RESPONSABLE ETUDES ET SUIVI DES TRAVAUX A L'ENTREPRISE
Offre n° O972250226000936
Publiée le 26/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Le Lamentin (Martinique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le responsable études et suivi des travaux est un professionnel chargé de superviser et coordonner les études techniques ainsi que le suivi des travaux dans le cadre de projets de construction, de rénovation ou d’aménagement. Il intervient tout au long du cycle de vie d’un projet, de la phase de conception jusqu'à la réalisation des travaux, en s’assurant du respect des coûts, des délais et de la qualité des prestations.
Missions / conditions d'exercice
Les principales missions du responsable études et suivi des travaux incluent :
Réalisation des études techniques : Analyse des besoins du client, préparation des cahiers des charges, réalisation des études de faisabilité et des plans d’exécution, en collaboration avec les architectes, ingénieurs et autres parties prenantes.
Planification des travaux : Élaboration des plannings des travaux, définition des délais et des ressources nécessaires, et suivi de l’avancement des travaux pour garantir leur respect.
Suivi du chantier : Contrôle de l’avancée des travaux sur le terrain, en s’assurant de la bonne exécution des plans, des normes et des réglementations. Il veille également à la gestion des imprévus et des ajustements nécessaires.
Gestion des budgets : Veille au respect du budget alloué, suit les dépenses et les éventuels dépassements de coûts, tout en mettant en place des actions pour réduire les risques financiers.
Management d’équipe : Encadrer les équipes de techniciens, chefs de chantier et sous-traitants, s’assurer de la bonne coordination des différents acteurs du projet (bureaux d’études, entreprises, etc.).
Communication avec les parties prenantes : Assurer une communication fluide avec le client, les fournisseurs, les sous-traitants et les autres intervenants afin de garantir le bon déroulement du projet.
Contrôle qualité et sécurité : S’assurer que les travaux respectent les normes de qualité, de sécurité et d’environnement, et mettre en place des mesures correctives si nécessaire.
Veille réglementaire et technique : Assurer la mise à jour des connaissances techniques et juridiques relatives aux normes de construction, aux nouvelles technologies et aux pratiques en matière de développement durable.
Réalisation des études techniques : Analyse des besoins du client, préparation des cahiers des charges, réalisation des études de faisabilité et des plans d’exécution, en collaboration avec les architectes, ingénieurs et autres parties prenantes.
Planification des travaux : Élaboration des plannings des travaux, définition des délais et des ressources nécessaires, et suivi de l’avancement des travaux pour garantir leur respect.
Suivi du chantier : Contrôle de l’avancée des travaux sur le terrain, en s’assurant de la bonne exécution des plans, des normes et des réglementations. Il veille également à la gestion des imprévus et des ajustements nécessaires.
Gestion des budgets : Veille au respect du budget alloué, suit les dépenses et les éventuels dépassements de coûts, tout en mettant en place des actions pour réduire les risques financiers.
Management d’équipe : Encadrer les équipes de techniciens, chefs de chantier et sous-traitants, s’assurer de la bonne coordination des différents acteurs du projet (bureaux d’études, entreprises, etc.).
Communication avec les parties prenantes : Assurer une communication fluide avec le client, les fournisseurs, les sous-traitants et les autres intervenants afin de garantir le bon déroulement du projet.
Contrôle qualité et sécurité : S’assurer que les travaux respectent les normes de qualité, de sécurité et d’environnement, et mettre en place des mesures correctives si nécessaire.
Veille réglementaire et technique : Assurer la mise à jour des connaissances techniques et juridiques relatives aux normes de construction, aux nouvelles technologies et aux pratiques en matière de développement durable.
Profils recherchés
Le responsable études et suivi des travaux doit maîtriser plusieurs compétences pour assurer le bon déroulement des projets :
Compétences techniques en bâtiment et génie civil : Connaissance approfondie des techniques de construction, des matériaux, des normes et des technologies utilisées dans le secteur.
Compétences en gestion de projet : Capacité à organiser, planifier et suivre l’avancement d’un projet, ainsi qu’à gérer les imprévus et les ajustements nécessaires.
Gestion financière : Capacité à suivre les coûts, établir des prévisions budgétaires et à gérer les dépenses tout en respectant le budget alloué.
Compétences en management d’équipe : Leadership et capacité à coordonner des équipes techniques et à superviser des sous-traitants.
Connaissances en réglementation : Maîtrise des normes et règlements en vigueur dans le domaine de la construction et de l’aménagement.
Communication : Savoir transmettre des informations claires et précises aux différentes parties prenantes du projet.
Maîtrise des outils informatiques : Utilisation d'outils de gestion de projet et des logiciels de dessin technique .
Compétences techniques en bâtiment et génie civil : Connaissance approfondie des techniques de construction, des matériaux, des normes et des technologies utilisées dans le secteur.
Compétences en gestion de projet : Capacité à organiser, planifier et suivre l’avancement d’un projet, ainsi qu’à gérer les imprévus et les ajustements nécessaires.
Gestion financière : Capacité à suivre les coûts, établir des prévisions budgétaires et à gérer les dépenses tout en respectant le budget alloué.
Compétences en management d’équipe : Leadership et capacité à coordonner des équipes techniques et à superviser des sous-traitants.
Connaissances en réglementation : Maîtrise des normes et règlements en vigueur dans le domaine de la construction et de l’aménagement.
Communication : Savoir transmettre des informations claires et précises aux différentes parties prenantes du projet.
Maîtrise des outils informatiques : Utilisation d'outils de gestion de projet et des logiciels de dessin technique .
Contact et modalités de candidature
Contact
0596666888
Informations complémentaires
LETTRE DE MOTIVATION
CURRICULUM VITAE
CURRICULUM VITAE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.