Agent d'exploitation CTER de Jaligny (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O003241112000671
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 av victor hugo, Moulins (Allier)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
15/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer des missions de maintenance, exploitation et entretien du réseau routier départemental
Missions / conditions d'exercice
-Assurer la maintenance des routes départementales (fauchage, débroussaillage mécanique ou manuel, nettoiement, ramassage des déchets...)
-Assurer l'entretien (réparation des chaussées, ouvrage, équipements, dépendances et signalisation)
-Assurer les travaux d'entretien des accotements, des fossés et d'écoulement des eaux (saignées)
-Gérer l'exploitation du réseau (viabilité hivernale, veille de sécurité, déviation, pilotage de circulation...)
-Assurer l'entretien du matériel, des locaux et des ouvrages d'art
-Assurer la surveillance du réseau
-Assurer les interventions dans le cadre de la mutualisation
-Assurer l'entretien (réparation des chaussées, ouvrage, équipements, dépendances et signalisation)
-Assurer les travaux d'entretien des accotements, des fossés et d'écoulement des eaux (saignées)
-Gérer l'exploitation du réseau (viabilité hivernale, veille de sécurité, déviation, pilotage de circulation...)
-Assurer l'entretien du matériel, des locaux et des ouvrages d'art
-Assurer la surveillance du réseau
-Assurer les interventions dans le cadre de la mutualisation
Profils recherchés
* Savoir
Connaitre les techniques routières.
Connaitre les règles et consignes relatives à la sécurité (agent et usager).
Connaitre les règles essentielles relatives à la signalisation et aux équipements de la route.
* Savoir faire
-Savoir rendre compte à sa hiérarchie
-Maitriser les outils informatiques et les logiciels métiers
* Savoir être
Sens du travail en équipe
Discrétion
Solidarité
Sens du service public
Polyvalence
Connaitre les techniques routières.
Connaitre les règles et consignes relatives à la sécurité (agent et usager).
Connaitre les règles essentielles relatives à la signalisation et aux équipements de la route.
* Savoir faire
-Savoir rendre compte à sa hiérarchie
-Maitriser les outils informatiques et les logiciels métiers
* Savoir être
Sens du travail en équipe
Discrétion
Solidarité
Sens du service public
Polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@allier.fr
Informations complémentaires
Frédéric GOT Responsable de UTT de Lapalisse Vichy - Tél : 04.70.99.75.22
Odile DURET Chargée de recrutement - DRH Tél : 04.70.34.41.94.
Permis C exigé
Poste basé à Jaligny
Odile DURET Chargée de recrutement - DRH Tél : 04.70.34.41.94.
Permis C exigé
Poste basé à Jaligny
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.