Directeur Genéral Adjoint Services à la Population (h/f)
Offre n° O092250122000328
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
79 rue Pierre Semard, Châtillon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. adj. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La ville de Châtillon, 38 000 habitants, située dans les Hauts-de-Seine à 3 km de Paris est membre de l’Établissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris. Territoire attractif et dynamique, en proximité immédiate du cœur économique de Paris, la ville de Châtillon est en plein essor grâce à son développement et à l’aménagement de son territoire. Desservie par les métros lignes 13 et 15 et le tramway T6, la ville a développé de nombreux services pour sa population.
En tant que Membre du collectif de la Direction générale (détachement sur emploi fonctionnel) et en lien avec l’équipe municipale, vous contribuez à la définition et à l’élaboration des orientations stratégiques de la collectivité, les mettez en œuvre et pilotez les secteurs clefs des services rattachés à la Direction « Services à la Population » : la Direction de la petite enfance comprenant 9 structures d’accueil - , la Direction de l’Éducation avec 13 écoles et 3200 enfants scolarisés- , le Service Jeunesse et ses 3 structures d’accueil - la Direction des Sports ( 1 stade , 7 gymnases ,terrains multisport et 1 école des Sports) , ainsi que les services de Restauration et d’Entretien des Bâtiments .
En tant que Membre du collectif de la Direction générale (détachement sur emploi fonctionnel) et en lien avec l’équipe municipale, vous contribuez à la définition et à l’élaboration des orientations stratégiques de la collectivité, les mettez en œuvre et pilotez les secteurs clefs des services rattachés à la Direction « Services à la Population » : la Direction de la petite enfance comprenant 9 structures d’accueil - , la Direction de l’Éducation avec 13 écoles et 3200 enfants scolarisés- , le Service Jeunesse et ses 3 structures d’accueil - la Direction des Sports ( 1 stade , 7 gymnases ,terrains multisport et 1 école des Sports) , ainsi que les services de Restauration et d’Entretien des Bâtiments .
Missions / conditions d'exercice
- Traduire et mettre en œuvre les orientations politiques en plan d’action, de projets dans le champ d’intervention
- Elaborer et mettre en œuvre une stratégie financière et économique des différents secteurs
- Développer et coordonner des projets et des actions afin d’améliorer la performance et la qualité des différents secteurs
- Développer et pérenniser le partenariat avec des acteurs et partenaires internes ou externes
- Coordonner, accompagner et animer les équipes de direction des secteurs
- Mobiliser et optimiser les ressources humaines et l'ensemble des moyens d'actions
- Assurer une veille stratégique, réglementaire et prospective des secteurs
- Participer au collectif de la Direction Générale
- Participer aux réunions de comité de Direction avec la Maire et le cabinet
- Assurer l’intérim du DGS pendant ses congés
- Elaborer et mettre en œuvre une stratégie financière et économique des différents secteurs
- Développer et coordonner des projets et des actions afin d’améliorer la performance et la qualité des différents secteurs
- Développer et pérenniser le partenariat avec des acteurs et partenaires internes ou externes
- Coordonner, accompagner et animer les équipes de direction des secteurs
- Mobiliser et optimiser les ressources humaines et l'ensemble des moyens d'actions
- Assurer une veille stratégique, réglementaire et prospective des secteurs
- Participer au collectif de la Direction Générale
- Participer aux réunions de comité de Direction avec la Maire et le cabinet
- Assurer l’intérim du DGS pendant ses congés
Profils recherchés
- Maîtrise du cadre juridique et budgétaire des collectivités territoriales
- Maitrise des politiques publiques et du cadre réglementaire en lien avec les secteurs
- Expérience affirmée dans la définition des orientations stratégiques au sein d’un comité de direction et dans la relation aux élu.e.s;
- Capacité à encadrer et à motiver une équipe pluridisciplinaire aux nombreux métiers
- Maîtrise de la méthodologie de projets complexes, innovants.
- Aptitudes éprouvées au management et encadrement d’équipe
- Maitrise des politiques publiques et du cadre réglementaire en lien avec les secteurs
- Expérience affirmée dans la définition des orientations stratégiques au sein d’un comité de direction et dans la relation aux élu.e.s;
- Capacité à encadrer et à motiver une équipe pluridisciplinaire aux nombreux métiers
- Maîtrise de la méthodologie de projets complexes, innovants.
- Aptitudes éprouvées au management et encadrement d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0158072453
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Maire
Mairie
1 place de la Libération
92320 CHATILLON
ou par mail : candidature@chatillon92.fr
Madame la Maire
Mairie
1 place de la Libération
92320 CHATILLON
ou par mail : candidature@chatillon92.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.