Un chargé ou une chargée de mission Actions transversales 15252-24
Offre n° O093240731000481
Publiée le 31/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Lieu de travail
2, rue Simone Veil, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
29/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assurer le pilotage des actions transversales de la direction de la comptabilité
Missions / conditions d'exercice
MISSION 1 : Participe aux travaux d’optimisation et de sécurisation de la chaîne comptable
1.1 Contribution, sur le volet patrimoine/inventaire, à la mise à jour des processus identifiés dans le cadre du déploiement du contrôle interne régional (identification, description et cotation des risques, plan d’actions)
1.2 Participation aux travaux de modernisation des outils SI finances sur le volet patrimoine/inventaire (EGF, Mes Démarches)
1.3 Collaboration aux travaux préparatoires à la certification des comptes de la Région (constitution des dossiers permanents, organisation des rapprochements des comptes ordonnateur/comptable, échanges avec les cabinets d’audit…)
MISSION 2 : Elabore un guide des procédures applicables en matière de tenue de l’inventaire régional
2.1 Organisation de la conduite du projet en mode projet
2.2 Interrogation des processus actuellement déployés et propositions d’ajustements éventuels
2.3 Rédaction des procédures en lien avec les acteurs concernés, actualisation régulière au regard des évolutions réglementaires, SI…
2.4 Assurer la communication des procédures en interne et avec la DRFIP
MISSION 3 : Pilote les travaux relatifs à la mise en place du Compte Financier Unique (CFU) pour la direction de la comptabilité
3.1 Organisation des travaux de recollement entre les comptabilités de l’ordonnateur et du comptable public et propositions de schémas comptables de régularisation
3.2 Constitution, en lien avec les services de l’Etat, des annexes réglementaires comptables prévues par la nouvelle instruction M57
3.3 Référente Totem pour la direction de la comptabilité
MISSION 4 : Pilote la gestion de l'inventaire comptable régional
4.1 Coordination de l’exécution et de la régularisation des opérations complexes (et notamment celles relatives à la gestion des comptes de tiers)
4.2 Mise en conformité de l'inventaire par la passation d'écritures comptables patrimoniales et
4.3 Organisation des travaux annuels relatifs aux flux INDIGO Inventaire et validation des éléments consolidés en lien avec la Direction Régionale des Finances Publiques
MISSION 5 : Participe à la préparation et l'exécution budgétaire (budget primitif et budget supplémentaire)
5.1 Analyse et synthèse des projets de crédits pour la direction de la comptabilité
5.2 Elaboration et analyse des annexes règlementaires
5.3 Organisation et passation des écritures comptables afférentes
1.1 Contribution, sur le volet patrimoine/inventaire, à la mise à jour des processus identifiés dans le cadre du déploiement du contrôle interne régional (identification, description et cotation des risques, plan d’actions)
1.2 Participation aux travaux de modernisation des outils SI finances sur le volet patrimoine/inventaire (EGF, Mes Démarches)
1.3 Collaboration aux travaux préparatoires à la certification des comptes de la Région (constitution des dossiers permanents, organisation des rapprochements des comptes ordonnateur/comptable, échanges avec les cabinets d’audit…)
MISSION 2 : Elabore un guide des procédures applicables en matière de tenue de l’inventaire régional
2.1 Organisation de la conduite du projet en mode projet
2.2 Interrogation des processus actuellement déployés et propositions d’ajustements éventuels
2.3 Rédaction des procédures en lien avec les acteurs concernés, actualisation régulière au regard des évolutions réglementaires, SI…
2.4 Assurer la communication des procédures en interne et avec la DRFIP
MISSION 3 : Pilote les travaux relatifs à la mise en place du Compte Financier Unique (CFU) pour la direction de la comptabilité
3.1 Organisation des travaux de recollement entre les comptabilités de l’ordonnateur et du comptable public et propositions de schémas comptables de régularisation
3.2 Constitution, en lien avec les services de l’Etat, des annexes réglementaires comptables prévues par la nouvelle instruction M57
3.3 Référente Totem pour la direction de la comptabilité
MISSION 4 : Pilote la gestion de l'inventaire comptable régional
4.1 Coordination de l’exécution et de la régularisation des opérations complexes (et notamment celles relatives à la gestion des comptes de tiers)
4.2 Mise en conformité de l'inventaire par la passation d'écritures comptables patrimoniales et
4.3 Organisation des travaux annuels relatifs aux flux INDIGO Inventaire et validation des éléments consolidés en lien avec la Direction Régionale des Finances Publiques
MISSION 5 : Participe à la préparation et l'exécution budgétaire (budget primitif et budget supplémentaire)
5.1 Analyse et synthèse des projets de crédits pour la direction de la comptabilité
5.2 Elaboration et analyse des annexes règlementaires
5.3 Organisation et passation des écritures comptables afférentes
Profils recherchés
Connaissance métier
Connaissance du périmètre de gestion budgétaire et comptable du pôle.
Être à l’aise avec les outils du système d’information
Avoir des connaissances en droit public, finances publiques, LOLF, analyse financière et comptable, modes de gestion, code des marchés publics méthodes d'audit et de conseil, outils de communication
Techniques et outils du contrôle de gestion
Maîtriser les techniques de gestion
Gestion de projet
Analyser des données chiffrées
Contrôle interne et démarche qualité (notions)
Sens de la pédagogie
Autonomie, curiosité
Aptitudes rédactionnelles et de synthèse
Force de proposition, autonomie dans l’organisation de ses missions, travail en collectif.
Connaissance du périmètre de gestion budgétaire et comptable du pôle.
Être à l’aise avec les outils du système d’information
Avoir des connaissances en droit public, finances publiques, LOLF, analyse financière et comptable, modes de gestion, code des marchés publics méthodes d'audit et de conseil, outils de communication
Techniques et outils du contrôle de gestion
Maîtriser les techniques de gestion
Gestion de projet
Analyser des données chiffrées
Contrôle interne et démarche qualité (notions)
Sens de la pédagogie
Autonomie, curiosité
Aptitudes rédactionnelles et de synthèse
Force de proposition, autonomie dans l’organisation de ses missions, travail en collectif.
Contact et modalités de candidature
Contact
0153855385
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.