Responsable du parc automobile (h/f)
Offre n° O093240415001118
Publiée le 04/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département de la Seine Saint Denis, la Ville de Villepinte, forte de ses 38 200 habitants, s'inscrit dans la dynamique de développement de la Métropole du Grand Paris, au sein de l'Etablissement Public Territorial Paris Terre d'Envol. Située au croisement des trois départements, Seine-Saint-Denis, Seine et Marne et Val d'Oise, notre collectivité est en pleine expansion économique autour de la zone Aérolians, du Parc International des Expositions de Villepinte et de l'aéroport international Roissy-Charles-de-Gaulle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VILLEPINTE
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
02/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale des Services Techniques, vous êtes placé sous l’autorité hiérarchique du Directeur Général des services techniques.
Le garage est constitué d’un chef de service, de 5 chauffeurs de car et de 3 mécaniciens.
Vous avez pour missions principales d’encadrer le personnel du garage.
Le garage est constitué d’un chef de service, de 5 chauffeurs de car et de 3 mécaniciens.
Vous avez pour missions principales d’encadrer le personnel du garage.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1 :
• Gestion des plannings de cars en lien avec le secrétariat des services techniques,
• Vérification du temps de conduite des chauffeurs,
• Diffusion des plannings et ordres de mission aux chauffeurs.
Mission 2 :
• Demande de devis pour l’acquisition de fournitures, matériels, locations ou prestations de service,
• Etablissement de bons de commande,
• Etablissement des constats de bonne exécution des prestations,
• Suivi des prises de carburant avec vérification des factures,
• Suivi des véhicules accidentés.
Mission 3 :
• Gestion des carnets de bord des véhicules,
• Tenue du dossier technique de chaque véhicule à jour.
Mission 4 :
• Gestion des contrôles techniques,
• Etablissement des convocations correspondantes aux chefs de service,
• Suivi du planning.
Contexte et conditions de travail
• Disponibilité pour les dépannages.
• Gestion des plannings de cars en lien avec le secrétariat des services techniques,
• Vérification du temps de conduite des chauffeurs,
• Diffusion des plannings et ordres de mission aux chauffeurs.
Mission 2 :
• Demande de devis pour l’acquisition de fournitures, matériels, locations ou prestations de service,
• Etablissement de bons de commande,
• Etablissement des constats de bonne exécution des prestations,
• Suivi des prises de carburant avec vérification des factures,
• Suivi des véhicules accidentés.
Mission 3 :
• Gestion des carnets de bord des véhicules,
• Tenue du dossier technique de chaque véhicule à jour.
Mission 4 :
• Gestion des contrôles techniques,
• Etablissement des convocations correspondantes aux chefs de service,
• Suivi du planning.
Contexte et conditions de travail
• Disponibilité pour les dépannages.
Profils recherchés
Etre titulaire du permis TC.
Savoirs :
• Connaissances en mécanique,
• Capacité à encadrer.
Savoirs faire:
• Maitrise des outils informatiques.
Savoirs être :
• Bonnes capacités relationnelles,
• Autonomie,
• Disponibilité.
Savoirs :
• Connaissances en mécanique,
• Capacité à encadrer.
Savoirs faire:
• Maitrise des outils informatiques.
Savoirs être :
• Bonnes capacités relationnelles,
• Autonomie,
• Disponibilité.
Contact
Contact
0141525300
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
93420 VILLEPINTE
ou par courriel : courrier@ville-villepinte.fr
Rémunération statutaire, 39 heures/semaine avec 23 jours de RTT, prime annuelle + indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise (IFSE) + complément indemnitaire annuel (CIA).
Madame le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
93420 VILLEPINTE
ou par courriel : courrier@ville-villepinte.fr
Rémunération statutaire, 39 heures/semaine avec 23 jours de RTT, prime annuelle + indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise (IFSE) + complément indemnitaire annuel (CIA).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.