Chef d'équipe technique
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Offre n° O002240716000253
Publiée le 16/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
50 chemin d'Itancourt, Saint-Quentin (Aisne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Encadrer les agents
Répartir et planifier le travail des agents
Suivre et contrôler l’activité des agents
Apporter une aide technique et méthodologique aux agents
Evaluer les contributions individuelles
Organiser et animer des réunions d’équipe
Veiller à la réactivité et à la qualité des services
Gérer les relations conflictuelles
Organiser la diffusion de l’information
Recenser et proposer les commandes de vêtements de travail
Répartir et planifier le travail des agents
Suivre et contrôler l’activité des agents
Apporter une aide technique et méthodologique aux agents
Evaluer les contributions individuelles
Organiser et animer des réunions d’équipe
Veiller à la réactivité et à la qualité des services
Gérer les relations conflictuelles
Organiser la diffusion de l’information
Recenser et proposer les commandes de vêtements de travail
Missions / conditions d'exercice
Garantir la sécurité du chantier
Transmettre les consignes de sécurité
Veiller à l’application des consignes
Contrôler les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail et des usagers
Conseiller et alerter les décideurs sur les risques
Informer et contrôler l’application des consignes d’hygiène, de santé et de sécurité
Contribuer à la réalisation et la mise à jour du document unique de sécurité
Contribuer à la formation et à l’habilitation des agents à utiliser des matériels et équipements
Garantir la sécurité du chantier
Transmettre les consignes de sécurité
Veiller à l’application des consignes
Participer à la conduite de projets
Planifier la réalisation d’opérations
Analyser les informations techniques
Coordonner les interventions
Appliquer les normes et les techniques de mise en œuvre
Vérifier l’organisation logistique de l’opération
Organiser le travail en fonction des objectifs
Contrôler l’exécution
Superviser les conduites de mise en œuvre du projet
Traçage des piquetages (DICT)
Gérer les commandes de produits, de matériels et de prestation
Identifier et analyser les besoins
Solliciter les fournisseurs
Proposer la commande
Mettre en place les évènements et manifestations municipaux sur le domaine public
Appliquer les arrêtés en vigueur
coordonner la pose, le montage et la dépose des équipements
Veiller à la sécurisation
Transmettre les consignes de sécurité
Veiller à l’application des consignes
Contrôler les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail et des usagers
Conseiller et alerter les décideurs sur les risques
Informer et contrôler l’application des consignes d’hygiène, de santé et de sécurité
Contribuer à la réalisation et la mise à jour du document unique de sécurité
Contribuer à la formation et à l’habilitation des agents à utiliser des matériels et équipements
Garantir la sécurité du chantier
Transmettre les consignes de sécurité
Veiller à l’application des consignes
Participer à la conduite de projets
Planifier la réalisation d’opérations
Analyser les informations techniques
Coordonner les interventions
Appliquer les normes et les techniques de mise en œuvre
Vérifier l’organisation logistique de l’opération
Organiser le travail en fonction des objectifs
Contrôler l’exécution
Superviser les conduites de mise en œuvre du projet
Traçage des piquetages (DICT)
Gérer les commandes de produits, de matériels et de prestation
Identifier et analyser les besoins
Solliciter les fournisseurs
Proposer la commande
Mettre en place les évènements et manifestations municipaux sur le domaine public
Appliquer les arrêtés en vigueur
coordonner la pose, le montage et la dépose des équipements
Veiller à la sécurisation
Profils recherchés
CACES 1B (Nacelle)
Habilitation (électrique haute et basse tension/travail en hauteur
Habilitation (électrique haute et basse tension/travail en hauteur
Contact et modalités de candidature
Contact
0323069338
Informations complémentaires
Poste ouvert en priorité aux titulaires de la fonction publique. A défaut aux contractuels
Adresse de l'employeur
SAINT-QUENTIN
>Place de l'Hôtel de Ville
02107 SAINT-QUENTIN
>Place de l'Hôtel de Ville
02107 SAINT-QUENTIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.