ASVP - Placier h/f
Offre n° O071241008001378
Publiée le 08/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Établie depuis l'époque gallo-romaine, Charnay compte aujourd'hui plus de 8200 habitants. Elle fait partie du territoire de Mâconnais-Beaujolais Agglomération, qui regroupe 39 communes et 75 000 habitants. Idéalement située en Bourgogne du Sud, Charnay est une ville dynamique, commerçante et résidentielle, qui conserve ses racines rurales et viticoles.
Entourée à l’ouest par les vignobles du Mâconnais et à l’est par la zone urbaine de Mâcon, Charnay est souvent qualifiée de "ville à la campagne". La proximité de l’autoroute de la gare TGV Mâcon-Loché permettent en font un choix stratégique en termes d’accessibilité.
Porte d'entrée du Grand Site menant aux roches de Solutré et Vergisson, Charnay-lès-Mâcon se distingue par la diversité et la richesse de ses paysages.
Entourée à l’ouest par les vignobles du Mâconnais et à l’est par la zone urbaine de Mâcon, Charnay est souvent qualifiée de "ville à la campagne". La proximité de l’autoroute de la gare TGV Mâcon-Loché permettent en font un choix stratégique en termes d’accessibilité.
Porte d'entrée du Grand Site menant aux roches de Solutré et Vergisson, Charnay-lès-Mâcon se distingue par la diversité et la richesse de ses paysages.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Impasse Champgrenon, Charnay-lès-Mâcon (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Charnay-lès-Mâcon souhaite renforcer son équipe de police municipale avec la création d’un poste d’ASVP. Vos principales missions seront les suivantes : organisation, accueil et placement des exposants commerciaux des différents marchés et animations commerciales de la Commune, surveillance des voies publiques, prévention aux abords des lieux et bâtiments publics, rédaction des arrêtés du service de la Police Municipale et diverses tâches administratives, placier des marchés hebdomadaires et du marché nocturne de juillet (organisation, accueil et placement des exposants commerciaux des différents marchés et animations commerciales de la Commune)
Missions / conditions d'exercice
Accueil et secrétariat du service Police Municipale
Assurer un accueil de qualité des administrés : accueil physique et téléphonique;
Renseigner les usagers et relayer si nécessaire vers l'interlocuteur compétent, analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées ;
Enregistrer le courrier départ et arrivé du service ;
Rédaction des arrêtés (occupation domaine public, ...) ;
Rédaction de courriers divers ;
Gérer les objets perdus et trouvés ;
Classer et archiver des dossiers ;
Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires ;
Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance) ;
Surveillance de la voie publique
Surveillance et prévention des règles relatives à la sécurité et la salubrité publiques;
Participation à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques;
Surveillance de la sécurité aux abords des écoles;
Constatation et verbalisation des cas d’arrêts ou de stationnements interdits, gênants ou abusifs des véhicules;
Placier
Assurer l'accueil, le placement et la gestion des commerçants non sédentaires (abonnés et passagers) dans le respect de la réglementation en matière d'installation et d'occupation du domaine public tout en vérifiant la situation administrative des commerçants lors des marchés, animations commerciales;
Préparer l'implantation, le métrage et organiser les marchés : gestion des relations avec les exposants;
Ouvrir les séances des marchés ;
Veiller au respect du stationnement par les commerçants ;
Veiller à la libération des places des marchés aux horaires déterminés;
Prévenir et gérer les conflits en lien avec le partage de l'espace public et les contestations liées au placement et aux droits de place et la présence des commerçants non enregistrés, non autorisés, voire en situation irrégulière;
Régisseur pour la Régie Marché : selon les dispositions de l'arrêté ; inscriptions et facturations/ suivi des encaissements des redevances liées à l'utilisation du domaine public, facturation des exposants, encaissement des règlements.
Assurer un accueil de qualité des administrés : accueil physique et téléphonique;
Renseigner les usagers et relayer si nécessaire vers l'interlocuteur compétent, analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées ;
Enregistrer le courrier départ et arrivé du service ;
Rédaction des arrêtés (occupation domaine public, ...) ;
Rédaction de courriers divers ;
Gérer les objets perdus et trouvés ;
Classer et archiver des dossiers ;
Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires ;
Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance) ;
Surveillance de la voie publique
Surveillance et prévention des règles relatives à la sécurité et la salubrité publiques;
Participation à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques;
Surveillance de la sécurité aux abords des écoles;
Constatation et verbalisation des cas d’arrêts ou de stationnements interdits, gênants ou abusifs des véhicules;
Placier
Assurer l'accueil, le placement et la gestion des commerçants non sédentaires (abonnés et passagers) dans le respect de la réglementation en matière d'installation et d'occupation du domaine public tout en vérifiant la situation administrative des commerçants lors des marchés, animations commerciales;
Préparer l'implantation, le métrage et organiser les marchés : gestion des relations avec les exposants;
Ouvrir les séances des marchés ;
Veiller au respect du stationnement par les commerçants ;
Veiller à la libération des places des marchés aux horaires déterminés;
Prévenir et gérer les conflits en lien avec le partage de l'espace public et les contestations liées au placement et aux droits de place et la présence des commerçants non enregistrés, non autorisés, voire en situation irrégulière;
Régisseur pour la Régie Marché : selon les dispositions de l'arrêté ; inscriptions et facturations/ suivi des encaissements des redevances liées à l'utilisation du domaine public, facturation des exposants, encaissement des règlements.
Profils recherchés
Savoir :
- connaissance du code de la route, du code des assurances, du code de la santé publique, du code général des collectivités territoriales (CGCT) sur les articles relevant de sa compétence ;
- maîtrise de la réglementation sur le stationnement et son application ;
- aisance dans les écrits administratifs et judiciaires ;
- maîtrise de l'utilisation et circuit de traitement du procès-verbal électronique ;
- connaissance de règlement sanitaire départemental ;
- connaissance de la typologie des risques liés à la voie publique ;
- connaissance des procédures et dispositifs de secours (pompiers, services d'urgences médicales,
etc.) ;
- connaissance des règles et techniques de transmission radio ;
- connaissance de l'organisation des services de la collectivité ;
- connaissance du territoire ;
- maîtrise des règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe ;
- bonne connaissance informatique EXCEL, WORD ;
Savoir être :
- sens du service public ;
- aptitude au travail en équipe ;
- qualité relationnelles : goût du contact avec le public, savoir être à l'écoute, rigueur, discrétion, disponibilité et diplomatie ;
- maîtrise de soi et faculté d'adaptation ;
- réactivité ;
- discernement dans l'application de la réglementation ;
- capacité à rappeler les règles et d'en assurer le respect : l'agent devra savoir respecter et se faire respecter ;
- éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle ;
Conditions d’exercice
- Bonne condition physique ;
- Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public ;
- Port d'une tenue spécifique ;
- Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées ;
- Expérience sur un poste équivalent appréciée
- Permis B
Contrainte du poste :
Travail le dimanche matin de 8h à 10h.
- connaissance du code de la route, du code des assurances, du code de la santé publique, du code général des collectivités territoriales (CGCT) sur les articles relevant de sa compétence ;
- maîtrise de la réglementation sur le stationnement et son application ;
- aisance dans les écrits administratifs et judiciaires ;
- maîtrise de l'utilisation et circuit de traitement du procès-verbal électronique ;
- connaissance de règlement sanitaire départemental ;
- connaissance de la typologie des risques liés à la voie publique ;
- connaissance des procédures et dispositifs de secours (pompiers, services d'urgences médicales,
etc.) ;
- connaissance des règles et techniques de transmission radio ;
- connaissance de l'organisation des services de la collectivité ;
- connaissance du territoire ;
- maîtrise des règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe ;
- bonne connaissance informatique EXCEL, WORD ;
Savoir être :
- sens du service public ;
- aptitude au travail en équipe ;
- qualité relationnelles : goût du contact avec le public, savoir être à l'écoute, rigueur, discrétion, disponibilité et diplomatie ;
- maîtrise de soi et faculté d'adaptation ;
- réactivité ;
- discernement dans l'application de la réglementation ;
- capacité à rappeler les règles et d'en assurer le respect : l'agent devra savoir respecter et se faire respecter ;
- éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle ;
Conditions d’exercice
- Bonne condition physique ;
- Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public ;
- Port d'une tenue spécifique ;
- Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées ;
- Expérience sur un poste équivalent appréciée
- Permis B
Contrainte du poste :
Travail le dimanche matin de 8h à 10h.
Contact et modalités de candidature
Contact
0385341570
Informations complémentaires
Poste à temps complet – création de poste.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Merci d’adresser vos candidatures à l'attention de Madame le Maire (lettre de motivation et CV) et les envoyer à l'adresse suivante :
Mairie de Charnay-lès-Mâcon – Mairie – impasse Champgrenon – 71 850 Charnay-lès-Mâcon Cedex
rh.direction@charnay.com
Avantages : tickets restaurant, CNAS, 13ème mois calculé sur le traitement de base, forfait mobilité durable si éligible.
Poste à pourvoir au plus tôt.
Merci d’adresser vos candidatures à l'attention de Madame le Maire (lettre de motivation et CV) et les envoyer à l'adresse suivante :
Mairie de Charnay-lès-Mâcon – Mairie – impasse Champgrenon – 71 850 Charnay-lès-Mâcon Cedex
rh.direction@charnay.com
Avantages : tickets restaurant, CNAS, 13ème mois calculé sur le traitement de base, forfait mobilité durable si éligible.
Adresse de l'employeur
Mairie de Charnay les Mâcon
>Impasse Champgrenon
71850 CHARNAY LES MACON
>Impasse Champgrenon
71850 CHARNAY LES MACON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.