manutentionnaire
Offre n° O074250219000760
Publiée le 19/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 PLACE DE L'HOTEL DE VILLE - BP 139, Bonneville (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
21/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
grille statutaire + IFSE + 13è mois
Descriptif de l'emploi
LE SERVICE FETES ET MANIFESTATIONS
Sous la responsabilité du chef d’équipe des fêtes et manifestations, vous assurerez la manutention et la mise en œuvre de la logistique liée aux fêtes/manifestations sur le territoire de la communauté de communes Faucigny- Glières.
Sous la responsabilité du chef d’équipe des fêtes et manifestations, vous assurerez la manutention et la mise en œuvre de la logistique liée aux fêtes/manifestations sur le territoire de la communauté de communes Faucigny- Glières.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS
• Assurer l’approvisionnement du matériel et des équipements nécessaires aux événements organisés sur la commune (tables, bancs, chapiteaux, stands, pro tentes, podiums, barrières…).
• Procéder au montage/démontage/rangement des équipements.
• Poser/déposer les barrières et panneaux de stationnement.
• Assurer l’entretien du matériel et des équipements (laver, peindre…).
• Réaliser la manutention diverse du service.
• Assurer l’approvisionnement du matériel et des équipements nécessaires aux événements organisés sur la commune (tables, bancs, chapiteaux, stands, pro tentes, podiums, barrières…).
• Procéder au montage/démontage/rangement des équipements.
• Poser/déposer les barrières et panneaux de stationnement.
• Assurer l’entretien du matériel et des équipements (laver, peindre…).
• Réaliser la manutention diverse du service.
Profils recherchés
Vous avez une bonne condition physique (port de charge et manutentions quotidiennes). Vous aimez travailler en équipe. Vous savez faire preuve d’initiative et d’autonomie. Vous maitrisez les règles de sécurité (port des EPI). Vous êtes rigoureux et vous respectez les consignes de la hiérarchie. Vous savez vous adapter aux changements et êtes disponible certains WE.
Le Permis B est indispensable. L’habilitation électrique, Caces 9 et/ou permis C ou BE serait un plus.
Le Permis B est indispensable. L’habilitation électrique, Caces 9 et/ou permis C ou BE serait un plus.
Contact et modalités de candidature
Contact
07.88.15.57.16
Informations complémentaires
CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES
Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
Lieu de travail : Centre technique intercommunale – Rue du Brévent à Bonneville.
Temps de travail : 35h hebdomadaire sur 5 jours – modularité en fonction des manifestations (soirs et WE).
Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances.
Avantages : forfait mobilités durables ; tickets restaurants, CESU, COS (selon ancienneté) ; participation mutuelle labellisée ; contrat groupe prévoyance.
POUR REJOINDRE LA MAIRIE DE BONNEVILLE …
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation adressés à monsieur le maire de Bonneville
Par courrier ou par mail
Service des ressources humaines - 2, place de l’hôtel de ville 74130 Bonneville
ou drh@ccfg.fr
Besoin d’informations complémentaires - Contactez notre chargée de recrutement : 07.88.15.57.16
Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
Lieu de travail : Centre technique intercommunale – Rue du Brévent à Bonneville.
Temps de travail : 35h hebdomadaire sur 5 jours – modularité en fonction des manifestations (soirs et WE).
Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances.
Avantages : forfait mobilités durables ; tickets restaurants, CESU, COS (selon ancienneté) ; participation mutuelle labellisée ; contrat groupe prévoyance.
POUR REJOINDRE LA MAIRIE DE BONNEVILLE …
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation adressés à monsieur le maire de Bonneville
Par courrier ou par mail
Service des ressources humaines - 2, place de l’hôtel de ville 74130 Bonneville
ou drh@ccfg.fr
Besoin d’informations complémentaires - Contactez notre chargée de recrutement : 07.88.15.57.16
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.