Agent de maintenance à la piscine Delaune (h/f)
Offre n° O094240506000956
Publiée le 13/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny sur Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 14 rue Louis Talamoni, Champigny-sur-Marne (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
MISSIONS : Sous l’autorité du responsable de la piscine Delaune, vous travaillez en binôme et êtes garant de la qualité de l’eau et de la maintenance du site.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
• Assurer le fonctionnement du système de traitement de l’eau et de l’air
- Traitement des eaux
- Analyse de la qualité de l’eau
- Etalonnage des pompes doseuses
- Dosage des produits et remplissage des bacs
- Nettoyage des filtres
- Nettoyage des cannes d’injection dans les bacs de Chlore, d’Acide et Floculant
- Garant de la qualité de l’eau et suivi des bassins en lien avec la responsable
• Identifier et planifier la maintenance
• Garantir la sécurité des locaux, l’ouverture et/ou la fermeture du site
Surveillance de l’installation : veiller au maintien en bon état du bâtiment, veiller aux allées et venues dans l’équipement, incendie, …
• Suivre les consommations (fluides, fournitures...) pour anticipation sur
l’approvisionnement et dans une logique de maîtrise budgétaire en lien avec le système de filtration
• Suivre les travaux liés aux installations de traitement de l’eau et d’air
• Effectuer des entretiens de petite maintenance
Maintenance courante des appareils de nettoyage (robot, aspirateur, auto laveuse, mono brosse…)
Activités secondaires :
- Participer aux vidanges : réalisation d’opération d’entretien de grandes envergures
- Secourir une personne (donner l’alerte, évacuer, dispenser les premiers secours, accueillir les Secours)
- Evacuer l’installation en cas d’incendie ou de panique
A SAVOIR SUR LE POSTE :
Mobilité géographique sur l’autre complexe nautique en période estivale pour suivi du traitement de l’eau pour les bassins temporaires
Horaires : 36h30/semaine
Logement de fonction pour nécessité absolue de service, l’agent effectuera des permanences de soir et de week-end 1 semaine sur 2
Restaurant dédié au personnel, prime annuelle, NBI : 15 points, primes d’indemnités pour travaux dangereux et insalubres
Port des EPI obligatoire (masque, chaussures, gants, lunettes…)
Des perspectives d’évolution de carrière : une politique de formation particulièrement active valorisant le développement des compétences tout au
long de sa carrière et une politique de mobilité active favorisant les parcours professionnels
Transports : RER A, station « Champigny » / RER E, station Les Boullereaux
• Assurer le fonctionnement du système de traitement de l’eau et de l’air
- Traitement des eaux
- Analyse de la qualité de l’eau
- Etalonnage des pompes doseuses
- Dosage des produits et remplissage des bacs
- Nettoyage des filtres
- Nettoyage des cannes d’injection dans les bacs de Chlore, d’Acide et Floculant
- Garant de la qualité de l’eau et suivi des bassins en lien avec la responsable
• Identifier et planifier la maintenance
• Garantir la sécurité des locaux, l’ouverture et/ou la fermeture du site
Surveillance de l’installation : veiller au maintien en bon état du bâtiment, veiller aux allées et venues dans l’équipement, incendie, …
• Suivre les consommations (fluides, fournitures...) pour anticipation sur
l’approvisionnement et dans une logique de maîtrise budgétaire en lien avec le système de filtration
• Suivre les travaux liés aux installations de traitement de l’eau et d’air
• Effectuer des entretiens de petite maintenance
Maintenance courante des appareils de nettoyage (robot, aspirateur, auto laveuse, mono brosse…)
Activités secondaires :
- Participer aux vidanges : réalisation d’opération d’entretien de grandes envergures
- Secourir une personne (donner l’alerte, évacuer, dispenser les premiers secours, accueillir les Secours)
- Evacuer l’installation en cas d’incendie ou de panique
A SAVOIR SUR LE POSTE :
Mobilité géographique sur l’autre complexe nautique en période estivale pour suivi du traitement de l’eau pour les bassins temporaires
Horaires : 36h30/semaine
Logement de fonction pour nécessité absolue de service, l’agent effectuera des permanences de soir et de week-end 1 semaine sur 2
Restaurant dédié au personnel, prime annuelle, NBI : 15 points, primes d’indemnités pour travaux dangereux et insalubres
Port des EPI obligatoire (masque, chaussures, gants, lunettes…)
Des perspectives d’évolution de carrière : une politique de formation particulièrement active valorisant le développement des compétences tout au
long de sa carrière et une politique de mobilité active favorisant les parcours professionnels
Transports : RER A, station « Champigny » / RER E, station Les Boullereaux
Profils recherchés
Expérience dans le traitement de l’eau et de l’air et/ou dans l’entretien et la maintenance des locaux souhaitée
Compétences dans le domaine de l’électrotechnique
Connaissance de la règlementation en vigueur pour le traitement de l’eau
Habilitation électrique souhaitée
Expérience en plomberie et/ou chaufferie appréciée
Savoir nager exigé
Ponctualité indispensable pour l’ouverture du site
Rigueur, prise d’initiative et autonomie
Compétences dans le domaine de l’électrotechnique
Connaissance de la règlementation en vigueur pour le traitement de l’eau
Habilitation électrique souhaitée
Expérience en plomberie et/ou chaufferie appréciée
Savoir nager exigé
Ponctualité indispensable pour l’ouverture du site
Rigueur, prise d’initiative et autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0189124308
Informations complémentaires
Envoyez dès maintenant CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire,
par mail à l'adresse : service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Mairie, 14 rue Louis Talamoni
94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX
par mail à l'adresse : service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Mairie, 14 rue Louis Talamoni
94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.