Agent polyvalent périscolaire et nettoyage des locaux
Offre n° O088241115001346
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
44 Allée des Sports, Sainte-Marguerite (Vosges)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Création d'un poste d'adjoint technique à temps non complet à raison de 25 h par semaine.
Missions / conditions d'exercice
Animation et surveillance des enfants pendant le temps périscolaire
Aide à la mise en place du projet éducatif et pédagogique du périscolaire
Entretien des locaux
Aide à la mise en place du projet éducatif et pédagogique du périscolaire
Entretien des locaux
Profils recherchés
Des connaissances en psychologie de l'enfant.
La maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité vis à vis des enfants.
Savoir établir une relation avec les parents.
Une bonne communication orale.
La maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité vis à vis des enfants.
Savoir établir une relation avec les parents.
Une bonne communication orale.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.