Responsable du service Secrétariat des élus (h/f)
Offre n° O094241025000811
Publiée le 25/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située aux portes de Paris, Gentilly est une ville active et dynamique de plus de 17 000 habitants, membre du Territoire Grand Orly Seine Biévre.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 14 place Henri Barbusse, Gentilly (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la direction générale des services, l'agent assure la gestion de l'agenda et la planification des réunions pour plusieurs adjoints au maire, ainsi que l'accueil et le suivi des administrés.
Il prépare les dossiers et rédige des notes, courriers et comptes rendus.
Il est également chargé de la mise à jour des outils de gestion, incluant le suivi des permanences et l'entretien du fichier des personnalités.
Il prépare les dossiers et rédige des notes, courriers et comptes rendus.
Il est également chargé de la mise à jour des outils de gestion, incluant le suivi des permanences et l'entretien du fichier des personnalités.
Missions / conditions d'exercice
Missions, activités et conditions d'exercice :
- Gestion de l'agenda de plusieurs adjoints au maire
- Organisation et planification des réunions
- Accueil physique et téléphonique des administrés
- Permanence de suivi des administrés
- Préparation de dossiers supports
- Rédactions de notes, courriers
- Coordination des réunions publiques en collaboration avec les élus et participation éventuelle pour rédaction d'un compte-rendu
Mise à jour des outils de gestion de l'activité du service :
- Mise à jour du fichier personnalités, en relation avec les services
- Mise en oeuvre et suivi d'un logiciel de suivi des permanences vis-à-vis des administrés
- Réalisation de tableaux de suivi des activités du service
- Organisation d'événements protocolaires
- Création, mise en forme, remise à jour de documents spécifiques
- Gestion de l'agenda de plusieurs adjoints au maire
- Organisation et planification des réunions
- Accueil physique et téléphonique des administrés
- Permanence de suivi des administrés
- Préparation de dossiers supports
- Rédactions de notes, courriers
- Coordination des réunions publiques en collaboration avec les élus et participation éventuelle pour rédaction d'un compte-rendu
Mise à jour des outils de gestion de l'activité du service :
- Mise à jour du fichier personnalités, en relation avec les services
- Mise en oeuvre et suivi d'un logiciel de suivi des permanences vis-à-vis des administrés
- Réalisation de tableaux de suivi des activités du service
- Organisation d'événements protocolaires
- Création, mise en forme, remise à jour de documents spécifiques
Profils recherchés
- Connaître le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale
- Connaître l'organisation, le contexte et les enjeux de la collectivité
- Connaître le fonctionnement et le rôle des autres collectivités
- Savoir organiser les agendas et prendre les rendez-vous en fonction des priorités des élus, et prévoir leurs éventuels déplacements
- Savoir respecter les délais de transmission des documents avant les réunions
- Savoir établir une relation de confiance avec les élus
- Posséder une excellente expression écrite et orale
- Maîtriser les outils informatiques
- Maîtriser les techniques de prise de note, connaître les principes rédactionnels de la note de synthèse et du compte-rendu
- Recevoir, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriers informatiques
- Maîtriser les techniques de gestion des conflits
- Savoir adapter son discours en fonction de l'interlocuteur
- Avoir le sens de l'écoute, de l'analyse et de l'organisation
- Faire preuve d'un excellent relationnel
- Faire preuve de diplomatie
- Disposer d'une grande autonomie, capacité de prise de décision en l'absence de la responsable du service
- Connaître l'organisation, le contexte et les enjeux de la collectivité
- Connaître le fonctionnement et le rôle des autres collectivités
- Savoir organiser les agendas et prendre les rendez-vous en fonction des priorités des élus, et prévoir leurs éventuels déplacements
- Savoir respecter les délais de transmission des documents avant les réunions
- Savoir établir une relation de confiance avec les élus
- Posséder une excellente expression écrite et orale
- Maîtriser les outils informatiques
- Maîtriser les techniques de prise de note, connaître les principes rédactionnels de la note de synthèse et du compte-rendu
- Recevoir, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriers informatiques
- Maîtriser les techniques de gestion des conflits
- Savoir adapter son discours en fonction de l'interlocuteur
- Avoir le sens de l'écoute, de l'analyse et de l'organisation
- Faire preuve d'un excellent relationnel
- Faire preuve de diplomatie
- Disposer d'une grande autonomie, capacité de prise de décision en l'absence de la responsable du service
Contact et modalités de candidature
Contact
0147405858
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l'attention de :
Madame la Maire
par mail à : candidatures@ville-gentilly.fr
Hôtel de Ville - 14 place Henri Barbusse - 94250 GENTILLY
Date limite de candidatures : 25/11/2024
Madame la Maire
par mail à : candidatures@ville-gentilly.fr
Hôtel de Ville - 14 place Henri Barbusse - 94250 GENTILLY
Date limite de candidatures : 25/11/2024
Adresse de l'employeur
Gentilly
>Mairie, 14 place Henri Barbusse
94257 GENTILLY CEDEX
>Mairie, 14 place Henri Barbusse
94257 GENTILLY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.