DIRECTEUR·TRICE DE CENTRE DE LOISIRS MATERNELLE
Offre n° O091240529000712
Publiée le 29/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Membre de la Communauté Paris Saclay
ligne B du RER
ligne B du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ORSAY
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction des familles et du parcours éducatif et citoyen, sous la responsabilité de la coordinatrice de site, vous avez en charge la mise en œuvre des projets (éducatifs, pédagogiques et d’animation) et la coordination de l’accueil périscolaire.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’encadrement, l’animation et le pilotage de proximité des équipes d’animation ; organiser la rédaction du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif ; adapter son management aux agents et aux situations ; gérer les conflits ; assurer la gestion administrative et financière de l’établissement, gérer les plannings et les absences de l’équipe, procéder à l’évaluation des agents en concertation avec le·la coordinatrice, contribuer à l’harmonisation des pratiques professionnelles, créer un climat de partenariat avec les enseignants, participer à l’animation des temps d’accueil pendant les vacances scolaires.
Pendant les périodes scolaires, le·la directeur·trice a la responsabilité des temps périscolaires :
- En collaboration avec le coordinateur·trice de site, garantir la mise en œuvre des projets (éducatifs, pédagogiques et d’animation) proposés aux enfants de 3 à 6 ans
- Coordonner l’accueil périscolaire du matin et du soir et le temps de pause méridienne
- Assurer l’encadrement, l’animation, le pilotage de proximité des équipes d’animation
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Contrôler l’entretien et la maintenance des locaux
Pendant les vacances scolaires, il·elle assure l’accueil des enfants et assure les temps d’animation au sein du centre de loisirs maternelle :
- Assister le·la coordinateur·trice de site afin de garantir la qualité de l’accueil et les propositions pédagogiques
- Encadrer les enfants et participer à l’animation du site
Il·elle assure l’intérim du· de la coordinateur·trice de site en son absence.
Pendant les périodes scolaires, le·la directeur·trice a la responsabilité des temps périscolaires :
- En collaboration avec le coordinateur·trice de site, garantir la mise en œuvre des projets (éducatifs, pédagogiques et d’animation) proposés aux enfants de 3 à 6 ans
- Coordonner l’accueil périscolaire du matin et du soir et le temps de pause méridienne
- Assurer l’encadrement, l’animation, le pilotage de proximité des équipes d’animation
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Contrôler l’entretien et la maintenance des locaux
Pendant les vacances scolaires, il·elle assure l’accueil des enfants et assure les temps d’animation au sein du centre de loisirs maternelle :
- Assister le·la coordinateur·trice de site afin de garantir la qualité de l’accueil et les propositions pédagogiques
- Encadrer les enfants et participer à l’animation du site
Il·elle assure l’intérim du· de la coordinateur·trice de site en son absence.
Profils recherchés
- Connaitre le développement psychomoteur, affectif et social de l’enfant de 3 à 6 ans
- Savoir dynamiser, mettre en valeur et orchestrer les compétences d’une équipe
- Savoir travailler en équipe
- Connaitre les outils de communication et de management
- Savoir prendre des initiatives, savoir réagir face à des situations imprévues
- Connaitre l’environnement juridique et financier d’une collectivité territoriale
- Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales
- Faire preuve de diplomatie et de discernement
- Savoir dynamiser, mettre en valeur et orchestrer les compétences d’une équipe
- Savoir travailler en équipe
- Connaitre les outils de communication et de management
- Savoir prendre des initiatives, savoir réagir face à des situations imprévues
- Connaitre l’environnement juridique et financier d’une collectivité territoriale
- Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales
- Faire preuve de diplomatie et de discernement
Contact
Contact
0160928146
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2 place du Général Leclerc
91400 ORSAY
Monsieur le Maire
2 place du Général Leclerc
91400 ORSAY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.