Chef des ateliers municipaux
Offre n° O074241230000274
Publiée le 30/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHEF LIEU - 3 ROUTE DE THONES, Manigod (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
10/02/2025
Date limite de candidature
30/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des services techniques et responsable de l'urbanisme, le chef des ateliers municipaux : encadre, organise le travail et les moyens d'une équipe de 3 à 5 agents dans une Commune de montagne (1006 habitants permanents/10 000 lits touristiques) classée station tourisme reliée au domaine skiable de la Clusaz et située à 30 minutes d'Annecy.
Missions / conditions d'exercice
Encadrer l’équipe technique composée de trois agents permanents et d’un ou deux saisonniers (management, répartition des tâches)
Planifier le travail (tableaux de bord hebdomadaires) + rendre compte au Directeur des Services Techniques
Organiser et préparer des chantiers en régie, de voirie, réseaux, bâtiments et espaces verts
Participer au travail de terrain avec les agents (se reporter à la fiche des agents techniques)
Assurer la mission d’assistant de prévention (ex-ACMO - Agent chargé de la mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène au sein de la collectivité), mise à jour annuelle du document unique.
Préparer diverses consultations et assurer le suivi de petits chantiers confiés à des entreprises
Gérer les stocks de marchandises, carburants, combustibles et produits divers, commandes courantes à passer. Tenir l’inventaire.
Suivre la flotte de la collectivité et le matériel
Organiser et assurer le suivi du service hivernal et la conduite d’engins de déneigement
Suivre les interventions annuelles sur les bâtiments (vérification extincteurs…) et les contrats de maintenance avec les entreprises.
Planifier le travail (tableaux de bord hebdomadaires) + rendre compte au Directeur des Services Techniques
Organiser et préparer des chantiers en régie, de voirie, réseaux, bâtiments et espaces verts
Participer au travail de terrain avec les agents (se reporter à la fiche des agents techniques)
Assurer la mission d’assistant de prévention (ex-ACMO - Agent chargé de la mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène au sein de la collectivité), mise à jour annuelle du document unique.
Préparer diverses consultations et assurer le suivi de petits chantiers confiés à des entreprises
Gérer les stocks de marchandises, carburants, combustibles et produits divers, commandes courantes à passer. Tenir l’inventaire.
Suivre la flotte de la collectivité et le matériel
Organiser et assurer le suivi du service hivernal et la conduite d’engins de déneigement
Suivre les interventions annuelles sur les bâtiments (vérification extincteurs…) et les contrats de maintenance avec les entreprises.
Profils recherchés
- Savoir utiliser les outils informatiques et bureautiques
- Savoir organiser, planifier le travail et manager une équipe.
- Savoir tenir un budget
- Savoir organiser, planifier le travail et manager une équipe.
- Savoir tenir un budget
Contact et modalités de candidature
Contact
0450449020
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et CV à :
Monsieur le Maire
3 route de Thônes
74230-MANIGOD
Monsieur le Maire
3 route de Thônes
74230-MANIGOD
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MANIGOD
>CHEF LIEU - 3 ROUTE DE THONES
74230 MANIGOD
>CHEF LIEU - 3 ROUTE DE THONES
74230 MANIGOD
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.