Agent polyvalent (h/f)
Offre n° O001260520000048
Publiée le 28/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 6 Rue des Ecoles, Injoux-Génissiat (Ain (01))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
01/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération indice de la fonction publique au regard de l'échelon - Régime d'astreinte - Régime indemnitaire - CIA
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du responsable des services techniques l'agent réalise l'essentiel des interventions techniques de la commune. Il entretient et assure des opérations de premier niveau des équipements, de la voirie, des espaces verts, des bâtiments et du matériel.
Missions / conditions d'exercice
Espaces verts : tonte, arrosage, débroussaillage , nettoyage et désherbage, taille et abattage d'arbres, entretien du mobilier urbain.
Voirie : déneigement - entretien de la chaussée, des voies communales et des parkings communaux - mise en place de panneaux de signalisation routière - signalisation des chantiers - réparations de petite maçonnerie de voirie - nettoyage des rues du village
Bâtiments : entretien, général des bâtiments et des locaux communaux - Travaux de peinture et de petite maçonnerie - Menues interventions électriques (suivant habilitation)
Matériel : entretien et suivi du matériel, de l'outillage et des véhicules
D'une manière générale : mise en place des décorations de Noël - entretien des cimetières - tri et évacuation des déchets courants - contrôle de l'état de propreté des points de collecte du tri sélectif - assurer la continuité du service - assurer le lien avec les administrés - consigner les tâches journalières - détecter les anomalies et dysfonctionnement pour les signaler à son responsable
Voirie : déneigement - entretien de la chaussée, des voies communales et des parkings communaux - mise en place de panneaux de signalisation routière - signalisation des chantiers - réparations de petite maçonnerie de voirie - nettoyage des rues du village
Bâtiments : entretien, général des bâtiments et des locaux communaux - Travaux de peinture et de petite maçonnerie - Menues interventions électriques (suivant habilitation)
Matériel : entretien et suivi du matériel, de l'outillage et des véhicules
D'une manière générale : mise en place des décorations de Noël - entretien des cimetières - tri et évacuation des déchets courants - contrôle de l'état de propreté des points de collecte du tri sélectif - assurer la continuité du service - assurer le lien avec les administrés - consigner les tâches journalières - détecter les anomalies et dysfonctionnement pour les signaler à son responsable
Profils recherchés
- Niveau CAP ou BEPA option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
SAVOIR FAIRE
Services espaces verts et mobilier urbain
- Connaitre et appliquer le protocole d’entretien des espaces verts
- Connaitre les risques et savoir utiliser le matériel spécifique d’exploitation
- Savoir utiliser, nettoyer et ranger le matériel après utilisation
- Savoir détecter tous comportements contraires à la bonne utilisation du mobilier et rendre compte.
Service voirie
- Connaitre et appliquer le protocole d’entretien des voiries et parkings
- Connaitre les missions de la viabilité hivernale
- Connaitre les risques et savoir utiliser le matériel spécifique d’exploitation
- Connaitre et appliquer les consignes de sécurité et de signalisation de travaux sur la chaussée
Entretiens de bâtiments
- Connaitre et appliquer le protocole d’entretien des bâtiments
- Connaitre et savoir utiliser le matériel et les produits spécifiques d’exploitation
SAVOIR ETRE
Rigueur
Discrétion
Capacité de travail en équipe (équipe de 4 agents)
Respecter les règles de sécurité
Sens de l’écoute et de l’observation
Dynamisme, réactivité et esprit d’initiative
Savoir s’adapter en fonction de la situation
Savoir gérer des situations imprévisibles
Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail
Bonne résistance physique
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
SAVOIR FAIRE
Services espaces verts et mobilier urbain
- Connaitre et appliquer le protocole d’entretien des espaces verts
- Connaitre les risques et savoir utiliser le matériel spécifique d’exploitation
- Savoir utiliser, nettoyer et ranger le matériel après utilisation
- Savoir détecter tous comportements contraires à la bonne utilisation du mobilier et rendre compte.
Service voirie
- Connaitre et appliquer le protocole d’entretien des voiries et parkings
- Connaitre les missions de la viabilité hivernale
- Connaitre les risques et savoir utiliser le matériel spécifique d’exploitation
- Connaitre et appliquer les consignes de sécurité et de signalisation de travaux sur la chaussée
Entretiens de bâtiments
- Connaitre et appliquer le protocole d’entretien des bâtiments
- Connaitre et savoir utiliser le matériel et les produits spécifiques d’exploitation
SAVOIR ETRE
Rigueur
Discrétion
Capacité de travail en équipe (équipe de 4 agents)
Respecter les règles de sécurité
Sens de l’écoute et de l’observation
Dynamisme, réactivité et esprit d’initiative
Savoir s’adapter en fonction de la situation
Savoir gérer des situations imprévisibles
Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail
Bonne résistance physique
Contact et modalités de candidature
Contact
0450599511
Informations complémentaires
Conditions d'exercice
- 37h30 hebdomadaire
- travail de week-end et jours fériés en cas de besoin
- travail en équipe (4 agents + responsable du service)
Outils et moyens mis à disposition :
- Véhicules et matériel nécessaires à la mission
- Local technique / vestiaire / douches
- Téléphone portable
- Vêtements de travail fournis
- EPI à disposition
Contrainte du poste :
- Astreinte de semaines et week-end, 1 fois par mois (régime indemnitaire d'astreinte)
- Risques routiers
- Manutention de charges lourdes
- Manutention répétée et cadencée
- Utilisation d’appareils bruyants et vibrants
- Travails extérieurs avec température ambiante (basse et élevée)
- Manipulation et contact avec des produits toxiques
Candidature à adresser en Maire d'Injoux-Génissiat - 6 A rue des Ecoles
- 37h30 hebdomadaire
- travail de week-end et jours fériés en cas de besoin
- travail en équipe (4 agents + responsable du service)
Outils et moyens mis à disposition :
- Véhicules et matériel nécessaires à la mission
- Local technique / vestiaire / douches
- Téléphone portable
- Vêtements de travail fournis
- EPI à disposition
Contrainte du poste :
- Astreinte de semaines et week-end, 1 fois par mois (régime indemnitaire d'astreinte)
- Risques routiers
- Manutention de charges lourdes
- Manutention répétée et cadencée
- Utilisation d’appareils bruyants et vibrants
- Travails extérieurs avec température ambiante (basse et élevée)
- Manipulation et contact avec des produits toxiques
Candidature à adresser en Maire d'Injoux-Génissiat - 6 A rue des Ecoles
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.