Responsable des arbres des parcs - secteur sud (h/f)
Offre n° O092241112000582
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Sceaux (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle attractivité, culture et territoire, la direction de la nature et des paysages agit pour la transition écologique et la préservation du patrimoine naturel des Hauts-de-Seine. Paysagistes, jardiniers, agents d'accueil, arboristes, environnementalistes, organisateurs d'événements, agents administratifs… travaillent ensemble pour améliorer le bien-être des Alto-Séquanais et mettre en œuvre la stratégie « Nature » qui vise à permettre à tous les habitants de disposer d’un espace de nature à moins de 15 minutes à pied de leur domicile. 16 millions de visiteurs sont accueillis chaque année dans les espaces de nature des Hauts-de-Seine, et plus de 300 manifestations y sont organisées.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Missions / conditions d'exercice
Auprès du Chef d’unité, vous assurez l’entretien et la préservation du patrimoine arboré de parcs départementaux sur un secteur géographique du Département.
Vous proposez et réalisez des projets de plantations d’arbres, mettez à jour la base de données informatisée des arbres. Vous commandez, organisez et contrôlez les travaux des entreprises en charge des interventions.
Activités:
- Faire réaliser les prestations arboricoles préconisées par un expert indépendant et contrôler régulièrement l’état phytosanitaire des arbres, de son secteur; exploiter et mettre à jour la base de données « Arbres » des parcs
- Etablir des programmes de travaux et de prestations arboricoles : abattage, élagage en lien avec les préconisations d’un expert indépendant ; taille architecturée ; renouvellement des plantations et régénération des boisements Concevoir, métrer, organiser, assurer le contrôle technique des chantiers, choisir les végétaux
- Rédiger des bons de commande, des pièces et des documents techniques, suivre ses budgets alloués. Assurer le suivi de l’ensemble des opérations allant de la rédaction du bon de commande au service-fait
- Suivre et contrôler les interventions des entreprises
- Participer à la rédaction des pièces techniques des marchés, rédiger des comptes rendus de chantiers.
Sujétions:
AIPR et Permis B demandés.
Vous proposez et réalisez des projets de plantations d’arbres, mettez à jour la base de données informatisée des arbres. Vous commandez, organisez et contrôlez les travaux des entreprises en charge des interventions.
Activités:
- Faire réaliser les prestations arboricoles préconisées par un expert indépendant et contrôler régulièrement l’état phytosanitaire des arbres, de son secteur; exploiter et mettre à jour la base de données « Arbres » des parcs
- Etablir des programmes de travaux et de prestations arboricoles : abattage, élagage en lien avec les préconisations d’un expert indépendant ; taille architecturée ; renouvellement des plantations et régénération des boisements Concevoir, métrer, organiser, assurer le contrôle technique des chantiers, choisir les végétaux
- Rédiger des bons de commande, des pièces et des documents techniques, suivre ses budgets alloués. Assurer le suivi de l’ensemble des opérations allant de la rédaction du bon de commande au service-fait
- Suivre et contrôler les interventions des entreprises
- Participer à la rédaction des pièces techniques des marchés, rédiger des comptes rendus de chantiers.
Sujétions:
AIPR et Permis B demandés.
Profils recherchés
- Technicien territorial titulaire ou contractuel diplômé d'un bac dans le secteur agricole ou en lien avec l'arboriculture
- Connaissances arboricoles, horticoles
- Expérience en conduite de projet
- Méthodes de gestion et d’entretien des espaces verts
- Règles de sécurité sur les chantiers
- Tableaux de bords et outils de planification et de suivi
- Logiciels, outils bureautiques : Word, Excel, Power-point
- Autonomie rédactionnelle
- Autonomie, disponibilité, réactivité
- Capacités relationnelles et esprit d’équipe
- Sens de l’organisation
- Goût pour le travail en alternance intérieur/extérieur
- Connaissances arboricoles, horticoles
- Expérience en conduite de projet
- Méthodes de gestion et d’entretien des espaces verts
- Règles de sécurité sur les chantiers
- Tableaux de bords et outils de planification et de suivi
- Logiciels, outils bureautiques : Word, Excel, Power-point
- Autonomie rédactionnelle
- Autonomie, disponibilité, réactivité
- Capacités relationnelles et esprit d’équipe
- Sens de l’organisation
- Goût pour le travail en alternance intérieur/extérieur
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Adresse de l'employeur
Département des Hauts-de-Seine
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.