Chef d'Atelier Road Evènementiel (h/f)
Offre n° O092241203000298
Publiée le 03/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle finances, commande publique et logistique, la direction de la logistique et des moyens généraux inscrit son action dans les projets stratégiques du département. Elle assure une fonction transversale en interne en apportant une fonction d’appui, en gérant les ressources matérielles et les moyens généraux nécessaires au fonctionnement quotidien de la collectivité, afin de faciliter le bon déroulement de l’action départementale auprès du public. Elle participe activement à la mise en œuvre du projet de gestion de la relation citoyen.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Auprès du Chef de service évènementiel, vous avez pour mission de :
- organiser et planifier le travail de l'équipe pour assurer la bonne exécution de toutes les missions fixées à l’atelier événementiel.
- animer et gérer l’équipe composée de 4 Road évènementiels
- assurer la qualité du service rendu (délais, sécurité, EPI, matériel adéquat, …).
ACTIVITES :
1. Organiser et planifier le travail de son équipe pour assurer la bonne exécution de toutes les missions confiées à l’Atelier Evènementiel :
- affecter des moyens, distribuer des tâches,
- gérer des plannings, des calendriers, des demandes de matériel
- organiser l’exécution des missions, des livraisons et des récupérations de matériel,
- visiter et se déplacer sur site pour repérage ou pour assister son équipe sur une livraison, manutention
- pour les livraisons et manutentions complexes, être en charge de la planification, et de la réalisation avec mission de conseils, préconisations
2. Animer et gérer l’équipe de Road évènementiel :
- organiser le travail de son équipe, répartir les activités de manutention entre les membres de son équipe, animer des réunions, être en charge de la communication ascendante et descendante
- évaluer, s’assurer de la programmation de la formation, expliquer les consignes, donner des instructions
- gérer les congés, les heures supplémentaires
3. Assurer la qualité du service rendu (délais, sécurité, EPI, matériels adéquats, ...) :
- superviser ou réaliser des contrôle quantitatifs et qualitatifs,
- assurer le suivi du stock du matériel et des moyens, anticiper les commandes,
- planifier les achats ou les commandes selon les besoins de l’atelier
- veiller au respect du bon état du matériel
- veiller à la sécurité, propreté, qualité, hygiène, santé et sécurité de son équipe et du matériel employé
- veiller au respect de la règlementation spécifique à son domaine d’activités
- veiller au respect du calendrier et des délais contraints
4. Participer aux réunions de service, rendre compte à la hiérarchie, participer à des réunions techniques déplacement sur le terrain pour préparer les livraisons, étudier les contraintes accès du matériel, livraison, difficultés particulières.
Sujétions particulières :
- Permis B obligatoire
- Déplacements fréquents dans le Département,
- Présence impérative sur site selon les natures d’opérations et de tenue des événements, le matin très tôt, le soir, le week-end et les jours fériés.
Auprès du Chef de service évènementiel, vous avez pour mission de :
- organiser et planifier le travail de l'équipe pour assurer la bonne exécution de toutes les missions fixées à l’atelier événementiel.
- animer et gérer l’équipe composée de 4 Road évènementiels
- assurer la qualité du service rendu (délais, sécurité, EPI, matériel adéquat, …).
ACTIVITES :
1. Organiser et planifier le travail de son équipe pour assurer la bonne exécution de toutes les missions confiées à l’Atelier Evènementiel :
- affecter des moyens, distribuer des tâches,
- gérer des plannings, des calendriers, des demandes de matériel
- organiser l’exécution des missions, des livraisons et des récupérations de matériel,
- visiter et se déplacer sur site pour repérage ou pour assister son équipe sur une livraison, manutention
- pour les livraisons et manutentions complexes, être en charge de la planification, et de la réalisation avec mission de conseils, préconisations
2. Animer et gérer l’équipe de Road évènementiel :
- organiser le travail de son équipe, répartir les activités de manutention entre les membres de son équipe, animer des réunions, être en charge de la communication ascendante et descendante
- évaluer, s’assurer de la programmation de la formation, expliquer les consignes, donner des instructions
- gérer les congés, les heures supplémentaires
3. Assurer la qualité du service rendu (délais, sécurité, EPI, matériels adéquats, ...) :
- superviser ou réaliser des contrôle quantitatifs et qualitatifs,
- assurer le suivi du stock du matériel et des moyens, anticiper les commandes,
- planifier les achats ou les commandes selon les besoins de l’atelier
- veiller au respect du bon état du matériel
- veiller à la sécurité, propreté, qualité, hygiène, santé et sécurité de son équipe et du matériel employé
- veiller au respect de la règlementation spécifique à son domaine d’activités
- veiller au respect du calendrier et des délais contraints
4. Participer aux réunions de service, rendre compte à la hiérarchie, participer à des réunions techniques déplacement sur le terrain pour préparer les livraisons, étudier les contraintes accès du matériel, livraison, difficultés particulières.
Sujétions particulières :
- Permis B obligatoire
- Déplacements fréquents dans le Département,
- Présence impérative sur site selon les natures d’opérations et de tenue des événements, le matin très tôt, le soir, le week-end et les jours fériés.
Profils recherchés
- Technicien, adjoint technique ou agent de maitrise territorial titulaire, ou contractuel possédant un diplôme de niveau BEP/CAP ou équivalent avec une première expérience en ROAD évènementiel et/ou en management (recrutement sur CDD d'un an renouvelable)
- Connaissance de l’entretien des matériels, de la réglementation CTS et de la réglementation en hygiène et sécurité, des des règles de sécurité sur les chantiers
- Maitrise de la gestion des flux, des stocks et des équipements et savoir les manipuler, savoir lire des plans et les établir
- Savoir manœuvrer un engin spécialisé, charger un véhicule et connaitre la répartition des masses, et maitriser les techniques de levage et d’élingage
- Savoir manager et coordonner une équipe, rendre rendre compte et travailler en équipe
- Capacité à respecter les délais, appliquer les normes et les techniques de mise en œuvre des matériels et des équipements, détecter les dysfonctionnements dans une réalisation
- Etre autonome, disponible, rigoureux, réactif et ponctuel et avoir de bonnes capacités rédactionnelles, l’esprit d’équipe, le sens de l’organisation
- Connaissance de l’entretien des matériels, de la réglementation CTS et de la réglementation en hygiène et sécurité, des des règles de sécurité sur les chantiers
- Maitrise de la gestion des flux, des stocks et des équipements et savoir les manipuler, savoir lire des plans et les établir
- Savoir manœuvrer un engin spécialisé, charger un véhicule et connaitre la répartition des masses, et maitriser les techniques de levage et d’élingage
- Savoir manager et coordonner une équipe, rendre rendre compte et travailler en équipe
- Capacité à respecter les délais, appliquer les normes et les techniques de mise en œuvre des matériels et des équipements, détecter les dysfonctionnements dans une réalisation
- Etre autonome, disponible, rigoureux, réactif et ponctuel et avoir de bonnes capacités rédactionnelles, l’esprit d’équipe, le sens de l’organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/nos-offres-demploi/detail/chef-d-atelier-road-evenementiel-h-f
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.