Manager Commerce (h/f)
Offre n° O093240830000826
Publiée le 02/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A moins de 10km de Paris, la Ville de Noisy-le-Sec (43.000 habitants) jouit d'un important réseau de transports performant et en développement : le RER E relie Noisy-le-Sec à Paris / Saint-Lazare en 12 minutes, Membre de la Communauté d'agglomération Est Ensemble (400 000 habitants), ville jeune et entreprenante, elle propose une offre culturelle et sportive variée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place du Maréchal Foch, Noisy-le-Sec (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
01/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice de l’urbanisme, vous aurez en charge l’accompagnement des porteurs de projets commerciaux de la ville.
Dans ce cadre, vous êtes un appui à la décision pour les élu.es sur les orientations commerciales à adopter afin de qualifier, structurer et redynamiser le commerce du centre-ville.
Vous êtes l’interlocuteur.rice principal.e des commerçant.e.s tant dans l’accompagnement dans leurs démarches y compris administratives que dans l’instruction de leurs demandes d’autorisation, en lien avec l’ensemble des services opérationnels.
Dans ce cadre, vous êtes un appui à la décision pour les élu.es sur les orientations commerciales à adopter afin de qualifier, structurer et redynamiser le commerce du centre-ville.
Vous êtes l’interlocuteur.rice principal.e des commerçant.e.s tant dans l’accompagnement dans leurs démarches y compris administratives que dans l’instruction de leurs demandes d’autorisation, en lien avec l’ensemble des services opérationnels.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez pour principales missions :
Développement d’une vision stratégique :
• Recensement, connaissance et analyse du tissu commercial de la commune
• Mise en place de nouveaux outils de management commercial
• Elaboration de propositions sur l’animation, le développement et la consolidation de l’activité commerciale
• Interface avec l’EPT Est-Ensemble sur les projets de développement économique
• Montage de dossiers de subventions liées aux dispositifs de redynamisation de la ville
Accompagnement des porteurs de projets :
• Interface unique des porteurs de projets commerciaux sur le territoire communal
• Accompagnement des projets en fonction des orientations municipales
• Démarche de pédagogie et de sensibilisation
• Participation aux commissions de règlement amiable (Ligne 11, T1)
• Pilotage des taxes et des procédures réglementaires : TLPE, Licence 4 et travaux dans le cadre du RLPE
Gestion du marché aux comestibles :
• Réception et instruction des demandes relatives aux enseignes/aux licences/aux droit de terrasse
• Gestion de l’interface entre la Ville et la délégataire du marché aux comestibles
• Contrôle et suivi du déroulement du marché aux comestibles
• Participation et animation de la commission du marché aux comestibles
Développement d’une vision stratégique :
• Recensement, connaissance et analyse du tissu commercial de la commune
• Mise en place de nouveaux outils de management commercial
• Elaboration de propositions sur l’animation, le développement et la consolidation de l’activité commerciale
• Interface avec l’EPT Est-Ensemble sur les projets de développement économique
• Montage de dossiers de subventions liées aux dispositifs de redynamisation de la ville
Accompagnement des porteurs de projets :
• Interface unique des porteurs de projets commerciaux sur le territoire communal
• Accompagnement des projets en fonction des orientations municipales
• Démarche de pédagogie et de sensibilisation
• Participation aux commissions de règlement amiable (Ligne 11, T1)
• Pilotage des taxes et des procédures réglementaires : TLPE, Licence 4 et travaux dans le cadre du RLPE
Gestion du marché aux comestibles :
• Réception et instruction des demandes relatives aux enseignes/aux licences/aux droit de terrasse
• Gestion de l’interface entre la Ville et la délégataire du marché aux comestibles
• Contrôle et suivi du déroulement du marché aux comestibles
• Participation et animation de la commission du marché aux comestibles
Profils recherchés
Connaissances :
De formation supérieure (diplôme de niveau bac + 5 ou équivalent), vous connaissez les enjeux du métier de commerçant, de l’offre commerciale dans le cadre de vie et les leviers de développement auprès des acteurs notamment dans l’immobilier.
Vous appréhender le fonctionnement d’une collectivité.
Vous êtes doté.e de capacités d’analyse et de synthèse pour porter un projet auprès de votre Direction puis des Elus et des partenaires extérieurs.
Vous aidez les commerçants dans leurs démarches tout en assurant l’éthique et la neutralité du Service Public.
Rigoureux et méthodique, vous justifiez d’une expérience sur un poste proche.
Savoir-faire méthodologique et technique :
Compétences rédactionnelles et capacité à travailler en transversalité avec partenaires internes et externes
Maîtrise des outils bureautiques et d’internet
Savoir-faire comportemental :
Sens affirmé du travail en équipe
Sens de l’écoute et réactivité
Rigueur, autonomie et sens du service public
Sens affirmé de la communication et des relations humaines, qualités relationnelles
De formation supérieure (diplôme de niveau bac + 5 ou équivalent), vous connaissez les enjeux du métier de commerçant, de l’offre commerciale dans le cadre de vie et les leviers de développement auprès des acteurs notamment dans l’immobilier.
Vous appréhender le fonctionnement d’une collectivité.
Vous êtes doté.e de capacités d’analyse et de synthèse pour porter un projet auprès de votre Direction puis des Elus et des partenaires extérieurs.
Vous aidez les commerçants dans leurs démarches tout en assurant l’éthique et la neutralité du Service Public.
Rigoureux et méthodique, vous justifiez d’une expérience sur un poste proche.
Savoir-faire méthodologique et technique :
Compétences rédactionnelles et capacité à travailler en transversalité avec partenaires internes et externes
Maîtrise des outils bureautiques et d’internet
Savoir-faire comportemental :
Sens affirmé du travail en équipe
Sens de l’écoute et réactivité
Rigueur, autonomie et sens du service public
Sens affirmé de la communication et des relations humaines, qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0149426600
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Adresse de l'employeur
Noisy-le-Sec
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.