Chauffeur / livreur / plongeur H/F
Offre n° O091241112000476
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Saint-Germain-lès-Arpajon est une commune d'Île-de-France située dans le département de l'Essonne (91), à 30 kilomètres au sud-ouest de Paris, à 13 kilomètres au sud-ouest d'Évry, Préfecture de l'Essonne, à 13 kilomètres au sud-est de la sous-préfecture Palaiseau. Elle est contiguë à Arpajon, Brétigny-sur-Orge, La Norville et Leuville, et fait partie de la Communauté d'Agglomération Coeur d'Essonne Agglomération.
Avec un peu plus de 50% de son sol urbanisé, c'est une commune que l'on peut qualifier de « rurbaine », un cœur de nature en plein canton d'Arpajon, où vivent près de 11 000 habitants (Germinois) entre zones pavillonnaires et résidences mêlant habitation sociale et primo-accédants.
Avec un peu plus de 50% de son sol urbanisé, c'est une commune que l'on peut qualifier de « rurbaine », un cœur de nature en plein canton d'Arpajon, où vivent près de 11 000 habitants (Germinois) entre zones pavillonnaires et résidences mêlant habitation sociale et primo-accédants.
Lieu de travail
3 rue René Dècle, Saint-Germain-lès-Arpajon (Essonne)
Poste à pourvoir le
15/01/2025
Date limite de candidature
11/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable de la cuisine centrale,
Vous participerez au nettoyage de la plonge batterie, de la vaisselle et aux activités de production des repas.
Vous livrerez les repas des offices et du portage à domicile.
Vous participerez au nettoyage de la plonge batterie, de la vaisselle et aux activités de production des repas.
Vous livrerez les repas des offices et du portage à domicile.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
Missions :
• Nettoyage de la vaisselle
• Nettoyage des bacs de retour du portage à domicile
• Nettoyage des bacs de retour des offices
• Entretien de la zone plonge, zone retour, zone stockage vaisselle
• Livraison des repas dans les offices
• Remplacement livraison repas à domicile
• Polyvalence production chaude et froide
Missions :
• Nettoyage de la vaisselle
• Nettoyage des bacs de retour du portage à domicile
• Nettoyage des bacs de retour des offices
• Entretien de la zone plonge, zone retour, zone stockage vaisselle
• Livraison des repas dans les offices
• Remplacement livraison repas à domicile
• Polyvalence production chaude et froide
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
Connaissances souhaitées :
• Du fonctionnement du lave batterie
• Des procédures de fabrication et du conditionnement des repas
• Du respect des règles d’hygiène
• Des produits d’entretien
Etre capable :
• D’organiser son travail en fonction des volumes de vaisselle
• De respecter les méthodes et protocoles de nettoyage et de
• Désinfection
• De respecter l’ordre de rangement du matériel
• De s’adapter à la polyvalence de la production chaude et froide
• De disponibilité et de rigueur
• De communiquer en s’adaptant aux différents interlocuteurs
Temps complet – 36 h (5 RTT)
Horaires :
- lundi, mardi, jeudi de 7h15 à 15h00,
- Mercredi de 7h30 à 12h30,
- vendredi de 6h15 à 14h00.
Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, week-ends, jours fériés)
L’exercice des activités du poste nécessite des déplacements dans et hors la commune.
Le permis B est obligatoire.
Connaissances souhaitées :
• Du fonctionnement du lave batterie
• Des procédures de fabrication et du conditionnement des repas
• Du respect des règles d’hygiène
• Des produits d’entretien
Etre capable :
• D’organiser son travail en fonction des volumes de vaisselle
• De respecter les méthodes et protocoles de nettoyage et de
• Désinfection
• De respecter l’ordre de rangement du matériel
• De s’adapter à la polyvalence de la production chaude et froide
• De disponibilité et de rigueur
• De communiquer en s’adaptant aux différents interlocuteurs
Temps complet – 36 h (5 RTT)
Horaires :
- lundi, mardi, jeudi de 7h15 à 15h00,
- Mercredi de 7h30 à 12h30,
- vendredi de 6h15 à 14h00.
Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, week-ends, jours fériés)
L’exercice des activités du poste nécessite des déplacements dans et hors la commune.
Le permis B est obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169262635
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
3 rue René Dècle
91180 ST GERMAIN LES ARPAJON
Ou
Par mail : recrutement@ville-sgla.fr
Monsieur le Maire
3 rue René Dècle
91180 ST GERMAIN LES ARPAJON
Ou
Par mail : recrutement@ville-sgla.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.