Responsable du service comptabilité (h/f)
Offre n° O092241114000561
Publiée le 14/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 96 avenue Achille Peretti, Neuilly-sur-Seine (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Responsable Administrative, l'agent assure l'exécution budgétaire des services et directions de la Direction Générale du Cadre de Vie. Il a un rôle de conseil et de contrôle auprès des services dans l'exécution et le suivi des budgets et des marchés publics.
Missions / conditions d'exercice
Pour la partie encadrement :
- La coordination des 2 gestionnaires comptable.
- La formation des agents sur l'ensemble des missions du service (exécution des marchés, exécution du budget, suivi budgétaire, élaboration du budget...)
Pour la partie préparation budgétaire :
- La préparation du budget en collaborations avec les services opérationnels (Budget Primitif, Budget Supplémentaire, Décision Modificative)
- Le suivi de l'exécution des budgets (mise à jour des tableaux de suivi, extraction budgétaire, suivi des consommations de crédits)
Pour la partie exécution des marchés publics :
- Le suivi des marchés (renouvellement des marchés à bon de commande, consommation des crédits, opération de travaux...)
- Etablissement/contrôle des actes relatifs à l'exécution des marchés : ordre de service, réception et admission, décomptes généraux, décompte de pénalités...
- Suivi des retenues de garantie
- Suivi des avances
- Contrôle et saisie des engagements et bons de commande
- Liquidation des factures et décomptes de travaux (contrôle, rapprochement, pièces justificatives)
- La coordination des 2 gestionnaires comptable.
- La formation des agents sur l'ensemble des missions du service (exécution des marchés, exécution du budget, suivi budgétaire, élaboration du budget...)
Pour la partie préparation budgétaire :
- La préparation du budget en collaborations avec les services opérationnels (Budget Primitif, Budget Supplémentaire, Décision Modificative)
- Le suivi de l'exécution des budgets (mise à jour des tableaux de suivi, extraction budgétaire, suivi des consommations de crédits)
Pour la partie exécution des marchés publics :
- Le suivi des marchés (renouvellement des marchés à bon de commande, consommation des crédits, opération de travaux...)
- Etablissement/contrôle des actes relatifs à l'exécution des marchés : ordre de service, réception et admission, décomptes généraux, décompte de pénalités...
- Suivi des retenues de garantie
- Suivi des avances
- Contrôle et saisie des engagements et bons de commande
- Liquidation des factures et décomptes de travaux (contrôle, rapprochement, pièces justificatives)
Profils recherchés
Connaissances requises :
Bonne connaissance des règles de la comptabilité publique (connaissance de la M57)
Connaissance de la réglementation des marchés publics
Formation : Bac +2 (comptabilité) ou expérience confirmée
Qualités requises :
Qualités relationnelles avérées
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel...) indispensable
Qualité rédactionnelle, rigueur administrative et sens de l'organisation
Discrétion et esprit d'équipe.
Bonne connaissance des règles de la comptabilité publique (connaissance de la M57)
Connaissance de la réglementation des marchés publics
Formation : Bac +2 (comptabilité) ou expérience confirmée
Qualités requises :
Qualités relationnelles avérées
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel...) indispensable
Qualité rédactionnelle, rigueur administrative et sens de l'organisation
Discrétion et esprit d'équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0140888888
Informations complémentaires
Pour ce poste, vous bénéficiez :
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.