La direction de l'infrastructure est dédiée à l'aménagement et à la gestion durable de l'espace public. Avec une équipe de 118 agents répartis en 6 services, nous nous engageons à gérer, conserver et nettoyer les espaces publics, ainsi qu'à construire les ouvrages et réseaux annexes. Contribuez à proposer une offre de stationnement optimale, à faciliter les conditions de circulation, à accompagner les opérations d'aménagement urbain et les projets institutionnels, tout en assurant et développant la mobilité tous modes. Devenez acteur des transports de biens et de personnes, de l'exploitation des marchés forains, des festivités municipales, de l'entretien des véhicules, vélos et trottinettes, et de la viabilité hivernale. Relevez le défi au sein d'une équipe déterminée à façonner un espace public harmonieux et fonctionnel.
- Piloter les études et les travaux des programmes d'aménagement de la voirie (déploiement de la zone 30, enfouissement des réseaux aériens, traitement des discontinuités cyclables, plan de mise en accessibilité de la voirie, ...)
-  Suivre les opérations d'entretien et de maintenance des ouvrages d'art
- Conduire les études (études de faisabilité, avant-projets, projets)
- Assurer le suivi et les prévisions de l'exécution financière des opérations à sa charge
- Concerter avec les différents partenaires techniques à chaque étape du projet
- Réaliser des estimations financières et contrôler les devis des prestataires
- Contrôler les plans d'exécution et les fiches techniques
- Assurer le suivi des travaux jusqu'à leur achèvement
- Participer à l'élaboration des marchés publics de la direction (marché d'entretien, SPS...)

- Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d'une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques 
- Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d'une vie professionnelle et d'une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
- Travailler au coeur d'une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
- Accéder à une politique RH active source d'évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
- Profiter d'une politique de rémunération et d'avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d'entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc...

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des TECHNICIEN·NES TERRITORIAUX
Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).