Agent en charge de la logistique et entretien patrimoine du SILA
Offre n° O074250114001241
Publiée le 14/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 RUE DES TERRASSES - BP 39, Annecy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
14/02/2025
Date limite de candidature
13/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le SILA recherche un agent en charge de la logistique et de l’entretien du patrimoine H/F dans le cadre de la gestion du patrimoine du SILA.
Ce collaborateur, sous la responsabilité du chargé de pôle, aura pour missions principales d’effectuer la maintenance et l’entretien du patrimoine du SILA (bâtiments avec leurs équipements, voiries, parc automobile, pontons et débarcadères, cale sèche, voie verte, etc.…).
Ce collaborateur, sous la responsabilité du chargé de pôle, aura pour missions principales d’effectuer la maintenance et l’entretien du patrimoine du SILA (bâtiments avec leurs équipements, voiries, parc automobile, pontons et débarcadères, cale sèche, voie verte, etc.…).
Missions / conditions d'exercice
Il assurera notamment :
- le suivi et l’entretien de la voie verte du tour du Lac d’Annecy,
- la réalisation de diverses réparations d’urgence (tous corps d’état : VRD/peinture/cloisons/électricité/serrurie/menuiserie/…),
- le suivi de travaux en régie de l’entretien du patrimoine du SILA,
- l’accompagnement des prestataires extérieurs lors de leurs interventions (maintenance, contrôles…),
- le suivi régulier du fonctionnement des systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation du SILA,
- l’agencement des espaces de travail et des salles de réunions (mobiliers),
- la participation à l’organisation des diverses manifestations du SILA,
- la gestion des stocks (renseignement des inventaires) et de l’archivage,
- le suivi de l’entretien du parc de véhicules du SILA,
- la relève des consommations d’énergies et reporting sur tableaux de bord,
- la rédaction des comptes-rendus suite aux différentes interventions (prestataires, voie verte, travaux en régie, …).
- le suivi et l’entretien de la voie verte du tour du Lac d’Annecy,
- la réalisation de diverses réparations d’urgence (tous corps d’état : VRD/peinture/cloisons/électricité/serrurie/menuiserie/…),
- le suivi de travaux en régie de l’entretien du patrimoine du SILA,
- l’accompagnement des prestataires extérieurs lors de leurs interventions (maintenance, contrôles…),
- le suivi régulier du fonctionnement des systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation du SILA,
- l’agencement des espaces de travail et des salles de réunions (mobiliers),
- la participation à l’organisation des diverses manifestations du SILA,
- la gestion des stocks (renseignement des inventaires) et de l’archivage,
- le suivi de l’entretien du parc de véhicules du SILA,
- la relève des consommations d’énergies et reporting sur tableaux de bord,
- la rédaction des comptes-rendus suite aux différentes interventions (prestataires, voie verte, travaux en régie, …).
Profils recherchés
Vous avez un diplôme homologué au minimum de niveau 5 dans le domaine du bâtiment (tous corps d’état), ou une expérience significative dans ce domaine.
Vous avez des compétences en électricité et des aptitudes au travail manuel. Vous savez utiliser et exploiter les outils bureautiques.
Vous êtes organisé dans votre travail, rigoureux, autonome, et vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes titulaire du permis V.L. en cours de validité ; des déplacements étant à prévoir sur l’ensemble du territoire du SILA, et de façon ponctuelle en dehors du périmètre. Les permis PL et bateau sont souhaités.
Poste à temps complet, à pourvoir immédiatement, recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie contractuelle le cas échéant.
Vous avez des compétences en électricité et des aptitudes au travail manuel. Vous savez utiliser et exploiter les outils bureautiques.
Vous êtes organisé dans votre travail, rigoureux, autonome, et vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes titulaire du permis V.L. en cours de validité ; des déplacements étant à prévoir sur l’ensemble du territoire du SILA, et de façon ponctuelle en dehors du périmètre. Les permis PL et bateau sont souhaités.
Poste à temps complet, à pourvoir immédiatement, recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie contractuelle le cas échéant.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450667777
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA, recrutement@sila.fr ou 7, rue des Terrasses – B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.