Agent de propreté
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Offre n° O002240618001236
Publiée le 18/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BOHAIN EN VERMANDOIS
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
17/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
12h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Effectuer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la Collectivité
Missions / conditions d'exercice
Désinfection et nettoyage des locaux administratifs, techniques
- Tri et évacuation des déchets courants
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
- Tri et évacuation des déchets courants
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Profils recherchés
Compétences professionnelles :
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
Règles d'utilisation des produits et matériels
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés
Gestes et postures de manutention
Risques d'utilisation des produits(Toxicité)
Règles du tri sélectif
Techniques de nettoyage
Règles de propreté
Technique de nettoyage sans produits (microfibre, vapeur)
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
Règles d'utilisation des produits et matériels
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés
Gestes et postures de manutention
Risques d'utilisation des produits(Toxicité)
Règles du tri sélectif
Techniques de nettoyage
Règles de propreté
Technique de nettoyage sans produits (microfibre, vapeur)
Contact
Contact
0323095051
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :
Communauté de Communes du Pays du Vermandois
Maison de Pays
RN44 - RIQUEVAL
02420 BELLICOURT
Communauté de Communes du Pays du Vermandois
Maison de Pays
RN44 - RIQUEVAL
02420 BELLICOURT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.