Agent polyvalent espaces publics (h/f)

Offre n° O093241025000410
Publiée le 25/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Avenue du Maréchal Foch, Gournay-sur-Marne (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
1 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Réalisation des travaux d'entretien courant de la voirie (chaussée, équipements de voirie.. . ) . Sécurisation des espaces publics.
. Entretien de Ia signalisation verticale
. Pose et dépose de la signalisation temporaire de chantiers et des dangers sur la voirie.
. Exploitation de la voirie en viabilité hivernale
. Renfort des équipes sur l'ensemble des espaces publics et notamment les espaces verts, la
propreté ainsi que la préparation et l'installation/désinstallation des manifestations.
Missions / conditions d'exercice
Petit entretien et maintenance de VRD (rebouchage des nids de poule, reprise de bordures,
réparations de jardinières).
. Entretien préventive et corrective du mobilier urbain, y compris la signalisation verticale'
. Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan ou d'un programme de
travail.
Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des
matériels, des outils et des produits. . Entretien du matériel après utilisation. . Aspiration des feuilles et retrait des végétaux dégradés. . Ramassage des poubelles et des détritus sur la voie public.
. Ramasser les feuilles mortes en renfort des équipes espaces verts. . Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables. . Mise en place de structure pour les événements communaux ; podium, chalets,
barnums, chaises, etc... . Enlèvement d'affichage sauvage et graffitis.
Profils recherchés
Etre en mesure de s'adapter aux différents postes tout au long de la journée.
. Connaitre les règles de balisage des chantiers fixes et mobiles.
. Connaitre les règles de sécurité sur l'ensemble du matériel utilisé.
. Connaitre les règles d'hygiène, de sécurité (EPl) et les conditions de travail en extérieur.
. Connaitre l'environnement professionnel du domaine d'activité. (voirie/propreté)
. Respect des normes sur les activités, les matériels et les produits
. Respect des règles du service public
. Savoir rendre compte à sa hiérarchie. . Savoir travailler en équipe et prendre des initiatives dans la réalisation des tâches qui lui incombent
. Avoir l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation.
. Appliquer un protocole et les procédures d'entretien, de maintenance, de nettoyage
. Appliquer les normes et techniques de fonctionnement et d'utilisation des produits et matériels
. S'assurer du bon f fonctionnement d'un équipement, d'un matériel'
. utiliser les matériels et équipements de protection individuelle o

Contact et modalités de candidature

Contact
0148150058
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation

Monsieur le Maire
Mairie, 10 Avenue du Maréchal Foch CS90013
93460 GOURNAY SUR MARNE

ou par mail : rh@gournay-sur-marne.fr
Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle, participation employeur, mutuelle et prévoyance, cnas, tickets restaurant
Temps de travail: 40h/hebdomadaire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.