Chargé de mission alimentation durable
Offre n° O002240812000171
Publiée le 12/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
58, boulevard Victor Hugo - BP 80352, Saint-Quentin (Aisne)
Poste à pourvoir le
11/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Mission développement durable, sa priorité sera de
mettre en œuvre le Projet Alimentaire Territorial, en réalisant un diagnostic du
territoire et en veillant à la bonne définition du programme d'actions tout en
mobilisant les partenaires, les élus du territoire ainsi que les habitants.
mettre en œuvre le Projet Alimentaire Territorial, en réalisant un diagnostic du
territoire et en veillant à la bonne définition du programme d'actions tout en
mobilisant les partenaires, les élus du territoire ainsi que les habitants.
Missions / conditions d'exercice
Ses missions principales consisteront à :
- réaliser un diagnostic territorial et établir la cartographie des acteurs du
système alimentaire territorial,
- organiser et animer des réunions techniques partenariales et des comités
de pilotage,
- organiser et élaborer le plan de communication en lien avec le Service
d'information aux habitants, valoriser les actions territoriales via le partage
d'expériences au niveau départemental, régional et national,
- contribuer à la définition du programme d'actions (stratégie alimentaire
territoriale) en lien avec les partenaires et les élus,
- contribuer à la définition du programme d'actions (stratégie alimentaire
territoriale) en lien avec les partenaires et les élus,
- assurer la transversalité et l'articulation de la démarche avec les autres
directions de la collectivité (en charge du développement économique, de la cohésion
communautaire, de l'Office de tourisme, de l'Aménagement...) et de la ville de
Saint-Quentin (en charge de l'environnement et du développement durable).
- réaliser un diagnostic territorial et établir la cartographie des acteurs du
système alimentaire territorial,
- organiser et animer des réunions techniques partenariales et des comités
de pilotage,
- organiser et élaborer le plan de communication en lien avec le Service
d'information aux habitants, valoriser les actions territoriales via le partage
d'expériences au niveau départemental, régional et national,
- contribuer à la définition du programme d'actions (stratégie alimentaire
territoriale) en lien avec les partenaires et les élus,
- contribuer à la définition du programme d'actions (stratégie alimentaire
territoriale) en lien avec les partenaires et les élus,
- assurer la transversalité et l'articulation de la démarche avec les autres
directions de la collectivité (en charge du développement économique, de la cohésion
communautaire, de l'Office de tourisme, de l'Aménagement...) et de la ville de
Saint-Quentin (en charge de l'environnement et du développement durable).
Profils recherchés
Le candidat retenu devra idéalement être titulaire d'un diplôme de niveau licence en
environnement et développement durable.
Il devra maîtriser la conduite de projet et posséder des qualités d'animation et de communication ainsi que l'expérience de la pratique du travail en réseau.
environnement et développement durable.
Il devra maîtriser la conduite de projet et posséder des qualités d'animation et de communication ainsi que l'expérience de la pratique du travail en réseau.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation, CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.