions dans les domaines nécessitant une qualification, une habilitation ou une compétence réglementaire particulière sont réalisées conformément aux dispositions en vigueur.
Eau et assainissement
• Surveillance et entretien courant des équipements communaux de captage d'eau ;
• surveillance et entretien courant des équipements d'assainissement collectif et non collectif dans le cadre des compétences et responsabilités de la commune ;
• relevé et entretien courant des compteurs d'eau ;
• signalement des anomalies et dysfonctionnements ;
• participation aux interventions nécessaires en cas d'incident ou de panne.
Matériels, véhicules et engins
• Entretien courant des véhicules, matériels et engins communaux ;
• nettoyage, rangement et entretien des outils et équipements ;
• réalisation des réparations et dépannages de premier niveau ;
• suivi des opérations de maintenance ;
• renseignement des carnets de bord ;
• signalement des besoins de réparation ou de renouvellement ;
• respect des règles d'utilisation, de stockage et de sécurité relatives aux matériels, engins et produits.
Interventions lors des manifestations communales
• Manutention et installation du matériel nécessaire aux animations locales ;
• mise en place et remise en état des espaces utilisés lors des manifestations ;
• participation aux opérations logistiques nécessaires au bon déroulement des événements communaux.
Missions occasionnelles
Selon les besoins du service :
• opérations de fossoyage et entretien du cimetière ;
• distribution de documents ou d'informations à la population ;
• permanence et entretien du camping communal ;
• interventions exceptionnelles liées aux conditions météorologiques ou aux événements affectant la commune.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Savoir-faire
• Organiser son travail en fonction des priorités et des contraintes du service ;
• rendre compte de son activité ;
• identifier les problèmes techniques et proposer des solutions adaptées ;
• effectuer des travaux courants de voirie et de petite maçonnerie ;
• utiliser les matériels et engins nécessaires aux interventions ;
• assurer l'entretien courant des espaces verts ;
• effectuer des travaux courants d'entretien des bâtiments ;
• assurer l'entretien courant des équipements ;
• travailler en sécurité ;
• respecter les consignes et procédures ;
• coordonner son intervention avec les entreprises et autres intervenants ;
• renseigner les documents de suivi des interventions ;
• alerter sa hiérarchie en cas de risque, de dysfonctionnement ou de situation nécessitant une intervention spécialisée.
Connaissances
• Techniques de voirie et réseaux divers ;
• techniques de terrassement et de petite maçonnerie ;
• techniques d'entretien des espaces verts ;
• techniques de débroussaillage, taille et entretien des végétaux ;
• fonctionnement et utilisation des matériels, outils, véhicules et engins ;
• règles de sécurité sur les chantiers ;
• règles de signalisation et de sécurisation des interventions ;
• règles d'entretien et de maintenance des bâtiments ;
• notions de plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie, peinture et maçonnerie ;
• règles relatives au stockage et à l'utilisation des produits ;
• règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
• principes de prévention des risques professionnels ;
• connaissance de l'environnement rural et montagnard appréciée ;
• connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des principes du service public.
Les habilitations et autorisations nécessaires à certaines interventions devront être détenues ou pourront être acquises dans le cadre de la formation professionnelle, selon les besoins du poste.
Savoir-être
• Autonomie ;
• rigueur ;
• sens de l'organisation ;
• capacité à prioriser les interventions ;
• polyvalence ;
• adaptabilité ;
• esprit d'équipe ;
• sens du service public ;
• discrétion ;
• capacité à travailler dans des conditions météorologiques difficiles ;
• capacité à garder son calme face aux situations urgentes ;
• bon relationnel avec les élus, les collègues et les usagers.
• Entretien de la voirie communale ;
• déneigement et salage des voies ;
• dégagement et nettoyage des voies et espaces publics ;
• enlèvement et évacuation des déchets ;
• entretien des regards et dispositifs d'évacuation des eaux pluviales ;
• réalisation de petits travaux de terrassement et de déblaiement ;
• réalisation de tranchées et travaux courants de voirie ;
• entretien et réparation des revêtements routiers ;
• pose, remplacement et remise en état du mobilier urbain, de la signalétique et des éléments de voirie ;
• entretien des fossés, talus et accotements ;
• participation aux interventions consécutives à des événements climatiques ou catastrophes naturelles : coulées de boue, inondations, chutes de neige, etc.
Espaces verts et espaces naturels
• Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels ;
• tonte des surfaces enherbées ;
• débroussaillage des espaces publics, sentiers, talus et abords du cimetière ;
• fauchage des accotements et talus ;
• taille et entretien des haies ;
• plantations et entretien des espaces fleuris ;
• arrosage et irrigation ;
• entretien des arbres ;
• élagage et, le cas échéant, abattage des arbres dans le respect de la réglementation, des compétences requises et des règles de sécurité ;
• évacuation et valorisation des déchets verts ;
• entretien et nettoyage des aires de jeux.
Bâtiments communaux
• Entretien courant des bâtiments communaux ;
• travaux courants de maintenance et de rénovation ;
• petits travaux de maçonnerie, plâtrerie, peinture, menuiserie, serrurerie et plomberie ;
• interventions courantes sur les équipements ;
• identification et signalement des dysfonctionnements, dégradations ou situations nécessitant l'intervention d'une entreprise spécialisée ;
• coordination des interventions avec les entreprises et autres corps de métiers ;
• participation au suivi des travaux et aux réunions de chantier lorsque cela est nécessaire ;
• tenue des registres et carnets d'intervention.
Les interventions dans les domaines nécessitant une qualification, une habilitation ou une compétence réglementaire particulière sont réalisées conformément aux dispositions en vigueur.
Eau et assainissement
• Surveillance et entretien courant des équipements communaux de captage d'eau ;
• surveillance et entretien courant des équipements d'assainissement collectif et non collectif dans le cadre des compétences et responsabilités de la commune ;
• relevé et entretien courant des compteurs d'eau ;
• signalement des anomalies et dysfonctionnements ;
• participation aux interventions nécessaires en cas d'incident ou de panne.
Matériels, véhicules et engins
• Entretien courant des véhicules, matériels et engins communaux ;
• nettoyage, rangement et entretien des outils et équipements ;
• réalisation des réparations et dépannages de premier niveau ;
• suivi des opérations de maintenance ;
• renseignement des carnets de bord ;
• signalement des besoins de réparation ou de renouvellement ;
• respect des règles d'utilisation, de stockage et de sécurité relatives aux matériels, engins et produits.
Interventions lors des manifestations communales
• Manutention et installation du matériel nécessaire aux animations locales ;
• mise en place et remise en état des espaces utilisés lors des manifestations ;
• participation aux opérations logistiques nécessaires au bon déroulement des événements communaux.
Missions occasionnelles
Selon les besoins du service :
• opérations de fossoyage et entretien du cimetière ;
• distribution de documents ou d'informations à la population ;
• permanence et entretien du camping communal ;
• interventions exceptionnelles liées aux conditions météorologiques ou aux événements affectant la commune.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Savoir-faire
• Organiser son travail en fonction des priorités et des contraintes du service ;
• rendre compte de son activité ;
• identifier les problèmes techniques et proposer des solutions adaptées ;
• effectuer des travaux courants de voirie et de petite maçonnerie ;
• utiliser les matériels et engins nécessaires aux interventions ;
• assurer l'entretien courant des espaces verts ;
• effectuer des travaux courants d'entretien des bâtiments ;
• assurer l'entretien courant des équipements ;
• travailler en sécurité ;
• respecter les consignes et procédures ;
• coordonner son intervention avec les entreprises et autres intervenants ;
• renseigner les documents de suivi des interventions ;
• alerter sa hiérarchie en cas de risque, de dysfonctionnement ou de situation nécessitant une intervention spécialisée.
Connaissances
• Techniques de voirie et réseaux divers ;
• techniques de terrassement et de petite maçonnerie ;
• techniques d'entretien des espaces verts ;
• techniques de débroussaillage, taille et entretien des végétaux ;
• fonctionnement et utilisation des matériels, outils, véhicules et engins ;
• règles de sécurité sur les chantiers ;
• règles de signalisation et de sécurisation des interventions ;
• règles d'entretien et de maintenance des bâtiments ;
• notions de plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie, peinture et maçonnerie ;
• règles relatives au stockage et à l'utilisation des produits ;
• règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
• principes de prévention des risques professionnels ;
• connaissance de l'environnement rural et montagnard appréciée ;
• connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des principes du service public.
Les habilitations et autorisations nécessaires à certaines interventions devront être détenues ou pourront être acquises dans le cadre de la formation professionnelle, selon les besoins du poste.
Savoir-être
• Autonomie ;
• rigueur ;
• sens de l'organisation ;
• capacité à prioriser les interventions ;
• polyvalence ;
• adaptabilité ;
• esprit d'équipe ;
• sens du service public ;
• discrétion ;
• capacité à travailler dans des conditions météorologiques difficiles ;
• capacité à garder son calme face aux situations urgentes ;
• bon relationnel avec les élus, les collègues et les usagers.
Profils recherchés
Une expérience dans le domaine des travaux publics, de l'entretien des bâtiments, des espaces verts ou des services techniques communaux serait appréciée.
Une formation technique ou un diplôme dans l'un de ces domaines constitue un atout.
Le permis B est indispensable.
La détention de permis ou d'autorisations spécifiques permettant la conduite d'engins, ainsi que d'habilitations techniques, constitue un atout.
Une connaissance du territoire de montagne et des contraintes liées au déneigement et aux conditions climatiques est appréciée.
Une formation technique ou un diplôme dans l'un de ces domaines constitue un atout.
Le permis B est indispensable.
La détention de permis ou d'autorisations spécifiques permettant la conduite d'engins, ainsi que d'habilitations techniques, constitue un atout.
Une connaissance du territoire de montagne et des contraintes liées au déneigement et aux conditions climatiques est appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492843109
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à transmettre à l'adresse comptabilite.mairie.stpaul.ubaye@orange.fr
Pour toute demande d'information sur le poste, ligne directe : 04.92.61.38.76
Pour toute demande d'information sur le poste, ligne directe : 04.92.61.38.76
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
