Un Eboueur agent de collecte des déchets (H/F)
Offre n° O001240716000862
Publiée le 16/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHAZEY-SUR-AIN
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité hiérarchique du chef d’équipe de collecte des déchets, dans une équipe composée d'un chauffeur et de deux éboueurs, l’agent assure la collecte des déchets ménagers et assimilés (ordures ménagères ou tri sélectif), en porte à porte, sur le territoire de la CCPA avec vidage au centre technique de Sainte-Julie.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales attendues
L’agent se verra confier les missions suivantes :
- réaliser le chargement et ramassage des déchets en bacs OM ou sacs jaunes en mettant en œuvre une manipulation adaptée,
- appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées à la manipulation des déchets,
- effectuer à la source un contrôle de premier niveau des déchets collectés,
- appliquer la procédure relative aux déchets non conformes et le signaler à la hiérarchie,
- signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts sauvages et les difficultés rencontrées,
- respecter l'ordre de collecte et le planning prévu,
- assister le conducteur dans ses manœuvres,
- mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule,
- respecter les usagers et éviter les nuisances sonores,
- observer et vérifier la conformité des bacs,
- vérifier l'état et la conformité des équipements de collecte au départ et retour de collecte, notamment participer au nettoyage intérieur de la cabine du camion.
L’agent se verra confier les missions suivantes :
- réaliser le chargement et ramassage des déchets en bacs OM ou sacs jaunes en mettant en œuvre une manipulation adaptée,
- appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées à la manipulation des déchets,
- effectuer à la source un contrôle de premier niveau des déchets collectés,
- appliquer la procédure relative aux déchets non conformes et le signaler à la hiérarchie,
- signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts sauvages et les difficultés rencontrées,
- respecter l'ordre de collecte et le planning prévu,
- assister le conducteur dans ses manœuvres,
- mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule,
- respecter les usagers et éviter les nuisances sonores,
- observer et vérifier la conformité des bacs,
- vérifier l'état et la conformité des équipements de collecte au départ et retour de collecte, notamment participer au nettoyage intérieur de la cabine du camion.
Profils recherchés
Qualités requises
- Esprit d'équipe : travail en synergie au sein du service ;
- Qualités relationnelles : communication respectueuse, positive et adaptée ;
- Ponctualité, rigueur, réactivité, vigilance ;
- Respect des consignes et des règles fixées ;
- Bonne condition physique ;
- Sens du service public ;
- Permis B obligatoire – permis C, FIMO souhaités.
- Esprit d'équipe : travail en synergie au sein du service ;
- Qualités relationnelles : communication respectueuse, positive et adaptée ;
- Ponctualité, rigueur, réactivité, vigilance ;
- Respect des consignes et des règles fixées ;
- Bonne condition physique ;
- Sens du service public ;
- Permis B obligatoire – permis C, FIMO souhaités.
Contact
Contact
0474619640
Informations complémentaires
Conditions et contraintes d'exercice :
- Travail matinal en extérieur ;
- Port obligatoire des EPI ;
- Station debout prolongée ;
- Fréquente manipulation de charges.
- Prise de poste à Sainte-Julie ou Saint-Rambert-en-Bugey.
Conditions de recrutement
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
- Poste à temps complet, basé à Sainte Julie, à pourvoir à partir du 2 septembre 2024.
- Durée hebdomadaire : 36H15/semaine, du lundi au vendredi de 4H55 - 12h10.
- Rémunération fixée en référence à la grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux
- Avantages sociaux : action sociale (CNAS), titres restaurants, participation de la collectivité à la garantie maintien de salaire et mutuelle complémentaire santé.
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser dans les meilleurs délais une lettre de motivation et un CV (documents obligatoires) à : recrutement@cc-plainedelain.fr
Renseignements téléphoniques auprès de :
Madame Cynthia de SAINT LEGER, Responsable du service gestion des déchets au 07 60 20 87 51
Monsieur Alexandre MOURROZ, Chargé d’exploitation et de suivi de la collecte au 06 33 39 40 06
- Travail matinal en extérieur ;
- Port obligatoire des EPI ;
- Station debout prolongée ;
- Fréquente manipulation de charges.
- Prise de poste à Sainte-Julie ou Saint-Rambert-en-Bugey.
Conditions de recrutement
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
- Poste à temps complet, basé à Sainte Julie, à pourvoir à partir du 2 septembre 2024.
- Durée hebdomadaire : 36H15/semaine, du lundi au vendredi de 4H55 - 12h10.
- Rémunération fixée en référence à la grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux
- Avantages sociaux : action sociale (CNAS), titres restaurants, participation de la collectivité à la garantie maintien de salaire et mutuelle complémentaire santé.
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser dans les meilleurs délais une lettre de motivation et un CV (documents obligatoires) à : recrutement@cc-plainedelain.fr
Renseignements téléphoniques auprès de :
Madame Cynthia de SAINT LEGER, Responsable du service gestion des déchets au 07 60 20 87 51
Monsieur Alexandre MOURROZ, Chargé d’exploitation et de suivi de la collecte au 06 33 39 40 06
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.