Chef de projet voirie, réseaux, divers (h/f)
Offre n° O092250416000539
Publiée le 16/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Etablissement Public Territorial au sein de la Métropole du Grand Paris depuis le 1er janvier 2016, Grand Paris Seine Ouest regroupe 8 villes de l'ouest parisien (322 928 habitants) : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d'Avray.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
Lieu de travail
9 route de Vaugirard CS 90008, Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
15/06/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Forte de ses 322 928 habitants, GPSO représente le 3ème Pôle d’emplois d'Ile-de-France. Son territoire s’étend sur 8 communes (Boulogne-Billancourt, Issy-les-Moulineaux, Chaville, Marnes-la Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville d’Avray). GPSO, Etablissement Public Territorial créé le 1er janvier 2010, est fondé sur un développement équilibré de son territoire, alliant dynamisme économique et cadre de vie privilégié. La population est au cœur des préoccupations, grâce à la qualité des services publics et au travers des compétences exercées.
1000 femmes et hommes, par leurs compétences et engagement, participent à la mise en œuvre et à la réussite des projets de GPSO, intercommunalité de projets, intégrée et dynamique.
En rejoignant Grand Paris Seine Ouest, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale innovante et durable où les services techniques représentent la moitié des effectifs. Les possibilités d’évolution et de montée en compétences sont possibles grâce à une politique de formation forte et à la possibilité d’évoluer en interne en fonction des postes disponibles et ouverts aux recrutements.
GPSO Un Service de Proximité Réparti en Trois Secteurs :
Pour garantir un service de proximité de qualité aux riverains, GPSO a intelligemment divisé son territoire en trois secteurs distincts. Ces directions territoriales, sous la houlette de la Direction Générale des Services Techniques (DGST) jouent un rôle crucial dans la gestion de l’espace public des villes du Territoire.
Leurs missions incluent :
• 🌳 Gestion des parcs et jardins : Des espaces verts entretenus pour le bien-être de tous.
• 🗑️ Gestion des déchets : Un territoire propre grâce à une collecte efficace.
• 🧹 Propreté : Des rues impeccables pour un cadre de vie agréable.
• 🚧 Voirie : Des routes bien entretenues pour une circulation fluide.
• 🌊 Réseaux d’assainissement : Une gestion optimale des eaux usées pour préserver l’environnement.
Grâce à cette organisation, GPSO assure une réactivité exemplaire et une qualité de service optimale pour tous les habitants.
GPSO recherche ses futurs Chefs de projet VRD pour renforcer ses équipes affectées à la Voirie et aux Réseaux Divers et participer activement à l'amélioration continue des infrastructures publiques. Ces postes sont essentiels pour la surveillance, l’entretien, la rénovation et l’aménagement de la voirie et des réseaux d’assainissement.
1000 femmes et hommes, par leurs compétences et engagement, participent à la mise en œuvre et à la réussite des projets de GPSO, intercommunalité de projets, intégrée et dynamique.
En rejoignant Grand Paris Seine Ouest, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale innovante et durable où les services techniques représentent la moitié des effectifs. Les possibilités d’évolution et de montée en compétences sont possibles grâce à une politique de formation forte et à la possibilité d’évoluer en interne en fonction des postes disponibles et ouverts aux recrutements.
GPSO Un Service de Proximité Réparti en Trois Secteurs :
Pour garantir un service de proximité de qualité aux riverains, GPSO a intelligemment divisé son territoire en trois secteurs distincts. Ces directions territoriales, sous la houlette de la Direction Générale des Services Techniques (DGST) jouent un rôle crucial dans la gestion de l’espace public des villes du Territoire.
Leurs missions incluent :
• 🌳 Gestion des parcs et jardins : Des espaces verts entretenus pour le bien-être de tous.
• 🗑️ Gestion des déchets : Un territoire propre grâce à une collecte efficace.
• 🧹 Propreté : Des rues impeccables pour un cadre de vie agréable.
• 🚧 Voirie : Des routes bien entretenues pour une circulation fluide.
• 🌊 Réseaux d’assainissement : Une gestion optimale des eaux usées pour préserver l’environnement.
Grâce à cette organisation, GPSO assure une réactivité exemplaire et une qualité de service optimale pour tous les habitants.
GPSO recherche ses futurs Chefs de projet VRD pour renforcer ses équipes affectées à la Voirie et aux Réseaux Divers et participer activement à l'amélioration continue des infrastructures publiques. Ces postes sont essentiels pour la surveillance, l’entretien, la rénovation et l’aménagement de la voirie et des réseaux d’assainissement.
Missions / conditions d'exercice
- Pilotage des travaux : assurer la planification, l'organisation et le suivi des travaux en tenant compte de l'ensemble des projets à réaliser.
- Suivi administratif et financier : gérer les aspects administratifs et financiers de chaque projet pour garantir leur bon déroulement.
- Pilotage des contrats complexes : superviser et gérer les contrats complexes dans le domaine de la Voirie Réseaux Divers (VRD).
- Animation des réunions : animer les réunions périodiques avec les prestataires et aborder les aspects techniques d’exploitation.
- Rédaction des cahiers des charges : participer à la rédaction des cahiers des charges lors des renouvellements des marchés.
- Coordination des travaux : recueillir l’ensemble des données PPI (Plan Pluriannuel d’Investissement) des concessionnaires présents sur le territoire et assurer la coordination des travaux avec les opérations de l’établissement.
- Interface avec les partenaires : établir le lien entre les partenaires et la direction.
- Développement durable : traduire de manière opérationnelle la démarche de développement durable dans les projets.
- Propositions technologiques : être force de proposition pour intégrer les nouvelles technologies pertinentes.
- Contributions au fonctionnement : contribuer au bon fonctionnement du service en participant à la coordination des travaux et à la mise en œuvre des procédures.
- Rédaction des comptes rendus : élaborer des comptes rendus détaillés des réunions.
- Information des prestataires : assurer une communication fluide et régulière avec les prestataires.
- Veille juridique et technique : effectuer une veille sur les évolutions juridiques et techniques dans le domaine de la voirie et des réseaux.
- Suivi administratif et financier : gérer les aspects administratifs et financiers de chaque projet pour garantir leur bon déroulement.
- Pilotage des contrats complexes : superviser et gérer les contrats complexes dans le domaine de la Voirie Réseaux Divers (VRD).
- Animation des réunions : animer les réunions périodiques avec les prestataires et aborder les aspects techniques d’exploitation.
- Rédaction des cahiers des charges : participer à la rédaction des cahiers des charges lors des renouvellements des marchés.
- Coordination des travaux : recueillir l’ensemble des données PPI (Plan Pluriannuel d’Investissement) des concessionnaires présents sur le territoire et assurer la coordination des travaux avec les opérations de l’établissement.
- Interface avec les partenaires : établir le lien entre les partenaires et la direction.
- Développement durable : traduire de manière opérationnelle la démarche de développement durable dans les projets.
- Propositions technologiques : être force de proposition pour intégrer les nouvelles technologies pertinentes.
- Contributions au fonctionnement : contribuer au bon fonctionnement du service en participant à la coordination des travaux et à la mise en œuvre des procédures.
- Rédaction des comptes rendus : élaborer des comptes rendus détaillés des réunions.
- Information des prestataires : assurer une communication fluide et régulière avec les prestataires.
- Veille juridique et technique : effectuer une veille sur les évolutions juridiques et techniques dans le domaine de la voirie et des réseaux.
Profils recherchés
Nous recherchons une personne exceptionnelle pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée ! Vous êtes :
- Proactif(ve) et ambitieux(se) : Toujours à la recherche de nouvelles solutions et technologies, doté(e) d'une solide formation :
• Catégorie A : Diplôme d’ingénieur ou Bac +5 équivalents.
• Catégorie B : Bac +2 avec une expérience professionnelle minimum de 3 ans
- Expert(e) technique et opérationnel(le) dans le domaine du paysage urbain, des travaux publics et de la Voirie Réseaux Divers (VRD)
- Expérimenté(e) en bureau d’études : Une expérience appréciée qui fera la différence
- Maître de la gestion de projet**: Avec une capacité prouvée à gérer, contrôler et évaluer des travaux, ainsi qu’à assurer le bon déroulement et la réception des chantiers
- Innovant(e) et rigoureux(se)** : Dans la conception et le suivi de travaux de voiries
- Passionné(e) par la VRD**: Maîtrisant les méthodes de gestion de la Voirie Réseaux Divers
Vous êtes prêt(e) à relever des défis et à contribuer à des projets d’envergure ? Rejoignez-nous pour transformer notre territoire
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et innovante
• Participez à des projets ambitieux et variés
• Contribuez à l’amélioration de la qualité de vie de nos citoyens
Les avantages de GPSO :
Rejoindre notre équipe, c'est choisir de faire partie d'un environnement professionnel unique et dynamique, avec un pilotage d’opérations passionnantes. Nous formons une équipe engagée dans des projets d'envergure au service de l'intérêt général.
Profitez d'un package d'avantages en nous rejoignant :
Transport éco-responsable encouragé : Profitez d'une prise en charge employeur de 75% sur le Pass Navigo et/ou le forfait « mobilités durables » et recevez jusqu’à 300€ par an (payés en n+1, en janvier) pour des déplacements à vélo.
Participez à nos déjeuners en cantine d'établissement, avec une participation employeur au repas, favorisant les échanges informels et renforçant la cohésion d'équipe.
Comité des Œuvres Sociales : Adhérez pour 15 euros de cotisation mensuelle et bénéficiez de divers avantages traditionnellement offerts par un comité d'entreprise, ainsi que des chèques vacances dès votre deuxième année de présence, d'une valeur 600€ pour les catégories A et 650€ pour les catégories B. www.cosgpso.fr
Congés et RTT : Vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 23 jours de récupération du temps de travail (R.T.T.) pour une année civile complète, dont un jour de RTT travaillé au titre de la journée de solidarité. Une flexibilité pour concilier vie professionnelle et personnelle.
Filière : Technique
Grade : Technicien territorial, Ingénieur territorial.
- Proactif(ve) et ambitieux(se) : Toujours à la recherche de nouvelles solutions et technologies, doté(e) d'une solide formation :
• Catégorie A : Diplôme d’ingénieur ou Bac +5 équivalents.
• Catégorie B : Bac +2 avec une expérience professionnelle minimum de 3 ans
- Expert(e) technique et opérationnel(le) dans le domaine du paysage urbain, des travaux publics et de la Voirie Réseaux Divers (VRD)
- Expérimenté(e) en bureau d’études : Une expérience appréciée qui fera la différence
- Maître de la gestion de projet**: Avec une capacité prouvée à gérer, contrôler et évaluer des travaux, ainsi qu’à assurer le bon déroulement et la réception des chantiers
- Innovant(e) et rigoureux(se)** : Dans la conception et le suivi de travaux de voiries
- Passionné(e) par la VRD**: Maîtrisant les méthodes de gestion de la Voirie Réseaux Divers
Vous êtes prêt(e) à relever des défis et à contribuer à des projets d’envergure ? Rejoignez-nous pour transformer notre territoire
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et innovante
• Participez à des projets ambitieux et variés
• Contribuez à l’amélioration de la qualité de vie de nos citoyens
Les avantages de GPSO :
Rejoindre notre équipe, c'est choisir de faire partie d'un environnement professionnel unique et dynamique, avec un pilotage d’opérations passionnantes. Nous formons une équipe engagée dans des projets d'envergure au service de l'intérêt général.
Profitez d'un package d'avantages en nous rejoignant :
Transport éco-responsable encouragé : Profitez d'une prise en charge employeur de 75% sur le Pass Navigo et/ou le forfait « mobilités durables » et recevez jusqu’à 300€ par an (payés en n+1, en janvier) pour des déplacements à vélo.
Participez à nos déjeuners en cantine d'établissement, avec une participation employeur au repas, favorisant les échanges informels et renforçant la cohésion d'équipe.
Comité des Œuvres Sociales : Adhérez pour 15 euros de cotisation mensuelle et bénéficiez de divers avantages traditionnellement offerts par un comité d'entreprise, ainsi que des chèques vacances dès votre deuxième année de présence, d'une valeur 600€ pour les catégories A et 650€ pour les catégories B. www.cosgpso.fr
Congés et RTT : Vous bénéficierez de 25 jours de congés annuels et de 23 jours de récupération du temps de travail (R.T.T.) pour une année civile complète, dont un jour de RTT travaillé au titre de la journée de solidarité. Une flexibilité pour concilier vie professionnelle et personnelle.
Filière : Technique
Grade : Technicien territorial, Ingénieur territorial.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146295500
Informations complémentaires
Les candidatures sous format PDF (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : recrutement@seineouest.fr
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.