Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O001250210000197
Publiée le 10/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 8 rue de l'hôtel de ville, Thoissey (Ain)
Poste à pourvoir le
10/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
données © OpenStreetMap/ODbL - rendu OSM France
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
RIFSEEP + CNAS + Participation employeur mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
La Ville de Thoissey (département de l’Ain en région Auvergne Rhône Alpes) est une commune dynamique et accueillante qui s’engage pour le bien-être de ses 1700 habitants et la qualité de ses services publics.
Afin de renforcer son équipe technique, la mairie recrute un agent permanent pour participer à l’entretien des espaces verts et contribuer à l’embellissement de la commune
Afin de renforcer son équipe technique, la mairie recrute un agent permanent pour participer à l’entretien des espaces verts et contribuer à l’embellissement de la commune
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Responsable des Services Techniques, vous aurez pour missions principales :
- Entretien des espaces verts et du parc municipal : désherbage, taille de haies, tonte des pelouses, arrosage, entretien des massifs fleuris,
- Entretien de l’espace publics : ramassage et remplacement des poubelles, maintien de la propreté des rues et de la voirie,
- Interventions sur demande : répondre aux besoins divers au sein de la commune (déménagement, mise en place d’évènements en lien avec les associations…),
Vous serez amené à travailler en extérieur par tous types de temps, en respectant les consignes de sécurité.
- Entretien des espaces verts et du parc municipal : désherbage, taille de haies, tonte des pelouses, arrosage, entretien des massifs fleuris,
- Entretien de l’espace publics : ramassage et remplacement des poubelles, maintien de la propreté des rues et de la voirie,
- Interventions sur demande : répondre aux besoins divers au sein de la commune (déménagement, mise en place d’évènements en lien avec les associations…),
Vous serez amené à travailler en extérieur par tous types de temps, en respectant les consignes de sécurité.
Profils recherchés
Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et polyvalente. Débutant accepté.
- Permis B vivement souhaité.
- Compétences techniques variées : entretien d’espaces verts (tonte, taille des végétaux…), propreté des sols et équipements publics, gestion de l’eau en piscine publiques…
- Sens de l’organisation et autonomie : capacité à gérer plusieurs missions en toute autonomie tout en respectant les délais,
- Respecter les consignes et procédures : capacité à intégrer et suivre les règles et procédures techniques.
- Esprit d’équipe : capacité à travailler en collaboration avec vos collègues et les administrés.
- Bonne condition physique : ce poste nécessite des interventions sur le terrain et une certaine mobilité,
- Permis B vivement souhaité.
- Compétences techniques variées : entretien d’espaces verts (tonte, taille des végétaux…), propreté des sols et équipements publics, gestion de l’eau en piscine publiques…
- Sens de l’organisation et autonomie : capacité à gérer plusieurs missions en toute autonomie tout en respectant les délais,
- Respecter les consignes et procédures : capacité à intégrer et suivre les règles et procédures techniques.
- Esprit d’équipe : capacité à travailler en collaboration avec vos collègues et les administrés.
- Bonne condition physique : ce poste nécessite des interventions sur le terrain et une certaine mobilité,
Contact et modalités de candidature
Contact
0474040425
Informations complémentaires
Pour proposer votre candidature, merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation à l’attention de Madame le Maire de Thoissey en précisant le numéro de l'offre : 001250210000197
Par mail : mairie@thoissey.fr
Par courrier : 6, rue de l’Hôtel de Ville – 01140 THOISSEY
Par mail : mairie@thoissey.fr
Par courrier : 6, rue de l’Hôtel de Ville – 01140 THOISSEY
Adresse de l'employeur
THOISSEY
>Mairie - 8 rue de l'hôtel de ville
01140 THOISSEY
>Mairie - 8 rue de l'hôtel de ville
01140 THOISSEY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.