PSYCHOLOGUE (H/F)

Offre n° O073241204001465
Publiée le 30/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Qui sommes-nous ?
Nous sommes le territoire Val Guiers, intercommunalité de Savoie à la frontière de l’Isère et de l’Ain. Entre les lacs, près des montagnes, notre territoire rural regroupe 11 communes et compte 12 500 habitants. Notre attractivité provient de la qualité de notre cadre de vie apprécié des familles, des amoureux de la nature et des sportifs. Mais également de notre situation stratégique à proximité de polarités régionales fortes : à 20 minutes de Chambéry, et moins d’une heure de trajet de Lyon et Grenoble.

Nous sommes au service de notre population pour notamment les missions d’accueil de nos enfants et jeunes de 0 à 25 ans (crèches, Relais Petite Enfance, accueil périscolaire/extra-scolaire, transports scolaires, SLIJ, etc.), de nos aînés avec les établissements médico-sociaux de notre CIAS. Nous œuvrons également quotidiennement via nos services publics de proximité et nos politiques locales d’amélioration du cadre de vie.

Zoom sur notre CIAS : créé le 1er janvier 2020 et issu de la fusion des CCAS de Pont-de-Beauvoisin et de Saint-Genix-les-Villages, il regroupe nos établissements et services pour personnes âgées. La structure de Saint-Genix-les-Villages comprend un EHPAD de 59 lits dont 15 pour Alzheimer ou maladies apparentées et 5 en Unité protégée, un Accueil de Jour et une Résidence Autonomie de 40 logements. La structure de Pont-de-Beauvoisin comprend un EHPAD de 26 lits, une Résidence Autonomie de 30 logements, un Service de Soins Infirmiers A Domicile et un Service d’Aide et d’Accompagnement à Domicile. La cuisine centrale produit 650 repas / jour.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
95b Chemin de la villa des pins, Saint-Genix-les-Villages (Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 24h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Qui sommes-nous ?
Nous sommes le territoire Val Guiers, intercommunalité de Savoie à la frontière de l'Isère et de l'Ain. Entre les lacs, près des montagnes, notre territoire rural regroupe 11 communes et compte 12 500 habitants. Notre attractivité provient de la qualité de notre cadre de vie apprécié des familles, des amoureux de la nature et des sportifs. Mais également de notre situation stratégique à proximité de polarités régionales fortes : à 20 minutes de Chambéry, et moins d'une heure de trajet de Lyon et Grenoble.
Nous sommes au service de notre population pour notamment les missions d'accueil de nos enfants et jeunes de 0 à 25 ans (crèches, Relais Petite Enfance, accueil périscolaire/extra-scolaire, transports scolaires, SLIJ, etc.), de nos aînés avec les établissements médico-sociaux de notre CIAS. Nous œuvrons également quotidiennement via nos services publics de proximité et nos politiques locales d'amélioration du cadre de vie.
Zoom sur notre CIAS : créé le 1er janvier 2020 et issu de la fusion des CCAS de Pont-de-Beauvoisin et de Saint-Genix-les-Villages, il regroupe nos établissements et services pour personnes âgées. La structure de Saint-Genix-les-Villages comprend un EHPAD de 59 lits dont 15 pour Alzheimer ou maladies apparentées et 5 en Unité protégée, un Accueil de Jour et une Résidence Autonomie de 40 résidents. La structure de Pont-de-Beauvoisin comprend un EHPAD de 26 lits, une Résidence Autonomie de 40 résidents, un Service de Soins Infirmiers A Domicile et Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile. La cuisine centrale gérée en interne par le CIAS produit 650 repas / jour.

Pourquoi nous recrutons ?
Notre mission principale est de promouvoir la solidarité et le bien être de nos résidents ainsi que de leur famille. Dans un contexte socio-économique évolutif et complexe, face une demande sociale prégnante, nous avons fait le choix de maintenir un niveau de service à la hauteur des attentes des usagers et des engagements politiques.
Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe interdisciplinaire dans un établissement à fortes valeurs. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur, d'infirmières, d'aides-soignantes et d'agents de service hôtelier, d'animateurs et travaillerez en lien avec l'équipe de Direction de l'Etablissement.
Missions / conditions d'exercice
Quelles sont vos missions ?
Sous la responsabilité directe de la directrice d'établissement, en lien avec les services supports mutualisés, Vous aurez pour but d'effectuer un travail clinique avec les familles. Pour ce faire vous aurez pour principales missions :
Accompagner les résidents
Accueillir la personne, faciliter son adaptation et l'évaluer au cours du temps
Assurer un soutien psychologique et prévenir des troubles psycho-comportementaux
Evaluer les troubles neurocognitifs contribuant au respect de la qualité de vie de la personne
Repérer les situations critiques et apporter un soutien
Mettre en place et pérenniser des thérapies non médicamenteuses
Contribuer à la tenue du dossier informatisé du résident
Proposer un accompagnement des professionnels dans le cadre de la fin de vie des personnes accompagnées

Collaboration avec les équipes
Contribuer aux apports théoriques sur la psychologie du vieillissement normal et pathologique
Organiser des temps de formation sur différentes thématiques
Participer avec l'animatrice à l'encadrement des bénévoles
Participer aux transmissions
Piloter la mise en place et le suivi du projet de vie des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire

Accompagnement de l'entourage
Soutenir les familles dans les différentes phases d'adaptation de leur proche,
Réaliser des rencontres individuelles et des groupes de paroles aux aidants.

Le poste se découpe en deux temps de travail distincts :
- 17 heures 30 hebdomadaires affectées l'EHPAD les Floralies de Saint-Genix-les-Villages
- 7 heures hebdomadaires affectées à l'EHPAD la Quiétude de Pont-de-Beauvoisin
Profils recherchés
Vous avez un Master en Psychologie Clinique et Pathologique, une spécialisation en gérontologie et/ou neuropsychologie serait un plus
Vous possédez une expérience confirmée sur un poste similaire
Vous savez travailler en autonomie mais également en équipe
Vous êtes reconnu pour votre capacité d'écoute et votre disponibilité
Votre esprit d'analyse et de synthèse seront des atouts lors de la rédaction de comptes rendus
Votre maitrise de l'outil informatique est un réel plus

Contact et modalités de candidature

Contact
06 69 12 66 96
Informations complémentaires
Vous souhaitez devenir le garant d'un accompagnement psychologique de qualité pour nos résidents et leur famille ?

Nous serons heureux de vous donner les moyens et l'autonomie nécessaires pour vous accompagner dans vos missions quotidiennes tout en étant en soutien dans la réalisation de divers projets.

Votre candidature dématérialisée devra être composée de votre CV ainsi que d'une lettre de motivation et de vos diplômes. Envoyez le tout par mail à l'adresse suivante : julien.delgove@ccvalguiers.fr

Vous pouvez également candidater en envoyant vos éléments par courrier à l'adresse suivante :
Centre Intercommunal d'Action Sociale Val Guiers
585 route de Tramonet
73330 Belmont-Tramonet

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.