Bibliothécaire référent de territoire - spécialité numérique (H/F)
Offre n° O001251219001041
Publiée le 19/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
84 B Rue Guillaume Gianinetto, Belley (Ain (01))
Poste à pourvoir le
20/03/2026
Date limite de candidature
30/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au coeur des réseaux de communication européens, l'Ain bénéficie d'une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à près de 700 000 Aindinois. Le Département de l'Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants. Rejoindre le Département de l'Ain, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.
La bibliothèque départementale de l'Ain (BD01) a pour mission de développer l'offre de lecture publique pour les Aindinois. Elle compte 38 agents répartis sur quatre sites et travaille avec de nombreux partenaires : 215 bibliothèques municipales ou intercommunales, 6 réseaux de lecture publique, 130 structures petite enfance, diverses associations et institutions des champs culturel, social et sanitaire. Prêt de collections et d'outils d'animation, programme de formation, appels à projets d'action culturelle, aide à l'informatisation, accompagnement de projets sur mesure... les services sont nombreux et renouvelés en permanence pour être adaptés aux besoins des partenaires.
La bibliothèque départementale de l'Ain (BD01) a pour mission de développer l'offre de lecture publique pour les Aindinois. Elle compte 38 agents répartis sur quatre sites et travaille avec de nombreux partenaires : 215 bibliothèques municipales ou intercommunales, 6 réseaux de lecture publique, 130 structures petite enfance, diverses associations et institutions des champs culturel, social et sanitaire. Prêt de collections et d'outils d'animation, programme de formation, appels à projets d'action culturelle, aide à l'informatisation, accompagnement de projets sur mesure... les services sont nombreux et renouvelés en permanence pour être adaptés aux besoins des partenaires.
Missions / conditions d'exercice
Le Département de l'Ain a voté son nouveau Schéma départemental de développement de la lecture publique pour la période 2023-2028 qui offre une feuille de route innovante et des perspectives de projets dynamiques.
Dans ce cadre, la BD01 a notamment pour mission de renforcer de manière significative la place du numérique dans l'offre de services des bibliothèques du territoire, afin de les accompagner dans la conquête de nouveaux usagers. À ce titre, l'une de ses actions majeures consiste à proposer la bibliothèque numérique SOFA, lancée en 2025 et appelée à s'enrichir progressivement.
Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du site de Belley et du développement du numérique, et intégré(e) au sein d'une équipe de quatre agents, vous assurez la coordination de la valorisation des ressources numériques de la BD01. Vous intervenez également en qualité de référent(e) documentaire pour les secteurs 000, 300 et 500.
Missions :
1/ Accompagner et encourager le développement de la lecture publique sur votre secteur
- Accompagner les bibliothèques du secteur en analysant leurs besoins et en les conseillant dans leur développement
- Organiser des réunions, des visites techniques, et élaborer des formations et fiches conseils adaptés
- Aider les bibliothèques à optimiser leur utilisation des services et projets de la bibliothèque départementale
- Relayer les besoins des bibliothèques de votre secteur pour améliorer les services de la BD01
- Encourager les collaborations et la mise en réseau des acteurs locaux
2/ Coordonner la valorisation des ressources numériques de la BD01
- Concevoir et animer des outils d'accompagnement, de formation et de communication à destination des agents de la BD01 et des bibliothèques partenaires, et contribuer à la mise à jour des contenus sur sofa.ain.fr
- Animer un blog à destination des bibliothécaires du réseau afin de valoriser SOFA auprès du public et d'accompagner les usagers
- Assurer le suivi des usages des ressources numériques et appuyer la responsable du numérique dans le pilotage des abonnements
- Prendre en charge le soutien technique de premier niveau auprès des bibliothèques partenaires
- Mettre en oeuvre une veille sur l'offre de ressources numériques payantes et libres, et coordonner les phases de test avec les partenaires et/ou en interne
- Participer aux travaux de l'équipe numérique et au développement du numérique de la BD01 : veille, médiation, événements...)
3/ Assurer le rôle de référent pour les secteurs documentaires suivants : fonds professionnel, 000, 300 et 500
- Piloter la gestion de ces segments documentaires : veille, acquisitions pour les quatre sites, évaluation et désherbage
- Rédiger les fiches domaines et contribuer à la formalisation de la politique documentaire, en lien avec la responsable de la politique documentaire et l'équipe des référents documentaires
4/ Participer au fonctionnement du site de Belley et de la Bibliothèque départementale
- Accueillir, renseigner et accompagner les bibliothèques partenaires lors de leurs visites et échanges documentaires
- Assurer le traitement et le suivi des collections (prêt-retour, réservations, catalogage, indexation, état des documents...)
- Concevoir et animer différentes formes de formation sur ses domaines de compétence
- Remplacer l'agent d'accueil - chargé de la navette en cas d'absence
- Contribuer aux activités transversales, réunions et événements portés par la BD01 et le Département
Dans ce cadre, la BD01 a notamment pour mission de renforcer de manière significative la place du numérique dans l'offre de services des bibliothèques du territoire, afin de les accompagner dans la conquête de nouveaux usagers. À ce titre, l'une de ses actions majeures consiste à proposer la bibliothèque numérique SOFA, lancée en 2025 et appelée à s'enrichir progressivement.
Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du site de Belley et du développement du numérique, et intégré(e) au sein d'une équipe de quatre agents, vous assurez la coordination de la valorisation des ressources numériques de la BD01. Vous intervenez également en qualité de référent(e) documentaire pour les secteurs 000, 300 et 500.
Missions :
1/ Accompagner et encourager le développement de la lecture publique sur votre secteur
- Accompagner les bibliothèques du secteur en analysant leurs besoins et en les conseillant dans leur développement
- Organiser des réunions, des visites techniques, et élaborer des formations et fiches conseils adaptés
- Aider les bibliothèques à optimiser leur utilisation des services et projets de la bibliothèque départementale
- Relayer les besoins des bibliothèques de votre secteur pour améliorer les services de la BD01
- Encourager les collaborations et la mise en réseau des acteurs locaux
2/ Coordonner la valorisation des ressources numériques de la BD01
- Concevoir et animer des outils d'accompagnement, de formation et de communication à destination des agents de la BD01 et des bibliothèques partenaires, et contribuer à la mise à jour des contenus sur sofa.ain.fr
- Animer un blog à destination des bibliothécaires du réseau afin de valoriser SOFA auprès du public et d'accompagner les usagers
- Assurer le suivi des usages des ressources numériques et appuyer la responsable du numérique dans le pilotage des abonnements
- Prendre en charge le soutien technique de premier niveau auprès des bibliothèques partenaires
- Mettre en oeuvre une veille sur l'offre de ressources numériques payantes et libres, et coordonner les phases de test avec les partenaires et/ou en interne
- Participer aux travaux de l'équipe numérique et au développement du numérique de la BD01 : veille, médiation, événements...)
3/ Assurer le rôle de référent pour les secteurs documentaires suivants : fonds professionnel, 000, 300 et 500
- Piloter la gestion de ces segments documentaires : veille, acquisitions pour les quatre sites, évaluation et désherbage
- Rédiger les fiches domaines et contribuer à la formalisation de la politique documentaire, en lien avec la responsable de la politique documentaire et l'équipe des référents documentaires
4/ Participer au fonctionnement du site de Belley et de la Bibliothèque départementale
- Accueillir, renseigner et accompagner les bibliothèques partenaires lors de leurs visites et échanges documentaires
- Assurer le traitement et le suivi des collections (prêt-retour, réservations, catalogage, indexation, état des documents...)
- Concevoir et animer différentes formes de formation sur ses domaines de compétence
- Remplacer l'agent d'accueil - chargé de la navette en cas d'absence
- Contribuer aux activités transversales, réunions et événements portés par la BD01 et le Département
Profils recherchés
Profil :
- Doté d'une expérience en lecture publique, vous souhaitez vous investir dans son développement
- Vous êtes à l'aise avec les pratiques culturelles numériques et souhaitez contribuer activement à leur développement au sein des bibliothèques
- Vous êtes force de proposition pour imaginer et développer de nouvelles actions en bibliothèques, et vous appréciez travailler en partenariat
- Vous appréciez le contact et savez vous adapter à différents interlocuteurs (bibliothécaires bénévoles ou salariés, élus)
- Autonome et rigoureux, vous savez prendre des initiatives tout en garantissant un partage d'informations
- Doté d'une aptitude à travailler en équipe et en transversalité, vous savez animer des réunions et groupes de travail
- Vous maîtrisez la gestion de projet : conception, conduite et évaluation
- Vous avez une aisance relationnelle et des capacités à expliquer, négocier et convaincre des interlocuteurs variés (bibliothécaires bénévoles ou salariés, élus)
- Doté d'un esprit d'analyse et de synthèse, vous appréciez le travail collaboratif et la co-construction
- Vous disposez de bonnes compétences en informatique (bureautique, SIGB, internet)
Conditions d'exercice :
- Ce poste à temps plein est basé sur le site de Belley
- Il nécessite le permis B et implique des déplacements fréquents
- Il implique de la manutention et des manipulations fréquentes de documents
- Temps de travail du lundi au vendredi, ponctuellement en soirée et le week-end en fonction des besoins et nécessités de service
- Télétravail possible
Nos atouts :
Une politique RH de proximité :
- Des perspectives d'évolution professionnelle
- Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales
- Un temps de travail flexible et modulable
Des avantages et prestations sociales :
- Des titres restaurants
- Des offres de prestations culturelles et de loisirs
- Une participation financière pour votre mutuelle santé en cas d'adhésion au contrat groupe APICIL, et pour votre prévoyance garantie maintien de salaire
- Doté d'une expérience en lecture publique, vous souhaitez vous investir dans son développement
- Vous êtes à l'aise avec les pratiques culturelles numériques et souhaitez contribuer activement à leur développement au sein des bibliothèques
- Vous êtes force de proposition pour imaginer et développer de nouvelles actions en bibliothèques, et vous appréciez travailler en partenariat
- Vous appréciez le contact et savez vous adapter à différents interlocuteurs (bibliothécaires bénévoles ou salariés, élus)
- Autonome et rigoureux, vous savez prendre des initiatives tout en garantissant un partage d'informations
- Doté d'une aptitude à travailler en équipe et en transversalité, vous savez animer des réunions et groupes de travail
- Vous maîtrisez la gestion de projet : conception, conduite et évaluation
- Vous avez une aisance relationnelle et des capacités à expliquer, négocier et convaincre des interlocuteurs variés (bibliothécaires bénévoles ou salariés, élus)
- Doté d'un esprit d'analyse et de synthèse, vous appréciez le travail collaboratif et la co-construction
- Vous disposez de bonnes compétences en informatique (bureautique, SIGB, internet)
Conditions d'exercice :
- Ce poste à temps plein est basé sur le site de Belley
- Il nécessite le permis B et implique des déplacements fréquents
- Il implique de la manutention et des manipulations fréquentes de documents
- Temps de travail du lundi au vendredi, ponctuellement en soirée et le week-end en fonction des besoins et nécessités de service
- Télétravail possible
Nos atouts :
Une politique RH de proximité :
- Des perspectives d'évolution professionnelle
- Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales
- Un temps de travail flexible et modulable
Des avantages et prestations sociales :
- Des titres restaurants
- Des offres de prestations culturelles et de loisirs
- Une participation financière pour votre mutuelle santé en cas d'adhésion au contrat groupe APICIL, et pour votre prévoyance garantie maintien de salaire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une candidature, accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à Monsieur le Président du Département de l'Ain.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.